Schwäbischer Mittelständler auf dem Weg zum Weltkonzern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CHT Germany GmbH in Tübingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegialen Zusammenhalt
Arbeitsatmosphäre
Verantwortung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Organisationsstrukturen behindern Arbeitsabläufe
Führungsverantwortung wird ausschließlich durch lange Betriebszugehörigkeit erreicht
Ideen/ Vorschläge werden nicht wahrgenommen
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Organisationsstrukturen in allen Bereichen
Gezielte Förderung von jungen engagierten Mitarbeiter
Einsatz der Mitarbeiter nach Fähigkeiten/ Talenten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt: starke Abhängigkeit vom Bildungsabschluss. Fähigkeiten und "soft skills" werden wenig berücksichtigt. Generell durchschnittliche Vergütung.
Sozialleistungen: Durchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Gravierende Unterschiede zwischen Abteilungen
Keine systematische Personalentwicklung
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen