Claas 

Wehner 

Autohaus 

GmbH

Unternehmenskultur

Früher war die Stimmung deutlich besser. Heute ist die Geschäftsführung nicht mehr ansprechbar, es geht nur noch um Zahlen. Bei Problemen wird man alleingelassen. Kommunikation auf Augenhöhe gibt es nicht, und ich sehe keinen Willen, daran etwas zu ändern.

Wie hier mit Kritik umgegangen wird, kann jeder unter den anderen Bewertungen nachlesen. Wenn überhaupt mal geantwortet wird, was selten vorkommt, bestehen die Antworten aus denselben Textbausteinen: Danke fürs Feedback, wir bedauern, melden Sie sich für einen Termin. Auf konkrete Kritikpunkte geht keine einzige ein. Wer öffentlich schreibt, dass Kommunikation nicht vorhanden ist, bekommt eine Terminanfrage statt einer Stellungnahme. Das ist kein Umgang mit Kritik, das ist Abhaken.

Ich bin gespannt, ob sich nach dieser Bewertung etwas ändert.

Wurde immer schlimmer und wird wohl immer noch schlimmer. Nicht unter den Kollegen.

Fand nicht wirklich statt. Es wird viel versprochen aber nicht eingehalten.

In der eigenen Filialen gut. Bei anderen war das nur teilweise gut.

Zu viele Sperrzeiten bei Urlaub. Die scheinen aber nicht für alle zu gelten

Kein Kommentar