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2024

17 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

17 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Was soll das?

2,0
Bewerber/inHat sich 2016 als Support beworben.

Verbesserungsvorschläge

Würde mehrfach eingeladen und ausgefragt. Machte mir darum Hoffnungen. Dann nannte man mir ein Gehalt welches ich ablehnen musste. Frage mich, was das soll. Die suchen immer noch und treiben das Spielchen weiter.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Bewerbungsverfahren mit einer hohen Transparenz sowie einer angenehmen Kommunikation

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Junior Business Development Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Vom ersten Kontakt an, ein super Bewerbungsprozess mit tollen und anspruchsvollen Gesprächen auf Augenhöhe.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als UX-Designerin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Bewerbungsprozess wie man sich ihn wünscht und leider zu selten sieht.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Pseudo-Stellenausschreibung

3,5
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 als IT beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lara BrunkenHuman Resource Managerin

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

es freut uns, dass Sie uns in vielen Punkten so positiv bewertet haben. Sicherlich können wir unseren Zu- oder Absageprozess noch dahingehend optimieren, dass die Antwort schneller erfolgt. Warum unsere Stellenausschreibung eine „Pseudo-Stellenauschreibung“ sein soll, können wir nicht nachvollziehen. Selbstverständlich stellen wir nur dann eine Stellenanzeige online, wenn ein reeller Bedarf in unserem Unternehmen besteht, eine Position zu besetzen.

Wir wünsche Ihnen beruflich bei Ihrem jetzigen Arbeitgeber oder auch bei einem Neueinstieg in einem anderen Unternehmen alles Gute und viel Erfolg!

Großartig!

4,9
Bewerber/inHat sich 2020 als UX/UI Designer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Toller Recruitingprozess mit super Gesprächen und sehr angenehmer Atmosphäre

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Produktmanager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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