CleverReach GmbH & Co. KG als Arbeitgeber

CleverReach GmbH & Co. KG

14 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

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Tolle Arbeitsatmosphäre in einem starken Team

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird den Mitarbeitern viel geboten, damit sie sich am Arbeitsplatz wohlfühlen. Regelmäßige Team-Events stärken den Zusammenhalt - man arbeitet hier nicht mit Fremden, sondern mit Freunden.

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen, damit die Motivation der Mitarbeiter permanent hoch ist und nicht nur durch die Euphorie über einen hohen Bonus am Jahresende kurzzeitig aufflammt.

Work-Life-Balance

Jeder bekommt von Anfang an 30 Tage Urlaub im Jahr, je nach Abteilung kann dieser auch relativ frei eingeteilt werden. Meistens ist es auch kein Problem, pünktlich Feierabend zu machen.

Karriere/Weiterbildung

Bei Weiterbildungswünschen kann man jederzeit mit den Vorgesetzten sprechen. Außerdem finden Coachings wie Kommunikationstrainings statt.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier muss man abwägen: bei der Höhe der Gehälter ist noch deutlich Luft nach oben! Es gibt allerdings Angebote wie freie Verpflegung, betriebliche Altersvorsorge und am Ende des Jahres einen großzügigen Bonus, welcher allerdings nicht vertraglich festgehalten ist.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt der Kollegen ist einmalig. Dieser wird sicherlich auch durch die vielen Team-Events gestärkt. Jeder ist im Team willkommen.

Umgang mit älteren Kollegen

Im Durchschnitt sind wir ein eher junges Team - es wird aber jeder gleich behandelt, egal ob er altersmäßig unter oder über dem Durchschnitt liegt.

Arbeitsbedingungen

Es herrscht im Allgemeinen eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Das neue Gebäude ist modern und ansprechend gestaltet und ausgestattet, man hält sich gern dort auf und kann gut konzentriert arbeiten. Es gibt Möglichkeiten, sich mal zurückzuziehen, aber auch, sich in größeren Gruppen zusammenzusetzen um gemeinsam zu arbeiten - auch abteilungsübergreifend.

Kommunikation

Die interne Kommunikation läuft noch nicht ganz rund - hier wird aber bereits dran gearbeitet.

Gleichberechtigung

Top! Hier wird keine Frau benachteiligt, nur weil sie im gebärfähigen Alter ist.

Interessante Aufgaben

Es gibt viel Spielraum, um eigene Ideen anzubringen und Wünsche zu äußern, woran man gern arbeiten möchte. Ein guter Mix aus festen Aufgaben und flexiblen Projekten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Beste Arbeitsbedingungen mit einem großen Haken

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsbedingungen und die Atmosphäre. Hier ist jeder der Mensch, der er ist.
Frühstück und Mittag, sowie jegliche Getränke gratis ist auch nicht selbstverständlich!
Außerdem wird immer auf private Situationen mit viel Einfühlungsvermögen Rücksicht genommen. Vorbildlich!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nur eine einzige Sache:
Man möchte sein wie Google und andere aus dem Silicon Valley, vergisst dabei aber leider, dass die Mitarbeiter auch deshalb so viel Leistung bringen, weil sie so gut bezahlt werden. Geldsorgen schaden der Kreativität.
Bei besonders hohen Umsätzen gibt es in großer Runde ein - "Danke". Von den Leuten, die davon unmittelbar profitieren. An die Leute, die diesen hohen Umsatz verursacht haben.
Das ist sehr nett, hat aber auch einen sehr fahlen Beigeschmack.
Die Freude über das "Danke" als einizge Beteiligung hält sich dabei in Grenzen.

Verbesserungsvorschläge

Bürokratie und Hierarchien abbauen, statt aufbauen. Mehr Wertschätzung für Mitarbeiter. Zumindest einen Inflationsausgleich jedes Jahr.

Arbeitsatmosphäre

Besser geht es eigentlich nicht. Sehr familiär, freundschaftlich, zudem wohnlich eingerichtet.

Image

Neues Gebäude in dem man sich nicht hat lumpen lassen, super Einrichtung, Essen gratis, super Atmosphäre, beste Arbeitsbedingungen.
Das neue Gebäude wird gern in den Medien präsentiert, als dürften die Mitarbeiter keine Wünsche offen haben. Dabei wird vergessen, dass die Mitarbeiter davon keine Rechnungen bezahlen können.

Work-Life-Balance

Wenn die Arbeit geschafft wird, ist alles andere nebensächlich. Selbst wenn nicht, ist das kein Grund zur Angst. Es wird immer Rücksicht auf die private Situation genommen.

Karriere/Weiterbildung

Eher undurchsichtig, wie Beförderungen zustande kommen.
Kommunikationstraining gibt es aber für alle, was immer recht interessant ist.

Gehalt/Sozialleistungen

BAV wird recht großzügig unterstützt, es gibt einen großzügigen Bonus am Ende des Jahres (nicht garantiert). Frühstück und Mittagessen gratis.
Das Gehalt selbst ist vielfach unterdurchscnittlich und besonders angesichts des Erfolges der Firma unverständlich niedrig. Während aus der oberen Ecke mit Statussymbolen geglänzt wird, wissen viele der Angestellten nicht, wie sie über die Runden kommen sollen.
Das wird dem Umsatz und dem Erfolg der Firma (der diesen Angestellten zu verdanken ist) nicht gerecht!
Gehaltserhöhungen gibt es nur sehr selten und diese Gespräche sind extrem schwierig. Ein Inflationsausgleich steht nicht zu Debatte, sodass man faktisch jedes Jahr weniger bekommt. Das ist leider wenig wertschätzend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Lokale Unternehmen werden unterstützt, wo es geht. Müll wird getrennt.

Kollegenzusammenhalt

Freundschaftlich, familiär. Das geht kaum besser.

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist hier völlig egal, wer wie alt ist.

Vorgesetztenverhalten

Könnte einen Deut transparenter sein. Grundsätzlich aber immer auf Augenhöhe.
Leider heben sie sich in ihren Runden gern vom Rest ab.
Vom Aufsichtsrat kommt auch schon mal eine wütende Mail an alle, ausschließlich in Großbuchstaben, wenn ein Kaffeefleck auf dem neuen Parkett aufgetaucht ist.

Arbeitsbedingungen

Bestes Equipment, sehr schöne Ausstattung der Räumlichkeiten. Keine Büroatmosphäre!

Kommunikation

Es gibt leider immer wieder innerbetriebliche Geheimnisse, die nicht nötig sind. Es gibt Entscheiderrunden, dir ihr Ding machen, während der Rest sich manchmal ausgeschlossen fühlt.

Gleichberechtigung

Es ist hier völlig egal, wer was ist.

Interessante Aufgaben

Man glaubt nicht, wie abwechslungsreich Softwareentwicklung eines Produktes sein kann.

Arbeitgeber-Kommentar

Lara BrunkenHuman Ressource Managerin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

es ist schön, dass du dir die Zeit genommen hast uns ein so ausführliches Feedback zu geben. Vielen Dank dafür und dafür, dass du uns insgesamt so gut bewertet hast! Das zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Wir freuen uns, wenn du nochmal persönlich auf uns zu kommst und wir die Themen und Ideen besprechen können.

Sehr guter, innovativer Arbeitgeber mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr modern, flache Hierarchien, Arbeitnehmerfreundlich

Verbesserungsvorschläge

interne Kommunikation verbessern, mehr Strukturen schaffen um Prozesse klarer und verständlicher für jeden Mitarbeitern zu machen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Ausstattung für seinen Arbeitsplatz. Eigene Auswahl der Geräte möglich, Tische höhenverstellbar. Verbesserung: Ruhige Projektzonen gewünscht -> Kommen aber mit dem neuen Gebäudeteil im Sommer 2020.

Image

Aktuell wird viel an dem Thema Employeer Branding und Branding der Marke "CleverReach" selbst gearbeitet. Nach externen Testberichten Marktführer im Bereich E-Mail-Marketing im DACH-Raum.

Work-Life-Balance

Es gibt eine Kernarbeitszeit, jedoch ist es auch möglich individuelle Vereinbarungen abzustimmen. Home Office ebenfalls möglich.

Karriere/Weiterbildung

Gute Entwicklungsmöglichkeiten, auch Weiterbildungen werden angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Gute Sozialleistungen, wie BAV, Hansefit & kostenloses Frühstück sowie Mittagessen. Gehalt sollte etwas mehr sein.

Kollegenzusammenhalt

Der große Zusammenhalt und wird auch laufend durch Teamevents mehrmals im Jahr gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Gute, offene & ehrliche Kommunikation.

Arbeitsbedingungen

Topmodernes Gebäude, welche mit einem Anbau noch vergrößert wird. Fertigstellung für Sommer 2020 geplant. Neuste Technik im ganzen Gebäude.

Kommunikation

Aktuell wird viel dran gearbeitet mehr Transparenz & Informationsflüsse in alle Abteilungen weiterzugeben. Wenn man selber was braucht, kann man immer zu jedem Mitarbeiter gehen und sich die Infos holen.

Interessante Aufgaben

Vielfalt an Aufgaben ist vorhanden und es ist auch möglich sich in Projekte einzubringen, die einem Spaß machen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Toller Arbeitgeber mit vielen Vorzügen

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Wohlbefinden der Mitarbeiter ist sehr wichtig
- das Arbeiten an sich macht Spaß
- es gibt immer Weiterentwicklungsmöglichkeiten und man bleibt nicht stehen
- es wird mit modernster Technik gearbeitet
- es gibt regelmäßig Teamevents
- Sportmaßnahmen wie Hansefit werden unterstützt
- es gibt kostenfreies Frühstück, Mittagessen, Getränke und Obst
- in den Sommerferien wird eine Kinder-Ferienbetreuung angeboten

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist gut. Durch viele Teamevents wird der Zusammenhalt gestärkt und man ist mehr als nur ein Kollege. Auf Wünsche der Mitarbeiter wird eingegangen und diese auch bei der Gestaltung des Büros berücksichtigt.

Work-Life-Balance

Ist gegeben, durch Vertrauenarbeitszeit die wir hier haben.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter kann Weiterbildungen machen, die für den jeweiligen Bereich wichtig sind. Ebenfalls werden in jedem Jahr Trainings im Haus angeboten, die von jedem Mitarbeiter wahrgenommen werden können. Diese finden in der Arbeitszeit statt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mit unserem neuen Gebäude haben wir schon viele Umweltaspekte beachtet, aber da kann man immer was machen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den ist wirklich gut. Sowohl bei Arbeitsthemen als auch auf Teamevents wird deutlich wie gut die Kollegen sich untereinander verstehen. Es wird gemeinsam in unserer Kantine Mittag gegessen und auch zusammen Sport gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzen ist gut, es gibt regelmäßig Feedbackgespräche und auch so können sie jederzeit angesprochen werden.

Arbeitsbedingungen

Durch das neue Gebäude //CRASH wird dem Mitarbeiter alles geboten um eine schöne Arbeitsatmosphäre zu haben. Wir sind mobil ausgestattet und können im gesamten Gebäude arbeiten, sowohl am Arbeitsplatz, als auch Dachterrasse, Think Tanks, Sofaecken oder an einer langen Arbeitstafel. Die Meetingräume sind mit modernen Smartboards ausgestattet.

Kommunikation

Die Kommunikation wird immer weiter verbessert. Wir sind schon gut, aber besser geht immer.

Gleichberechtigung

Ist selbstverständlich


Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

Spaß + Business = CleverReach®

4,9
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird wirklich auf die Bedarfe und Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen. Nicht nur arbeitsplatzbezogen, sondern und gerade auch auf die soziale Umgebung: wie kann Job und Familie miteinander kombiniert werden, wie kann Sport eingebaut werden, alles, was zusammen erarbeitet wird, ist nachhaltig.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungelogen: nichts

Verbesserungsvorschläge

Das sind strategische Dinge, die in dieser Umfrage keinen Platz haben. Grundsätzlich ist es hier echt bombe. Wer hier meckert, hat es nicht verstanden.

Arbeitsatmosphäre

neueste Techniken Hard- und Software, genau das, was ich für meiner Arbeitsumgebung brauche, um maximal zu performen

Image

In der Branche sehr bekannt, allerdings geht auch hier natürlich noch mehr - da sind wir dran

Work-Life-Balance

Sport kombiniert mit Arbeit. Kinder sind die Zukunft von morgen. Mehr als bei CleverReach® geht nicht.

Karriere/Weiterbildung

wer will, der kann - keine leere Versprechung, das ist bei uns Realität

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt geht immer mehr, aber manchmal ist Geld auch nicht alles. Das Gesamtpaket ist unschlagbar

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Teil unserer Philosophie. Wir haben nur eine Erde, entsprechend prägt das nicht nur unser Verhalten, sondern auch unser Firmengebäude: regenerative Energien zur Stromerzeugung, mehr als vorgeschrieben ist - weil wir verantwortungsbewusst arbeiten

Kollegenzusammenhalt

Alle gehören zum Team, egal aus welcher Abteilung, wir halten alle zusammen.

Umgang mit älteren Kollegen

Völlig egal, wer wie alt ist - die Mischung macht's. Dementsprechend respektvoll - wie mit allen Menschen.

Vorgesetztenverhalten

Respekt, Wertschätzung, Kommunikation. Wir sind alle auf Augenhöhe, das setzen auch unsere Vorgesetzten um bzw. wird von uns gelebt.

Arbeitsbedingungen

Wir können von überall arbeiten, egal wo. Unsere Büro-Räume sind Wohnzimmer. Der Mensch steht hier wirklich im Vordergrund.

Kommunikation

Egal mit wem, egal in welchem Land, hier wird auf Augenhöhe kommuniziert.

Gleichberechtigung

Keine Diskussion - das ist selbstverständlich.

Interessante Aufgaben

Bei CleverReach® steht die Zeit niemals still. Wir wollen immer die ersten sein, daraus ergeben sich zwangsläufig immer neue und damit mega interessante Aufgaben

Hier macht das Arbeiten wieder Bock!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die entspannte und wohlwollende Atmosphäre erleichtert einem den gesamten Alltag sehr. Hier wird sich gemeinsam gefreut wenn die Ziele des Jahres erreicht werden, da die obere Ebene sehr zu schätzen weiß, dass diese Ziele das Werk von der Gemeinschaft waren. Dann wird einfach mal mit Sekt und O-Saft angestoßen und man erfreut sich gemeinsam daran und plant das nächste Jahr und die neuen Ziele :-)
Die Team-Events sind keine "stinknormalen Kohlfahrten" sondern richtig geile Aktivitäten wie z.B. Baskets-Event, Kletterwald, eine Jahres-Auftakts-Party im Casino Style, Paint Ball, Team Escape usw.

Arbeitsatmosphäre

Durch das neue Gebäude ist die Arbeitsatmosphäre kaum zu toppen! Die Einrichtung ist gefühlt schöner als in einem Einrichtungshaus, die Ausstattung der Plätze ist komplett individuell auf jeden einzelnen abgestimmt und von der Qualität der Arbeitsmaterialien ist man jeden Tag erneut begeistert. Das freie Arbeiten an unterschiedlichen Plätze/Orten u. Räumen innerhalb des Gebäudes gestalten den Alltag sehr entspannt und angenehm. Bei allen Wünschen und Anregungen welche die Arbeitsmaterialien und Plätze angeht werden zeitnah umgesetzt.

Image

Hier wird gehalten was versprochen wird. Die eigene Kantine samt Frühstück und Mittagessen, die kostenlosen Softdrinks für alle, die modernen Küchen und Kaffee-Vollautomaten in jedem Stockwerk, die Ausstattung der Räumlichkeiten, die Team-Events, die Ausstattung der Arbeitsplätze (jeder Mitarbeiter erhält ein eigenes Notebook) samt Wunsch-Ausstattung, die Urlaubstage, die freundliche Führungsebene, die familiäre Stimmung innerhalb des Unternehmens und das wahnsinnig geile neue Gebäude sprechen doch für sich ;)

Work-Life-Balance

Das ist nicht zu übertreffen! Hier ist es komplett ernst gemeint, wenn es darum geht dass es dem Mitarbeiter gut gehen soll. Home-Office als Alternative zu Urlaubstagen um gewisse Termine wahrnehmen zu können sind nur der Anfang ;)! Es herrscht grundsätzlich ein sehr freundlicher und wohlwollender Führungsstil der erlaubt auch bei kleinen Problemen sofort mit einer Lösung für den Mitarbeiter parat zu stehen.

Karriere/Weiterbildung

Hier bleibt keiner stehen! Jedes Jahr werden gemeinsame Fortbildungen durchgeführt und jeder einzelne Mitarbeiter hat die Möglichkeit in Absprache mit der Leitung eigene Fortbildungen je nach Interesse und Bedarf zu erhalten. Egal ob Weiterbildung der Persönlichkeit, der berufsbezogenen Interessen oder der eigenen Tätigkeit, hier gibt es keine Grenzen.

Kollegenzusammenhalt

Durch mehrere Team-Events im Jahr und das tägliche gemeinsame Mittagessen in der eigenen Kantine herrscht ein familiären Verhältnis zwischen den Kollegen. Durch die Auswahl an verschiedenen Arbeitsplätzen und Räumlichkeiten hat man die Möglichkeit,je nach Lust und Laune, die anderen Kollegen in den anderen Abteilungen zu besuchen und ganz entspannt mit anderen Kollegen zu arbeiten und sich auszutauschen. Somit kennen sich alle und es herrscht nicht das typische "andere Abteilung, kenne ich nicht"-Gefühl.

Vorgesetztenverhalten

Es wird sich um die Mitarbeiter ernsthaft gekümmert. Die Anliegen und Wünsche werden schnell und sehr gewissenhaft umgesetzt. Die Transparenz der Vorgänge werden unfassbar gut eingehalten und man wird nie vor vollendete Tatsachen gestellt. Der Austausch zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten ist ebenfalls sehr familiär und freundlich. Leistungsdruck gibt es hier nicht. Allein die Hilfe des Vorgesetzten die intrinsische Motivation jeden Einzelnen noch etwas weiter herauszukitzeln ist hier eine Selbstverständlichkeit. Die freundliche und kompetente Art mit der hier die Mitarbeiter geführt und unterstützt werden ist für mich bisher einzigartig!


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

So macht Arbeit Spaß!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexibilität der Aufgaben, man kann Ideen reinbringen die ernst genommen + auch bearbeitet werden, Teamevents! Und vieles mehr :)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Verbesserungsschläge und die manchmal fehlende Transparenz

Verbesserungsvorschläge

Gehälter anpassen, Führungskräfte stärker schulen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt könnte mehr sein. Als Ausgleich gibt es andere Benefits wie kostenloses Frühstück und Mittagessen oder Fahrtkostenzuschuss

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Nachhaltigkeit wird noch nicht so geachtet. Da ist noch Luft nach oben

Vorgesetztenverhalten

Manchmal etwas intransparent in der Weitergabe von Informationen, aber daran arbeiten wird ja

Arbeitsbedingungen

Man kann sich zurückziehen und in Ruhe arbeiten, oder sich auf eins der vielen Sofas setzen und sich begegnen, ins Gespräch und auf neue Ideen kommen

Kommunikation

Das mit dem Informationsfluss ist noch optimierungsbedürftig, sind wir aber gerade auch bei


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber mit vielen Vorzügen, sehr zu empfehlen

4,5
Empfohlen
Führungskraft / Management

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen statt Kontrolle, freies Arbeiten

Work-Life-Balance

Einige Vorteile: 30 Tage Urlaub, Vertrauensarbeitszeit, HomeOffice jederzeit möglich, auch Teilzeitarbeit als Führungskraft möglich, Kinderbetreuung in der Ferienzeit, Frühstück und Mittagessen ...
Wenn man irgendwo Arbeiten und Familie im Einklang bringen kann, dann hier.

Karriere/Weiterbildung

Es werden teamübergreifende Fortbildung angeboten, sowie Fortbildungen für einzelne Mitarbeiter und auch Führungskräftetrainings.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt selbst ist vergleichsweise mittelmäßig, jedoch wiegen viele weitere Zusatzleistungen wie Verpflegung (Getränke, Frühstück, Mittagessen), Sozialleistungen, Bonuszahlung, etc. dies wieder auf. Das Gehalt wird immer einige Tage vor Monatsende ausgezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein bewusster Einsatz... Hier stehen aber Ideen im Raum. Mal schauen, was die Zukunft bringt.

Kollegenzusammenhalt

Teamevents und Teamtrainings stärken den Mitarbeiterzusammenhalt enorm. Auch das Zusammenarbeiten mit anderen Teams und Führungskräften funktioniert super, Austausch ist jederzeit möglich und gern gesehen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden eher jüngere Mitarbeiter eingestellt. Langdienende Kollegen werden aber sehr geschätzt und gefördert.

Vorgesetztenverhalten

Super, aber noch ein wenig mehr Aufklärung wünschenswert.

Arbeitsbedingungen

Top Arbeitsplatz, schönes neues Gebäude, moderne Techniken und die Technik am eigenen Arbeitsplatz kann von jedem Mitarbeiter selbst gemäß Vorlieben gewählt werden.

Kommunikation

Die Kommunikation hat sich in den letzten Wochen stark verbessert. Es wird transparenter und logischer.

Gleichberechtigung

Ich persönlich habe nur gute Erfahrungen gemacht. Eine Teilzeitregelung nach der Elternzeit war problemlos möglich und wurde gemäß meinen Vorstellungen realisiert. Einfach super.

Interessante Aufgaben

Momentan stehen einige Änderungen der Aufgabengebiete an - Generell hat aber jeder die Möglichkeit sich in Aufgaben (je nach Interessen und Stärken) einzubringen.


Image

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Für Mitarbeiter wird viel geboten: Es finden regelmäßig Teamevents statt, die Arbeitsplätze werden nach den Wünschen der Mitarbeiter gestaltet, es gibt Frühstück und Mittagessen auf Kosten der Firma und in den Sommerferien wird eine Ferienbetreuung für Firmenkinder angeboten.

Karriere/Weiterbildung

Jeder Mitarbeiter kann an Weiterbildungen teilnehmen.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Organisiertes, sich weiterentwickelndes Unternehmen

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offener Umgang
Man wird am Anfang herzlich willkommen geheißen und das von jedem
Sehr nette Geschäftsführer
Wohl der Mitarbeiter steht an oberster Stelle

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gehalt liegt etwas unterm Durchschnitt in der Branche bzw. für die Jobs

Arbeitsatmosphäre

Umgang unter Kollegen hervorragend

Work-Life-Balance

Home Office möglich, halbtags Urlaub nehmen möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Löhne könnten höher sein, dafür gibt es Zuschläge

Vorgesetztenverhalten

Alle per du, nett, freundlich

Arbeitsbedingungen

Hardware kann frei konfoguriert werden

Kommunikation

Man weiß immer was los ist

Interessante Aufgaben

Immer Abwechslung möglich, niemand muss Aufgaben machen, die er nicht machen möchte


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Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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