super freundlicher und sehr respektvoller Umgang mit dem Bewerber
Verbesserungsvorschläge
Negativ:
- k.A.
Positiv: (definitiv beibehalten)
- einfaches Bewerben
- transparenter und logischer Bewerbungsprozess
- sehr freundliches und nettes Gespräch
- sinnvolle Auswahl der Gesprächspartner
- schnelle Entscheidungen
- wertschätzende Konditionen
Besonders durch den dreiteiligen Ablauf (siehe unten) erhält der Bewerber einen konkreten Einblick in das Unternehmen und lernt bereits potentielle Kollegen kennen. Auch durch das Probearbeiten weiß der Bewerber genau, was auf einen zukommt.
1. Gespräch mit HR-Mitarbeiterin,
2. Gespräch mit direktem Vorgesetzten,
3. Gespräch mit potentiellen Kollegen + Probearbeiten
Bewerbungsfragen
Durch Beendigung des Studiums habe ich eine Möglichkeit gesucht, meine Fähigkeiten im Bereich SEO zu vertiefen.