Die Kultur kann noch so gut sein, die Projekte noch so spannend. Von den Vorgesetzten hängt leider ALLES ab
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten, schöne Offices, Can-Do Atmosphäre, alle auf Augenhöhe (außer Vorgesetzte), flexible Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles darf hinterfragt werden, nur nicht das Verhalten der Unit- und Standortleiter, ganz egal, wie "daneben" diese sich verhalten. Wagt man es doch, wird man abgewiegelt, auch von der Personalabteilung und anderen Stakeholdern. Sogar wenn man bei weitem nicht der einzige im Team ist. Hilflos wendet man sich dann eher an externe Coaches oder ans Employee Assistance Program, wenn man mit dem Vorgesetzten nicht klarkommt und es einem deswegen schlecht geht. Anscheinend ist das so gewollt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr an der Mitarbeiterbindung arbeiten, z. B. durch faire Vorgesetzte.
Arbeitsatmosphäre
Könnte gut sein, durch Vorgesetztenverhalten leider aktuell sehr schlecht
Kollegenzusammenhalt
Wenig gegenseitige Wertschätzung, jeder arbeitet nur am eigenen Standing innerhalb der Firma
Vorgesetztenverhalten
Entspricht leider überhaupt nicht den cc-Werten
Image
Aufgrund der in der hervorragenden Firmenkultur in der Vergangenheit noch gut. Allerdings ist alles im Umbruch, vieles wird immer konzerniger, auch durch Neuzugänge in der Führungsetage. Viel "Politik", mehr Mainstream, weniger Technologie & Einzigartigkeit ist die Folge. Also wer weiß, wie lange noch.
Karriere/Weiterbildung
Flache Hierarchien bedeuten wenig Aufstiegsmöglichkeiten im traditionellen Sinn. Muss einem bewusst sein. Wenn man damit kein Problem hat, ist man hier richtig. Weiterbildungsmöglichkeiten top.