COFINPRO 

AG

Vorstellungsgespräche

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein offenes Feedback. Wir verstehen, dass eine schnelle Absage irritierend wirken kann. In unserem Auswahlprozess prüfen wir Bewerbungen zeitnah und sorgfältig anhand klar definierter fachlicher und inhaltlicher Kriterien. Wenn wir früh feststellen, dass es aktuell keine ausreichende Passung gibt, geben wir bewusst zeitnah Rückmeldung – auch, um unnötige Wartezeiten zu vermeiden.

Uns ist wichtig zu betonen, dass eine schnelle Entscheidung keine fehlende Wertschätzung darstellt, sondern Ausdruck eines transparenten und respektvollen Prozesses ist. Deine Rückmeldung nehmen wir ernst und nutzen sie, um unsere Kommunikation weiter zu reflektieren und zu verbessern.

Sofern Du noch einen weiteren Austausch wünschst, kannst Du Dich jederzeit an uns unter karriere@cofinpro.de wenden.

Viele Grüße
Dein Recruiting-Team

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Dein Feedback und Deine offene Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Du unser Kennenlernen nicht in positiver Erinnerung hast. Das war nicht unser Ansinnen.

Es tut uns leid, dass du den Bewerbungsprozess nicht durchgängig als wertschätzend erlebt hast und dass Punkte wie die Gestaltung unserer Stellenausschreibung, die Gesprächsvorbereitung oder unser Feedback nicht Deinen Erwartungen entsprochen haben. Deine Rückmeldungen nehmen wir gerne auf und prüfen, welche Verbesserungsmaßnahmen wir daraus ableiten.

Gleichzeitig möchten wir betonen, dass wir nicht jeden Deiner aufgeführten Punkte in gleicher Weise bewerten: aus unserer Sicht haben wir sehr wohl Deine Fragen sowie Dein Feedback ernst genommen - und gleiches auch auf Augenhöhe erwidert. Aber wir konstatieren, dass wir offenbar unterschiedliche Sichten auf den gleichen Sachverhalt haben. Und es ist durchaus in Ordnung, dass Menschen Dinge unterschiedlich sehen. Für uns sind ein faires Miteinander, Vielfalt und eine offene Feedbackkultur besonders wichtig.

Sofern Du noch einen weiteren Austausch wünschst, kannst Du Dich jederzeit an uns unter karriere@cofinpro.de wenden.

Viele Grüße
Dein Recruiting-Team

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid, dass Sie unsere Gesprächsführung als wenig wertschätzend und unhöflich wahrgenommen haben. Wir führen unsere Gespräche bewusst mit verschiedenen Gesprächsteilnehmern, um unterschiedliche Perspektiven einzubeziehen. Dabei kann es vorkommen, dass ähnliche Fragen aus unterschiedlichen Blickwinkeln gestellt werden. Ein respektvoller Umgang und ein Austausch auf Augenhöhe sind uns in Gesprächen sehr wichtig. Wir nehmen Ihren Hinweis gerne auf und prüfen, welche Verbesserungsmaßnahmen wir daraus ableiten.

Sofern Sie noch einen weiteren Austausch wünschen, können Sie sich jederzeit an uns unter karriere@cofinpro.de wenden.

Viele Grüße
Ihr Recruiting-Team

Liebe/r Bewerbende,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Wir bedauern es sehr zu lesen, dass Sie mit unserer Bewerberkommunikation nicht zufrieden waren. Wir sehen uns jede einzelne Bewerbung individuell an und legen großen Wert auf einen fairen und transparenten Bewertungsprozess.

Unsere Prozesse sind darauf ausgerichtet, allen Bewerbenden auf Augenhöhe, mit Wertschätzung und Schnelligkeit zu begegnen. Senden Sie uns gerne eine E-Mail an hr@cofinpro.de, damit wir Ihnen zeitnah eine adäquate Rückmeldung zu den individuellen Absagegründen geben können.

Viele Grüße
Dein Recruiting-Team

Liebe/r Bewerber/in,

vielen Dank für Deine Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Wir bedauern es sehr zu lesen, dass Du mit unserer Bewerberkommunikation nicht zufrieden warst. Wir legen großen Wert auf einen respektvollen und wertschätzenden Umgang – sowohl im persönlichen Austausch als auch am Telefon.

Unsere Prozesse sind darauf ausgerichtet, allen Bewerbenden auf Augenhöhe zu begegnen. Sollte es in Deinem Fall zu einem Missverständnis gekommen sein, bedauern wir das ausdrücklich. Gerne möchten wir das aufklären. Sende uns doch eine E-Mail mit dem Betreff "Bewerbungsprozess" an hr@cofinpro.de. Gerne melden wir uns dann zeitnah mit einer adäquaten Rückmeldung und geben Dir Auskunft zu den individuellen Absagegründen.

Viele Grüße
Dein Recruiting-Team