Finger weg von diesem Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Lage des Büros.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider fast alles.
Verbesserungsvorschläge
Faire Behandlung der Mitarbeiter. Klare und transparente Kommunikation halten. Mehr Rückhalt von den Führungskräften.
Arbeitsatmosphäre
Drückende Atmosphäre. Über ehemalige Mitarbeiter wird sich lustig gemacht. Mitarbeiter werden bei täglichen Meetings leider häufiger bloßgestellt. Unter Kollegen jedoch erträglich.
Kommunikation
Die Kommunikation seitens der Führungskraft ist leider nicht transparent. Es wird nicht klar kommuniziert. Dokumentationen aus der Vergangenheit sind mehr als unzureichend.
Kollegenzusammenhalt
Alle sitzen in einem Boot. Die meisten sind nett. Aber man muss schon aufpassen.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance leider nicht vorhanden! Gleitzeit nur auf dem Papier. Es ist nicht gern gesehen vor der Leitung zu kommen und vorher zu gehen (auch wenn nicht viel zu tun ist). Die Aussage "Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist für uns Ehrensache und nicht nur ein leeres Werbeversprechen." stimmt leider nicht. Es ist leider nur ein Werbeversprechen. Kein Obstkorb, keine betriebliche Altersvorsorge, keine Home Office Möglichkeit obwohl mit Laptops gearbeitet wird und es sich anbieten (Nur für Führungskräfte). Es wird jedoch Kaffe und Wasser angeboten. Dies ist jedoch heutzutage kein positiver Punkt sondern selbstverständlich. Man könnte mit wenig Aufwand mehr für die Mitarbeiter tun.
Vorgesetztenverhalten
Eigene Fehler werden nicht eingesehen sondern hinweggesehen. Fehler von Mitarbeitern werden unter die Nase gerieben. Es werden penibel nach Fehlern gesucht. Schuld ist immer jemand anders. Schlechter Führungsstil und schlechter Umgang mit den Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Aufgaben kann man sich spannend gestalten (Wenn man Glück beim Thema hat). Kann auch sehr eintönig sein!
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung im Büro (Mac). Jedoch kein Vorzeigebüro (vor allem bei Kundenterminen). Schlechte Klimaanlagen, Büro nicht clean und die sanitäre Einrichtung lässt auch zu wünschen übrig.
Gehalt/Sozialleistungen
Verhandlungssache
Image
Bei Kunden ist das Image ganz ok, bei Partnern größtenteils leider schlecht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterentwicklung wird nicht gefördert. Schulungen sind zu teuer. Die Karriereentwicklung wird von Mitarbeitergespräch zu Mitarbeitergespräch aufgeschoben (Alles was eine Lohnerhöhung mit sich ziehen würde). Der Mitarbeiter bekommt ein Startgehalt und kann sich danach nicht weiterentwickeln. Man kann mehr Aufgaben bekommen und mehr Verantwortung haben. Dies alles aber ohne wirklich mehr zu verdienen.