Vieles besser, noch nicht alles
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkt-Story passt jetzt zusammen und wird weiter entwickelt. Alte Zöpfe werden weiter abgeschnitten. Sehr transparente Kommunikation. Es wird über alles informiert und man kann sich selbst ein Bild machen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Erwartungen sind paar mal unrealistisch hoch und dann kommt die Überraschung. Das kann man früher klären.
Verbesserungsvorschläge
An den ganzen angefangenen Themen weiter machen und nicht schleifen lassen. Das ist schon grundsätzlich richtig sage ich, aber muss dann auch zu Ende gemacht werden.
Arbeitsatmosphäre
Gut würde ich sagen. Gehaltserhöhung ist immer gut und die motiviert gerade, hier im Team jedenfalls.
Kommunikation
Sehr transparent über die Lage des Unternehmens und was sich so tut.
Abstimmungen zwischen Teams sind mal mehr mal weniger gut. Gibt dann doch mal Überraschungen oder ein vergessenes Thema oder Ticket.
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut, gerade in den Teams. Nicht cool wenn man merkt, dass nicht jeder immer ehrlich ist und sein eigenes Spiel spielt.
Vorgesetztenverhalten
Bisher gut. Vorgesetzte sollten genau verstehen, was man macht. Das wird versucht und das finde ich gut.
Gleichberechtigung
Inzwischen wieder mehr Männer in Führungspositionen als das schonmal war, aber das hat sich so ergeben. Gab sogar Schulungen zu "Diversity", also man achtet da schon drauf.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gab jetzt eine allgemeine Gehaltserhöhungsrunde für alle und zwar danach, was sie geleistet haben und wie man sich weiterentwickeln kann. Also nicht nur für die, die am meisten Wind machen. Da kam mehr bei rum als ich erwartet hatte plus Aussicht auf mehr durch vereinbarte Ziele. Das gab es vorher so nicht.
Image
Stabil würde ich sagen. Könnten wieder mehr draußen sichtbar sein und Infos von Kunden abholen.
Karriere/Weiterbildung
Ist jetzt bei mir konkreter durch den Review=Mitarbeitergespräch geworden. Ich finde wichtig, dass das nicht wieder schleifen gelassen wird.