Projektmanagement in München
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe gerne zur Arbeit.
Kollegenzusammenhalt
Gerade die PM-Community kommt mir immer wieder wie eine kleine Familie vor. Jeder hilft jedem und das mit Selbstverständlichkeit. Das habe ich noch nirgends so erlebt wie im PM Bereich bei CC.
Work-Life-Balance
Durch die Vertrauensarbeitszeit (Gleitzeit) bleibt es einem jedem selbst überlassen sich die Work-Life-Balance entsprechend einzuteilen. Natürlich hat man auch mal Phasen im Projekt, an denen man mal 1-2 Stunden länger im Büro bleibt, aber diese kann man sich selbst recht flexibel wieder am nächsten Tag frei nehmen. Meine Führungskraft unterstützt mich allerdings auch in schwereren Situationen sollte dies mal Überhand annehmen.
Vorgesetztenverhalten
Durch regelmäßige 1-2-1 Gespräche wird meine Führungskraft durch meine Tätigkeiten informiert. Es wird mir aber von Anfang an ein sehr offenes eigenständiges Doing anvertraut. Eine wirkliche Hierarchie verspürt man aber nicht, da sich jeder mit jedem auf eine gleiche Stufe stellt.
Interessante Aufgaben
Spannende und immer wieder herausfordernde Kundenprojekte.
Umgang mit älteren Kollegen
Erst neulich habe ich von der Einstellung von älteren Kollegen gehört. Auch unsere wohlverdienten Rentner werden immer wieder zu unseren PM-Events eingeladen, was ich als nette Geste aufnehme.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, gutes IT-Equipment, u.v.m.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierloses Arbeiten, Umschwung auf E-Firmenautos im Gang, u.v.m.
Gehalt/Sozialleistungen
Viele Benefits, familiäre Unterstützung, angemessenes Gehalt
Image
Sehr gutes Branchen-internes Image. Computacenter ist jedoch nicht jedem außerhalb der IT ein Begriff.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele tolle Weiterbildungsmöglichkeiten mit der Unterstützung von Vorgesetzen.