Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 144 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei comvendo die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 214 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
144 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Bei negativen Aspekten wird die Kommunikation leider sehr lange zurückgehalten.
Kommt auf die Vorgesetzten an, aber auch hier ist der Umgang mit jedem einzelnen auf Augenhöhe.
Da mein Aufgabengebiet sehr abwechslungsreich ist, sind fast alle Aufgaben interessant.
In den Projekten, in denen ich bisher tätig war/bin, herrschte überwiegend eine sehr gute Atmosphäre. Hier ist allerdings auch Eigeninitiative gefragt.