38 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
38 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Consol Dortmund gemeinnützige Gesellschaft mit beschränkter Haftung Bewertungen
Consol
Dortmund
gemeinnützige
Gesellschaft
mit
beschränkter
Haftung
Dortmund
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38 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Aufgepasst dieser Träger bringt nichts Gutes
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechter Lohn, hoher Personalwechsel, wenig Dankbarkeit gegenüber des Personals, Geld steht an erster Stelle
Arbeitsatmosphäre
Im Alltag hat man das Gefühl überwacht und kontrolliert wird
Image
Klienten und Ex-Angestellte berichten über negative Arbeitserfahrungen. Leider ändert sich nichts
Work-Life-Balance
Dauerhafter Personalmangel. Das Personal wechselt nach kurzer Zeit. Man wird an Wochenenden oder Feiertagen angerufen. Personal ist oft krank, weil keine Work-Life-Balance statt findet.
Gehalt/Benefits
Träger zahlt zu wenig Vergütung.
Kein Zuschuss für Schichtarbeit, Wochenenddienst, Nachtarbeit, Feiertagarbeit
Kollegenzusammenhalt
Das einzige positive an dem Träger
Vorgesetztenverhalten
Kontrolle! Überwachung! Druck!
Arbeitsbedingungen
Kein Dienstauto oder sonstiges wird zur Verfügung gestellt. Auf Wünsche von Angestellten wird nicht eingegangen .
Kommunikation
Wichtige Dinge werden nicht vermittelt oder falsch vermittelt. Man bekommt Ärger für Fehler die man selber nicht gemacht hat oder falsch kommuniziert werden
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aus Fehlern lernt man nicht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Dortmund gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kontrolle
Man sollte keine eigene Meinung haben
Man darf keine Kritik äußern
Verbesserungsvorschläge
Man sollte versuchen sein Personal zu hören und wertzuschätzen
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre hat sich stark verschlechtert. Man wird nur noch kontrolliert und nicht wertgeschätzt. Die Stimmung ist schlecht und es kommt eine Kündigung nach der anderen. Verbesserungsvorschläge werden ignoriert
Image
Das image hat sich stark verschlechtert aufgrund der internen Wechsel. Unzufriedenes Personal und keine Einsicht zur Verbesserung
Work-Life-Balance
Man muss immer abrufbereit sein und seine Termine stets öffentlich legen damit Pausenzeiten auch belegt werden können
Gehalt/Benefits
Gehalt sehr niedrig.. Landet wohl an anderer Stelle
Kollegenzusammenhalt
Stetige Kündigungen sodass man sich untereinander kaum noch kennt
Umgang mit älteren Kollegen
Auch erfahrene und qualitativ hochwertiges Personal wird nicht versucht zu halten.
Vorgesetztenverhalten
Es soll eine Armee erstellt werden die nur "ja" sagt. Am besten klein und leise bleiben
Arbeitsbedingungen
Unterbezahlt, kein Dienstwagen und stetige Kontrolle
Kommunikation
Wie bereits beschrieben werden Kritikpunkte ignoriert, oder man wird rausgeekelt weil man etwas gesagt hat
Gleichberechtigung
Gibts hier nicht
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Ich bin sehr zufrieden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ganz klar. Die Nähe zur Geschäftsführung und die offene Kommunikation. Abteilungsübergreifende Hilfe ist auch Top. Wenn´s brennt, findet man eine gemeinsame Lösung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist ein viel zu hartes Wort. Wenn ich etwas "schlecht" finden würde, wüsste ich ja zu wem ich gehen kann, um daran gemeinsam zu arbeiten :)
Verbesserungsvorschläge
-E-Mobility oder Firmenwagen, um die Privatautos zu schonen und zu schützen. Gerade im Blick auf Stop and Go in Dortmund. Alternativ Erhöhung und Anpassung der KM-Pauschale an die Spritpreise und den Verschleiß
Arbeitsatmosphäre
Seit Beginn meiner Beschäftigung im Aug`21 kann ich mich nicht beklagen. Die Büroräume sind hell und freundlich eingerichtet.
Image
Ich habe nichts negatives gehört. Die Anerkennung beim Auftraggeber ist groß.
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung kann ich meine Arbeitszeiten von 07-19 Uhr frei gestalten. Wo sonst kann man das schon im sozialen Sektor. Echt gut!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Geschäftsführung ist dran Lösungen zu finden. Auch da. Vorschläge wurden angenommen und werden besprochen. Top!
Karriere/Weiterbildung
Häufige Fortbildungsmöglichkeiten bilden uns Mitarbeiter stets weiter
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist in dem Mob-Team 1A. Jeder steht für den Anderen ein. Echt ein klasse Team!
Vorgesetztenverhalten
Mir gegenüber immer respektvoll und anerkennend.
Kommunikation
Auch in diesem Punkt kann ich nur volle Punkte geben. E-Mails werden schnell beantwortet und die Kommunikation untereinander ist respektvoll
Gehalt/Benefits
Am Tarif angepasst. Klar, mehr geht immer ;) Aber es gibt Urlaubs-und Weihnachtsgeld, was auch nichts mehr selbstverständlich ist
Interessante Aufgaben
Was könnte interessanter sein, als mit jungen Erwachsenen zusammen zu arbeiten und sie auf ihren Weg zu begleiten?
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Familiäres Arbeitsklima und sehr freundliche Kollegen*innen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Kommunikation und der familiäre Umgang mit allen Mitarbeitenden, egal aus welchem Bereich. Unterstützung und Zusammenhalt wird in unserem Team groß geschrieben.
Arbeitsatmosphäre
Bereits am ersten Tag wurde ich herzlich von Kollegen*innen und Vorgesetzen empfangen. Der Umgang miteinander ist immer freundlich und respektvoll.
Work-Life-Balance
Für mich sind die Arbeitszeiten optimal. Freitags wird früher Feierabend gemacht und wenn mal Überstunden anfallen, können diese abgegolten werden.
Karriere/Weiterbildung
Es werden regelmäßig interne und externe Fortbildungen angeboten und durchgeführt. Jeder erhält die Möglichkeit sich fortzubilden.
Kollegenzusammenhalt
Sehr großer Zusammenhalt untereinander, der durch regelmäßige Team Aktivitäten und Sommerfeste gestärkt wird. Es gibt viele tolle Kollegen*innen aus allen Bereichen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr fairer und professioneller Umgang, fachlich kompetent und immer ein offenes Ohr für alle Mitarbeitenden.
Arbeitsbedingungen
Headset, Telefonanlage, ergonomische Maus und Bürostuhl.
Kommunikation
Es finden wöchentlich feste Team Meetings, in denen Informationen ausgetauscht, auch mal Kritik geübt und Anregungen gegeben werden können.
Interessante Aufgaben
Ich habe sehr viel Spaß an meinen Aufgaben, die vielfältig und spannend sind. Da ich aus einer anderen Branche komme, habe ich viel Neues dazu gelernt und es macht meinen Arbeitstag abwechslungsreich.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Ich arbeite hier gerne!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Uns stehen alle Schutzmaßnahmen zur Verfügung, wie Masken, Handschuhe, Desinfektionsmittel. Alle Hygienemaßnahmen werden eingehalten.
Wir sind alle gesund.
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeit wird gesehen und wertgeschätzt
Work-Life-Balance
Auf persönliche Wünsche wird immer Rücksicht genommen, wenn es betrieblich möglich ist.
Karriere/Weiterbildung
Hier ist alles möglich. Der Wille zählt.
Gehalt/Benefits
Wir bekommen immer pünktlich unser Geld. Altersvorsorge wird angeboten. Das Gehalt kann nie hoch genug sein.
Kollegenzusammenhalt
Wie überall gibt es Kollegen die teamfähiger sind als andere. Im Grunde halten alle gut zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
ältere und jüngere Kollegen können voneinander lernen.
Vorgesetztenverhalten
fairer und gerechter Umgang
Arbeitsbedingungen
schöne Räumlichkeiten, Technik könnte verbessert werden
Kommunikation
Ständiger Austausch durch Teamsitzungen, Supervision, Versammlungen. Einzelgespräche mit der Leitung sind immer möglich.
Gleichberechtigung
Jeder wird gleich behandelt.
Interessante Aufgaben
Veränderungen und neue Ideen werden dankbar angenommen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Modernes Unternehmen mit Bereitschaft zur Weiterentwicklung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das Unternehmen stellt Schutzkleidung in Form von Handschuhen und Mundschutzen zur Verfügung. Desinfektionsmittel ist ausreichend vorhanden.
Persönliche Treffen wurden auf ein Minimum reduziert, mit sehr geringer Teilnehmerzahl unter Berücksichtigung der Hygieneschutzmaßnahmen.
Besucher werden ebenfalls aufgefordert Hände zu waschen, Abstand zu halten.
Empfehlungen des RKI werden per Mail an alle Mitarbeitenden weitergegeben.
Arbeitsatmosphäre
das Unternehmen arbeitet fortwährend daran eine gutes Betriebsklima herzustellen. Zum einen durch helle, modern eingerichtete Büroräume, wenn nötig auch klimatisiert. Gemeinsame Aktivitäten werden mehrmals jährlich angeboten, Teamunternehmungen, Betriebsfeiern im Sommer und Winter. Supervision ist ein Selbstverständnis. Das Beschwerdemanagement wird aktiv gelebt.
Work-Life-Balance
in den ambulanten Diensten sind die Mitarbeitenden nahezu frei in ihrer Arbeitszeitgestaltung. Eine gute Arbeitsorganisation vorausgesetzt ist die Work-Life Balance nahezu perfekt. Mitarbeitende, denen das nicht gut gelingt, können ein persönliches Coaching zum Zeitmanagement von ihren Vorgesetzten erhalten.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden mehrmals jährlich angeboten, sowohl kleine "Auffrischungen" von Methoden als auch mehrtägige Fortbildungen.
Durch stetige Weiterentwicklung des Unternehmens, besteht immer wieder die Möglichkeit Arbeitsbereiche zu wechseln oder auch sich für Führungspositionen intern zu bewerben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hier gibt es sicherlich Nachbesserungsbedarf
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft wird groß geschrieben. Pausen zusammen verbracht. Unterstützung in der täglichen Arbeit ist ein Selbstverständniss
Umgang mit älteren Kollegen
Die Kollegen*innen nehmen Rücksicht. Auch in der Fallvergabe wird soweit möglich Rücksicht genommen.
Vorgesetztenverhalten
Alle Führungskräfte erhalten eine Führungskräfteausbildung und regelmäßiges externes Coaching.
Faire, transparente Führung ist oberstes Gebot.
Mitarbeitergespräche können jederzeit geführt werden. Jährliche Personalentwicklungsgespräche mit jedem Mitarbeitenden sind Standard.
Bei aller Förderung sind aber auch Führungskräfte zum Glück "nur" Menschen.
Arbeitsbedingungen
Die Technik ist nicht immer auf neuestem Stand aber es wird daran gearbeitet, sich stetig zu modernisieren.
Arbeitsmaterialien stehen immer vollumfänglich zur Verfügung.
Die Büroräume sind hell und freundlich, Mitarbeitenden können diese mit gestalten.
Kommunikation
Es gibt verschiedene Formen der Kommunikation neben persönlichen Gesprächen mit den Führungskräften, die jederzeit möglich sind, gibt es Mitarbeiterversammlungen, Runde Tische mit der Geschäftsleitung usw.
Gleichberechtigung
entsprechend des Leitbildes leben wir die Gleichberechtigung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion...
Interessante Aufgaben
Alle Mitarbeitenden können entsprechend ihren Fähigkeiten und Fertigkeiten mit Aufgaben betraut werden, die sie fordern und fördern. Da wir mit Menschen arbeiten, bleibt selbst unser Alltag immer spannend.
Image
Gehalt/Benefits
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Hände weg von diesem Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Kontrolle, Überwachung
Image
Sinkt dank fragwürdiger Unternehmenspolitik
Kollegenzusammenhalt
Einzig positiver Aspekt
Umgang mit älteren Kollegen
Mehr als 50% Fluktuation in den letzten 2,5 Jahren
Vorgesetztenverhalten
Dringend Fortbildung in punkto Personalführung nötig
Arbeitsbedingungen
Keine Smartphones, Nutzung des eigenen PKW
Kommunikation
Intransparent
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Bezahlung
Gleichberechtigung
Hierarchie
Karriere/Weiterbildung
Interessante Aufgaben
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Finger weg von diesem Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Druck, Drohungen, Kontrolle, Überwachung
Image
Dank fragwürdiger Unternehmenspolitik sinkt das ehemals gute Image bei den Auftraggebern
Karriere/Weiterbildung
Keine Fortbildungen
Kollegenzusammenhalt
Einzig positiver Aspekt
Umgang mit älteren Kollegen
Hohe Fluktuation auch langjähriger Mitarbeiter, mehr als 50% der Belegschaft haben in den letzten 2,5 Jahren das Unternehmen verlassen
Vorgesetztenverhalten
Dringend Fortbildung in punkto Personalführung nötig
Arbeitsbedingungen
Keine Smartphones, Nutzung des eigenen PKW
Kommunikation
Keine Transparenz
Gehalt/Benefits
Unterdurchschnittliche Bezahlung
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
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Gut Strukturiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verbindlichkeit und Zuverlässigkeit!
Verbesserungsvorschläge
Mehr Partizipation der Belegschaft wäre wünschenswert!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fehler nicht ausschließlich bei anderen zu suchen, sondern auch mal das eigene System hinterfragen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.