Kündigung mit zwei Minuten Vorlauf.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Heidelberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es vorher ansprechen, wenn Kündigungen im Raum stehen.
Kommunikation
Betriebsbedingte Kündigungen aus dem nichts. Keine Kommunikation im Voraus.
Kollegenzusammenhalt
Super Team, allerdings wurden alle betriebsbedingt gekündigt.
Interessante Aufgaben
Moderner Tech-Stack
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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