Fairer Arbeitgeber mit ein paar Baustellen
Gut am Arbeitgeber finde ich
1 Außerhalb der Saison flexible Arbeitszeiten
2 Betriebsrente
3 nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird den Eindruck nicht los, je weiter man in der Hierarchie nach oben sieht, desto größer ist die Angst, zu kurz zu kommen! Die ganze administrative Struktur gehört verschlankt und reformiert!
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr in die Wartung der Arbeitsgeräte investieren und gerade die Mitarbeiter in der Werkstatt besser bezahlen. Hier werden ehemals engagierte Kollegen durch fragwürdige Entscheidungen der Führungsetage demotiviert. Stichwort Kurzarbeit! Wenn ich in weniger Zeit die gleiche Arbeit verrichte, ergo in 6 Stunden soviel Kundenkontakt habe, wie sonst in 8, wo bitte ist da die viel propagierte Minderung der Ansteckungsgefahr?
Arbeitsatmosphäre
Kollegialer, sogar freundschaftlicher Umgang, auch wenn man in Sachen Ordnung regelmäßig ausflippen könnte.
Kommunikation
Wenn mal wieder 5 Dinge gleichzeitig gemacht werden müssen, kann ich mir nicht obendrein noch 5 Sachen merken!
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert gut, nur wenn Werkzeug nicht auffindbar ist, oder etwas kaputt gegangen ist, war es wieder keiner.
Work-Life-Balance
Finde ich super! Klar muss während der Saison geklotzt werden, aber im Sommer mal Überstunden abbummeln um an den See zu fahren, ist das absolut wert! Nicht genommene Überstunden werden ausgezahlt.
Vorgesetztenverhalten
Fair, wenn auch manchmal etwas selbstgerecht.
Interessante Aufgaben
Ist jetzt nicht so, dass wir die Decke der Sixtinischen Kapelle neu anmalen! Es ist alles mehr Pflicht als Kür. Interessant wird es nur, wenn mal wieder irgendwas an der Firma "provisorisch" in Ordnung gebracht wird.
Gleichberechtigung
Leicht haben's die Mädels nicht, den einen oder anderen Sexismusanfall muss man hier schon verkraften können.
Umgang mit älteren Kollegen
Ham wa nich...
Arbeitsbedingungen
Was ich Kunden immer predige, wird hier konsequent ignoriert: Wartung ist billiger als Reparatur! Auch zwischen den TÜV-Terminen für den Maschinenpark wäre es schön, einen Techniker zu sehen, der die Geräte mal wartet! Viel ist einfach provisorisch von Mitarbeitern hingepfuscht worden, um den Betrieb aufrecht erhalten zu können. Und das Herumwuchten der tonnenschweren SUV-Räder ist für jeden Rücken eine Zumutung!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird getrennt, auch wenn zu häufig Pappe im Restmüll landet. Flüssigkeiten werden fachgerecht entsorgt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltsverhandlungen sind zäh und selten von Erfolg gekrönt. Das meiste Geld bekommen die, die es nicht erwirtschaften. Ein echter Karrieremotor ist der FB auch nicht, unabhängig wie sehr man sich anstrengt. Die Bezahlung ist eher was für Idealisten und richtet sich nicht nach Erfahrung oder Engagement, sondern wer beim Einstellungsgespräch die größte Klappe hat.
Image
Könnte besser sein. Für die meisten ist es einfach nur eine Reifenklitsche.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird es echt finster! Die Diskrepanz zwischen den bestehenden Möglichkeiten der Firma und der Möglichkeit des Arbeitnehmers, diese wahrzunehmen, lässt sich nur schwerlich weg diskutieren. Es wird am Anfang viel versprochen, aber kaum etwas umgesetzt. Gut, die Pandemie tat hier noch ein übriges, aber in Aussicht gestellte Karrierechancen sind doch eher Luftnummern.