Navigation überspringen?
  

ConVistaals Arbeitgeber

Deutschland,  16 Standorte Branche Beratung/Consulting
Subnavigation überspringen?

ConVista Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
3,95
Erwartbarkeit des Prozesses
3,65

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,26

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,17
Vollständigkeit der Infos
4,44
Angenehme Atmosphäre
4,44
Wertschätzende Behandlung
4,33
Zufriedenstellende Antworten
4,29
Erklärung der weiteren Schritte
4,33
Bewertungen filtern

Filter

Bewertungen

  • 08.Okt. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Bewerbungsfragen

  • Studienwahl, was suche ich, was hat mir wo am meisten/wenigsten Spaß gemacht und wo will ich mich selbst weiterentwickeln
  • Ziele, Hobbies, Interessen

Kommentar

Vielleicht den Prozess etwas verschlanken, ist im Vergleich zu anderen umfangreich. Dafür wusste ich aber auch genau was auf mich zukommt und war mir meiner Entscheidung sehr sicher.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista Consulting AG
  • Stadt
    München
  • Beworben für Position
    Werkstudent
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Zusage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe neue Kollegin, lieber neuer Kollege, wir haben uns sehr über Dein positives Feedback gefreut, herzlichen Dank Dir dafür! Wir freuen uns, dass Du mit unserem Bewerbungsprozess zufrieden warst und wünschen Dir eine gute Zeit bei ConVista. Liebe Grüße Dein HR-Team

HR-Team
Human Resources

Wie ist die Unternehmenskultur von ConVista? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 02.Okt. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Einer der beiden Gesprächspartner war dermaßen von sich überzeugt, dass er für mich absolut nicht professionell sondern extrem unangenehm gewirkt hat! Kommt dann noch hinzu, dass eben dieser Gesprächspartner stellenweise so wenig Kompetenz aufweist, dass die Fragen schon fast lächerlich sind (und das macht auch mehrmaliges Wiederholen der Frage nicht besser, wenn bereits eine klare und eindeutige Antwort gegeben wurde!), passt das hervorragend ins schlechte Gesamtbild... Habe mich selten so unwohl bei einem Bewerbungsgespräch gefühlt und das will schon was heißen. Zur Ehrenrettung sei aber angemerkt, dass der 2. Gesprächspartner sehr angenehm und fachlich kompetent war.

Fazit: Den Bewerber mit Respekt und auf Augenhöhe behandeln, denn nicht alle Bewerber sind zwangsläufig auf einen Job angewiesen, für den sie sich bewerben! Das scheinen aber gewisse Leute zu vergessen... Ich für meinen Teil werde dieses Bewerbungsgespräch nicht so schnell vergessen und das liegt ganz sicher nicht daran, dass es mir positiv in Erinnerung geblieben ist.

Professionalität des Gesprächs
2,00
Angenehme Atmosphäre
2,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista Consulting AG
  • Stadt
    Berlin
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber, es tut uns leid, dass Sie das Gespräch als so negativ wahrgenommen haben. Da uns unsere Unternehmenskultur sehr am Herzen liegt sind wir sehr darauf bedacht, dass sich auch die BewerberInnen ab dem ersten Moment bei ConVista wohl fühlen. Die Bewerbungsgespräche werden in unserem Haus in unterschiedlichen Zusammensetzungen geführt. Wir achten aber unabhängig davon immer sehr darauf, dass die Gespräche ConVista-konform geführt werden. Es tut uns leid, wenn dies bei Ihnen nicht der Fall war. Vielen Dank für das ehrliche Feedback. Wir nehmen Ihre Kritik sehr ernst und würden uns freuen, wenn wir uns persönlich austauschen können. Liebe Grüße Ihr HR-Team

HR-Team
Human Resources

  • 29.Juli 2019
  • Bewerber

Kommentar

Kontaktiert wurde ich über Xing. Telefonat war sehr offen und freundlich.
Beim Gespräch war eine angenehme Atmosphäre. Es wurde gleich geduzt, was ok war.
Leider hat es nicht geklappt, aber es war eine gute Erfahrung.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista Consulting AG
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    Recruiting
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage
  • 28.Apr. 2019
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Erwartungen an den Arbeitgeber
  • Lebenslauf allgemein
  • Hobbies
Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista Consulting
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    SAP Junior Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage

Kommentar

Feedbackzeiten als Wertschätzung gegenüber Kandidaten auf ein Minimum reduzieren.

Zufriedenstellende Reaktion
3,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
2,00
Professionalität des Gesprächs
3,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
2,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    ConVista
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    PERSONALREFERENT RECRUITING (m/w/d)
  • Jahr der Bewerbung
    2019
  • Ergebnis
    Absage
  • 18.Feb. 2018
  • Bewerber

Bewerbungsfragen

  • Typische Fragen.
  • Typische Fragen.

Kommentar

Mit knapp zwei Stunden ein etwas zu langes Bewerbungsgespräch.

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    SAP Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Zusage
  • 01.März 2017
  • Bewerber

Kommentar

Nach außen stellt sich das Unternehmen positiv ins Licht. Die Stelle ist immer noch in StepStone geschaltet ob wohl diese schon schon besetzt ist. Habe erst nach meiner telefonischen Anfrage eine sehr " kühle " Absage erhalten. " Die Stelle sei schon besetzt worden und es seinen bessere Bewerbungen eingegangen.
Ich kann mit Absagen umgehen. Naja.... dann bleibe ich in München.

Zufriedenstellende Reaktion
1,00
Schnelle Antwort
1,00
Erwartbarkeit des Prozesses
1,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,00
  • Firma
    ConVista
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    Mitarbeiter Fleet Management
  • Jahr der Bewerbung
    2017
  • Ergebnis
    Absage

Bewerbungsfragen

  • Nix
  • Wurde nicht erfragt, ich habe es nur kurz selbst erzählt , um Schnittmengen zur Stelle hervorzuheben

Kommentar

Die Unternehmenskultur und generelle Situation dort zu arbeiten mag überdurchschnittlich gut sein, aber was heute gilt, kann morgen verschwinden und ich breche jetzt mal eine Lanze im umgekehrten Sinn und versuche unabhängig vom Ergebnis meinen Eindruck zu schildern.

Auf dem Absolventenkongress gab es einen guten ersten Eindruck von beiden Seiten und es war wie ein Startgespräch!
Also: Initiativbewerbung. Schnittmengen sah man insbesondere im Treasurybereich.
Die Antwort war nicht gerade fix, aber ich erhielt einen Anruf, "so ungefähr hoffentlich sei ich noch zu haben" Ich freute mich dann in Köln ein Gespräch geführt zu haben und der Ablauf wurde gut durch die Personalabteilung umgesetzt (darum die Sterne). Hier hatte ich zunächst kein schlechtes Gefühl beide Seiten hätten garantiert voneinander etwas und zu allem konnte Auskunft gegeben werden - eigentlich -

Ich sprach die Personalerin und einen führenden Manager. Was an sich ein beachtliches Zeichen sein mag, aber die erste Überraschung: Er kam erst später hinzu und ging auch früher. Natürlich immer unterwegs und Termine (unserer wurde übrigens bereits eine Stunde nach hinten verschoben, aber rechtzeitig angekündigt)...Danke, ich bin auch extra in Köln angereist und habe es trotz Zugausfall noch rechtzeitig geschafft anzukommen!

Sie leitete das Gespräch mit mir alleine gut ein und wir ermittelten eine Frage die sich für später aufhob, aber dann entsprechend unterging.
Das Gespräch lief nicht unangenehm, aber der Eindruck war da will jemand schnell was erledigen/abchecken und ist mit dem Kopf im nächsten Termin.
Er erzählte von sich und die Fragen waren nur auf Inhalte *null* zur Person. Für Ihn: Schnelles Abchecken das wars, schaute sich sogar nochmal verdächtig genau mein Diplomzeugnis an. (Wer hier wohl nicht vorbereitet war)
Die Fragen kamen zwischendurch, aber waren nicht schwer und für mich wohl zu einfach ;)
z.B was ist Effektivzins? Wenn ich darauf allerdings antworte: Der Zins der netto alle Kosten berücksichtigt und immer schon kleingedruckt ist, war es für ihn aber offensichtlich schon falsch, denn das sei mit Grund zur Absage gewesen...nunja
Bei Fragen nach den Buchungssätzen wurde mir die Vorgehensweise sie von der Bilanz aus zu starten und entsprechend auf Kontoebene runterzubrechen, förmlich unterbunden nur weil ich nicht gleich sofort Soll und Haben erwähnte.
Eine Buchung die ich als Aktivtausch verstand (Frage: Wenn Sie etwas kaufe, wie sieht es dann aus?) und also als Barzahlung ansah, war aber "natürlich" eine mit Kredit finanzierte Transaktion gemeint...sehr klar ;)
Dann, das sei ja alles Grundvorlesung BWL ist für mich schon ein abwertender Kommentar gewesen...und es tut mir Leid, wenn ich mehr mit Bilanzanalyse zu tun hatte, ist auch ein bisschen kniffliger :)
Als ich mein Diplomarbeitsthema erklärte ... wurde es unangenehm und ich hatte das Gefühl meine Gegenüber waren gelangweilt, obwohl die Banken scharf auf solche Daten sind ;)
Es schien zu stören, dass ich aus Versehen die Frage nach dem "Ergebnis" zunächst darunter die Note verstand, statt das empirische Forschungsergebnis.

Also an alle anderen Abteilungen/Unternehmen: Mich könnt ihr gerne haben ;D
An Bewerber: Kein fließendes Wissen anwenden ,lieber auswendig lernen, nicht nachdenken ;)

Die Chemie stimmte wohl einfach nicht und es wurde eine Maschine statt Mensch gesucht, die nach Schema F funktioniert und bloß nicht zu weit denkt.
Leider bekam mein Gegenüber nicht den richtigen Eindruck von mir und ich als Person war zweitrangig bzw die Entscheidungen waren schon vorher evtl fix.
Der Clou. Die Antwort kam eine Woche später, und die Personalerin war von mir überzeugt nur das reichte eben nicht...zufällig hat sie auch mehr von mir mitbekommen!

Die Kontakte von oben zu unten mögen bei ConVista noch gewährleistet sein, aber wenn im Bewerbungsgespräch schon nichtmal Zeit ist auf die Person einzugehen und sich den berühmte persönlichen Eindruck zu holen...nunja.
(den wozu muss ich denn dann physisch erscheinen, wenn nur Sach-/Inhaltsfragen zu klären sind?) Aber wenigstens konnte ich bei der Gelegenheit mal Köln erkunden! Dankeschön!

Zufriedenstellende Reaktion
2,00
Schnelle Antwort
2,00
Erwartbarkeit des Prozesses
3,00
Professionalität des Gesprächs
2,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
3,00
Wertschätzende Behandlung
3,00
Zufriedenstellende Antworten
3,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    ConVista Consulting AG
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    junior consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2016
  • Ergebnis
    Absage
  • 08.Dez. 2016
  • Bewerber

Alles ok.

4,20

Bewerbungsfragen

  • Standard
  • Standard
  • Fallbeispiel

Kommentar

Direkt nach dem Studium beworben, war mir wohl selber nicht sicher was ich machen möchte. Seitens der Firma war alles total ok.

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
3,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
4,00
  • Firma
    ConVista Consulting
  • Stadt
    Köln
  • Beworben für Position
    SAP Consultant
  • Jahr der Bewerbung
    2012
  • Ergebnis
    Absage
  • 27.Juni 2016 (Geändert am 27.Juli 2016)
  • Bewerber

Kommentar

sehr einladende Atmosphäre, der Stress wurde mir gleich weggenommen. Sehr freier Kleidungsstil, wodurch ich etwas Overdressed aussah.
Man musste eine Präsentation über sich selbst machen. (Was aber schon 2 Wochen davor bekannt und abgesprochen wurde per Mail und Telefon)

Zufriedenstellende Reaktion
5,00
Schnelle Antwort
5,00
Erwartbarkeit des Prozesses
5,00
Professionalität des Gesprächs
5,00
Vollständigkeit der Infos
5,00
Angenehme Atmosphäre
5,00
Wertschätzende Behandlung
5,00
Zufriedenstellende Antworten
5,00
Erklärung der weiteren Schritte
5,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
5,00
  • Firma
    ConVista Consulting AG
  • Stadt
    Walldorf
  • Jahr der Bewerbung
    2014
  • Ergebnis
    Zusage