Unorganisiert, unstrukturiert und unfreundlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Events
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Feedbackkultur, kein Teamfeeling, kein Engagement und die Mitarbeitenden sind egal.
Verbesserungsvorschläge
Richtige Führung organisieren, Feedback und Fehlerkultur deutlich verbessern
Work-Life-Balance
Kein Verständnis, das in Klausurenphasen die Stunden reduziert werden sollten.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskraft hat innerhalb von einem Monat von meinem eintreten das Unternehmen verlassen und die Stelle wurde bis zu meinem ausscheiden nicht nachbesetzt. Die Abteilungsleitung war ebenfalls in Elternteilzeit. Führung war somit nicht existent.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war unterdurchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Nichts gelernt außer, wie mein zukünftiger Arbeitgeber nicht aussehen soll.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber ehemaliger Kollege, liebe ehemalige Kollegin,
schade, dass deine Werkstudierenden Stelle nicht das erfüllt hat, was du dir vorgestellt hast. Unser Anspruch ist es, interessante Aufgaben zu bieten und unseren Werkstudierenden das Unternehmen sowie das Team und die Tätigkeit näher zu bringen, die ihn/sie auch bei einer Weiterbeschäftigung erwarten würden. Dafür nehmen wir uns i.d.R. gerne Zeit und kümmern uns um unsere Teammitglieder. In deinem Fall scheinen einige Dinge schiefgelaufen zu sein, die wir sehr bedauern. Die genauen Gründe sind im Nachhinein schwer nachvollziehbar.
Wenn du bereit zu einem Gespräch bist und noch Redebedarf hast, komm gerne auf uns zu.
Wir wünschen die für deine weitere berufliche und private Zukunft alles Gute!
Dein People & Culture Team