Familienfreundliches Cornelsen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegiales verhalten, Überstunden abbummeln, Familienfreundlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise Lästereien unter den Kollegen und auch die gehaltliche Anpassung an die Arbeitsleistung.
Verbesserungsvorschläge
Besser miteinander kommunizieren.
Arbeitsatmosphäre
In der IT herrscht eine sehr angenehme Atmosphäre und ich fühle mich wohl.
Kommunikation
Kommunikation untereinander könnte im ganzen Verlag noch besser laufen. Manchmal arbeiten unterschiedliche Bereiche an ähnlichen Sachen und könnten so ihr angesammeltes Wissen teilen...
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten sehr gut zusammen!
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und Familienfreundlichkeit kann man work und life gut unter einen Hut bringen.
Vorgesetztenverhalten
Könnte besser sein, gerade was die Kommunikation angeht, aber an sich sehr gut.
Interessante Aufgaben
Es gibt immer wieder neue und spannende Aufgaben zum Alltagsgeschäft.
Gleichberechtigung
Frauen werden im Gehalt sicherlich nicht gleichberechtigt. Das finde ich immer noch sehr schade.
Umgang mit älteren Kollegen
Ein liebevoller und fürsorglicher Umgang mit älteren Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Wie gesagt: Gleitzeit ist toll, sonniger Arbeitsplatz, Materiallager...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Toiletten, die mit Regenwasser betrieben werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Für einen Verlag sicherlich ganz gut.
Image
Gutes image auch durch immer wieder neue Projekte und stetige Umsetzung der Bücher.
Karriere/Weiterbildung
Hier wird einem viel angeboten und wenn es zum Aufgabenbereich passt, dann kann man sich gut weiterbilden.
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback. Wir freuen uns sehr, dass Sie sich bei Cornelsen so wohl fühlen. Allgemein bieten wir, um an der unternehmensinternen Kommunikation zu arbeiten, einige Weiterbildungsmöglichkeiten in diesem Bereich an, an denen Sie gerne auch teilnehmen können.
Außerdem durchlaufen unsere Führungskräfte derzeit ein Leadership Programm, in der unter anderem auch das Thema Kommunikation aufgegriffen wird. Wenn Sie dennoch weitere Verbesserungsvorschläge haben, wenden Sie sich gerne direkt an uns.
Mit herzlichen Grüßen
das Team der Personalentwicklung
personalentwicklung@cornelsen.de
Cornelsen Verlag GmbH