Kunden zu 70% Frauen, Cornelsen Geschäftsführung zu 100% Männer
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass die Herren der GF im Gestern verhaftet sind
Verbesserungsvorschläge
Es ist beschämend für ein Unternehmen im Jahre 2020 (noch dazu mit einer Zielgruppe, die zu fast 3/4 weiblich ist) dass die Geschäftsführung ausschließlich männlich besetzt ist.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe*r Kolleg*in,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen hast auf diesem Wege Feedback zu geben. Knapp die Hälfte unserer Führungskräfte sind weiblich, damit liegen wir weit über dem Durchschnitt in Deutschland. Aber wir wissen, dass beim Frauenanteil in der Geschäftsführung noch Luft nach oben ist.
Völlig unabhängig vom Geschlecht freuen wir uns immer über engagierte und qualifizierte Bewerber*innen und Mitarbeiter*innen.
Falls Du uns mehr zu den Hintergründen Deiner Bewertung erzählen willst, melde Dich gern unter personalentwicklung@cornelsen.de, um mit uns darüber in den Dialog zu treten.
Mit freundlichen Grüßen
Florine
Referentin Personalentwicklung & Employer Branding