kununu Prüfprozess
59 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Arbeitszeitgestaltung und Arbeitsort frei einteilbar. Sehr flexibel und keine Probleme diesbezüglich. An sich auch bemüht Mitarbeiterevents und ähnliches Stattfinden zu lassen.
Manchmal werden einfache Dinge / Prozesse unnötig kompliziert gemacht. Es ist nicht immer klar, wo man Informationen findet und wen man ansprechen muss. Aber man ist auf dem Weg der Besserung.
Kommunikation, gerade wenns unbequem wird, nicht scheuen. Wir sind Erwachsene Menschen und können Dinge verstehen, wenn diese direkt und ehrlich ausgesprochen werden. Wenn man Dinge eher über Flurfunk oder Gerüchteküche hört, wirkt es eher nachteilig, was Vertraulichkeit angeht.
Man muss etwas reinkommen und Zeit geben. Am Anfang hätte ich hier vielleicht nur 2 Sterne gegeben, weil ich es eigenartig fand. Aber mit der Zeit wird es besser, man muss auch selbst zur Atmosphäre beitragen wollen.
Hier alles Top und Super.
Wie oben beschrieben, keine Ahnung, wohin die Reise gehen kann.
Vollkommen unklar, wo man hier steht und was möglich ist
In der Regel gut.
In meiner Abteilung auch hier alles gut.
In schwierigen Zeiten bemüht, aber irgendwie unglücklich. Unbequeme Themen verschweigt man gerne.
Kommt auf die Phasen an, aber meist in Ordnung
Liebe/r COSMOnaut*in,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für Deine ausführliche und ausgewogene Bewertung genommen hast. Es freut uns sehr, dass Du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und viele Aspekte Deiner Arbeit positiv erlebst. Auch wenn der Start offenbar etwas holprig für Dich war, freuen wir uns umso mehr, dass sich die Arbeitsatmosphäre für Dich mit der Zeit positiver entwickelt hat.
Vielen Dank auch für die Hinweise zu Kommunikation, Prozessen und Orientierung. Gerade in Phasen der Veränderung wünschen wir uns einen transparenten Austausch – auch dann, wenn Themen herausfordernd sind. Deine Rückmeldung zeigt uns, dass wir hier aus Deiner Sicht noch Potenzial haben. Deshalb geben wir Deine Anmerkungen gerne intern weiter und nehmen sie als wichtigen Impuls für unsere weitere Entwicklung mit.
Wenn Du (weitere) Ideen oder Anregungen hast, wie wir einzelne Themen weiter konkret verbessern können, freuen wir uns jederzeit über den Austausch – gerne direkt mit unserem People & Culture-Team oder auch mit mir.
Herzliche Grüße
Theresa (im Namen von COSMO CONSULT)
Dass man technologisch immer am Nabel der Zeit ist.
Fehlender Mitarbeiterschutz durch Betriebsrat.
Die einzelnen Mitarbeiter brauchen ein Schutzsystem wie einen Betriebrat um willkürliche Kündigungen aufgrund subjektiver Themen einzudämmen. ZBsp aufgrund des Alters oder aufgrund von Krankheit.
Ganz gut
Sehr gutes Marketing und gute Aussendarstellung
Ganz gut, das passt.
Kann man tun, wobei andererseits ein gewisser Zeit und Fakturadruck aufgebaut wird.
Branchenüblich
Schwierig zu sagen. Die Manager fahren teilweise große Benziner mit viel Leistung, keine Ahnung warum???
Die alten Hasen halten Zusammen
Ich habe von einer Kollegin erfahren, dass sie aufgrund Ihres Alters diskriminiert wurde, ob es stimmt weiß ich nicht.
Da hätte ich mir mehr gewünscht. Es hat der Einsatz gefehlt.
Das ist sehr gut.
Okay, habe auch schon erlebt, dass hinter dem Rücken schlecht über einen gesprochen wurde.
Denke das passt, kann es nicht beurteilen.
Ja die Aufgaben waren interessant
Liebe/r ehemalige/r COSMOnaut*in,
danke Dir für Deine offenen Worte und die Zeit, die Du Dir für diese Bewertung genommen hast. Deine Wahrnehmung rund um Mitarbeiterschutz, Führung und Kommunikation nehmen wir sehr ernst.
Gerade das Thema Sicherheit und Fairness im Arbeitsumfeld liegt uns sehr am Herzen. Ein Umfeld, in dem sich jede*r gehört, respektiert und gut aufgehoben fühlt, bildet die Grundlage für Zusammenarbeit und Vertrauen. Etwas, was uns als Unternehmen wichtig ist. Deine Schilderungen zeigen, wie unterschiedlich der Arbeitsalltag erlebt werden kann. Wir möchten hier gern etwas genauer hinschauen, daher:
Wenn Du Deine Erfahrungen noch einmal vertiefen möchtest, melde Dich gern direkt bei mir. Ich höre zu und nehme Deine Perspektive gern mit. Ich würde mich freuen von dir per Mail oder via LinkedIn zu lesen.
Herzliche Grüße
Theresa (im Namen von COSMO CONSULT)
Home-Office
Ist schon Wahnsinn.
Du fängst dort an, bekommst tausend Schulungen aufgedrückt und danach heißt es "hier, mach mal!". Du hast zwar einen Mentor, der dich aber absolut nicht leiten kann, weil er 1. dafür gar keine Zeit hat und 2. dafür gar nicht ausgebildet ist. Man fällt hinten runter.
Ein Fakturaziel von fast 90% zu erreichen, ist nicht nur schwer, sondern auch psychisch fast nicht möglich jeden Monat. Burn-Out-Risiko at it's best!
Ich habe immer Lob von meinem Teamleiter bekommen, um dann, nachdem mein TL gewechselt wurde zu erfahren, dass er IMMER schlecht über meine Arbeit gesprochen hat. Offene und ehrliche Kommunikation = NULL!
Das Ende vom Lied war, dass ich OHNE vorherige Abmahnung plötzlich einen Termin mit dem HR und meinem Vorgesetzten eingestellt bekomme habe, in dem mir wirklich böse mitgeteilt wurde, dass ich nun zum XX Zeitpunkt gehen darf, weil ich wirtschaftlich keinen Gewinn erbringe.
Keine vorherigen Gespräche, kein Anzeichen von Kündigungswillen, nicht!
Ich hatte mehrere Fragen, die mir von meinem damaligen Mentor nicht beantwortet wurden. Er hat mich nicht gefördert und somit litt meine Arbeit darunter. Resultierend daraus, dass ich dann ohne Vorwarnung gekündigt wurde. Meines Erachtens nicht rechtens, aber mittlerweile bin ich froh, diesen Laden verlassen zu haben.
Arbeitet mal an euch!
Vielleicht sollte man mal auf das zwischenmenschliche achten, statt nur auf den Umsatz
Durch HO war es in Ordnung
Immer noch zu gut, dafür was die Cosmo leistet.
Angeblich großes Angebot. Habe davon NIE etwas gesehen.
In vergleichbaren Positionen bei anderen namentlichen, oder gar kleineren Firmen, verdient man deutlich mehr!
"Cosmo goes green" - Wo denn mit ihren ganzen SUV's als Firmenwagen?
Am Ende rettet jeder nur seinen eigenen Hintern
So lange du alles machst was man dir sagt, ist jeder cool drauf
Fakturadruck dem man kaum Standhalten kann
Katastrophe. Man bekommt alles nur über Zehn Ecken mit.
Interessante Projekte, die aber leider nicht in den Support nach erfolgreicher Go-Live-Phase gehen.
Liebe/r ehemalige/r COSMOnaut*in,
vielen Dank für Deine Rückmeldung. Es ist schade zu hören, dass Du Deine Zeit bei COSMO CONSULT so empfunden hast. Wir nehmen Dein Feedback ernst - auch wenn es stark von persönlichen Erfahrungen und Enttäuschungen geprägt zu sein scheint.
Auch wenn wir nicht alle beschriebenen Punkte so bestätigen können, möchten wir betonen, dass wir bei COSMO großen Wert auf offene Kommunikation, Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung legen - nicht nur im direkten Team, sondern über viele Kanäle hinweg. Dazu zählen unsere internen Plattformen sowie unser People & Culture Team, das jederzeit als Anlaufstelle zur Verfügung steht.
Dass Du den Eindruck hattest, mit Deinen Fragen und Herausforderungen allein gelassen worden zu sein, tut uns leid. Wir begleiten unsere COSMOnaut*innen aktiv durch Onboarding, Mentoring, Schulungen und regelmäßige Feedbackformate. Natürlich gelingt Kommunikation nicht immer perfekt - dennoch erhalten wir überwiegend die Rückmeldung, dass unser Informationsangebot eher zu umfangreich als zu knapp ist.
Wirtschaftliche Ziele gehören zur Realität eines Unternehmens. Gleichzeitig treffen wir Entscheidungen - auch schwierige - stets mit Bedacht, Transparenz und Menschlichkeit. Respekt, Fairness und ein wertschätzender Umgang stehen dabei für uns an erster Stelle.
Da es sich um eine wiederholte Bewertung handelt, möchten wir Dir nochmals ausdrücklich anbieten, Dich direkt an unser People & Culture Team oder auch gerne persönlich an mich zu wenden. Wir sind offen für den Dialog und daran interessiert, Erfahrungen besser zu verstehen - auch im Nachhinein.
Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute - beruflich wie persönlich.
Liebe Grüße Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Ambitionierter Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie, motiviert.
... notwendiger Change ist zu träge.
Am modernen "Mindset" arbeiten, manchmal zu oldschool.
Kein Luftkurort, brauchen neuen und mehr Sauerstoff
COSMO CONSULT ist die Brand in unserer Industrie
Habe ich noch nie gehabt, jetzt demzufolge auch nicht
Funktioniert am besten, wenn man es selber in die Hand nimmt. Mittlerweile gibt es auch entsprechende Programme.
Jeder, der hier "fünf Sterne" verteilt, ist unambitioniert.
Nicht besser oder schlechter als andere
Laut internem LevelUp Programm - EXZELLENT
Werde als "älteres Semester" noch immer gehört.
Spüre aktulle Wehen im Wandel
Tippitoppi - würde mir mehr Anwesenheit im Office wünschen
Eine immer größere Herausforderung, je größer und internationaler wir werden. Es braucht neue Formate, ich arbeite daran
Wir müssen am "Frauenanteil" der Belegschaft noch arbeiten
Tue genau das, was meine Leidenschaft ist und noch viel mehr
Liebe/r COSMOnaut*in,
vielen Dank für Dein ehrliches und konstruktives Feedback! Es freut uns sehr, dass Du COSMO CONSULT als ambitionierten Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie und spannenden Aufgaben erlebst.
Wir wissen, dass notwendiger Wandel manchmal langsamer vorangeht als gewünscht - gerade in großen und internationalen Strukturen. An Themen wie Kommunikation, Mindset und der Förderung von Gleichberechtigung arbeiten wir kontinuierlich und nehmen Deine Impulse ernst.
Weiterbildung ist für uns ein wichtiger Schwerpunkt, und wir arbeiten daran, den passenden Raum sowie Angebote für die persönliche und berufliche Entwicklung aller COSMOnaut*innen zu schaffen.
Zum Thema Anwesenheit im Office: Persönlicher Austausch und gemeinsames Arbeiten sind uns sehr wichtig. Gleichzeitig schätzen wir Flexibilität und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ebenso sehr. Wir wollen stets den bestmöglichen Weg finden - durch Vertrauen und Verantwortung -, der für unsere Menschen und Teams am besten passt.
Wenn Du hierzu oder zu anderen Themen Ideen hast, sprich gern jederzeit direkt mit mir oder unserem People & Culture-Team.
Danke, dass Du mit Deinem Engagement und Deiner Offenheit COSMO CONSULT mitgestaltest!
Herzliche Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Arbeitsbedingungen für Menschen, die selbstständig und selbstorganisiert arbeiten können sind wirklich top. Viel vertrauen und Flexibilität.
Es wird allen das gleiche Vertrauen entgegengebracht (was toll ist), aber teilweise erst spät erkannt, wer damit umgehen kann und wer nicht. Teilweise fühlt es sich so an, als ob die Top-Performer viele Leute mittragen, die sich auf dem Vertrauen und den Freiheiten ausruhen.
Mehr darauf fokussieren, dass die Basics laufen als immer wieder neue Projekte anzufangen.
Ganz egal ob vor Ort oder Remote - echt immer ein tolles Miteinander.
Man muss auf sich selbst achten können - die Möglichkeiten flexibel und selbstbestimmt zu arbeiten zu können sind gegeben. Zudem immer tolle Extra Benefits in Richtung Work-Life-Balance.
Man muss sehr proaktiv sein und sich die Zeit nehmen. Angebot ist da.
Könnte immer mehr sein - aber man hat hier halt echt viele andere Vorteile.
Auch hier wird viel gemacht. Die Umsetzung COSMOweit ist denke ich nicht so einfach.
Es gibt immer Ausnahmen - aber grundsätzlich supporten sich alle gegenseitig.
Noch nie mitbekommen, dass das ein Thema wäre. Jung und Alt arbeiten super zusammen.
Auch hier gibt es immer Ausnahmen - aber habe hier bisher überwiegend sehr positive Erfahrungen gemacht.
Top. Man muss sagen, wenn man mehr oder was anderes braucht.
Teilweise unübersichtlich. Zu viele Kommunikationskanäle.
Man merkt hier und da natürlich, wie fest verankert gewisse Klischees sind - aber die Menschen hier sind offen, wollen sich weiterentwickeln und haben auch keine bösen Absichten. Es wird viel Seitens der Company gemacht.
Definitiv - auch hier gilt, man kann sich seinen Arbeitsalltag und die Aufgaben theoretisch selbst gut gestalten.
Liebe/r COSMOnaut*in,
vielen Dank für Deine reflektierte Bewertung und die offenen Worte! Es freut uns zu hören, dass Du die Flexibilität und das Vertrauen bei COSMO als echte Stärken erlebst - das ist genau der Rahmen, den wir schaffen möchten, um selbstorganisiertes Arbeiten zu ermöglichen.
Dein Feedback bezüglich der Kommunikation nehmen wir sehr ernst und arbeiten bereits daran, die Prozesse weiter zu optimieren, um mehr Klarheit und Übersicht zu bieten. Auch Deine Anmerkung zur besseren Einschätzung von Selbstorganisation bei allen COSMOnaut*innen nehmen wir uns zu Herzen. Danke, dass Du das offen ansprichst – solche Impulse helfen uns sehr, um als Organisation weiter zu wachsen.
Wenn Du magst, komm gerne mit konkreten Ideen auf unser People & Culture Team zu - wir freuen uns jederzeit über den Dialog.
Wir freuen uns auf den weiteren Austausch und darauf, uns gemeinsam weiterzuentwickeln.
Liebe Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Das Werte wirklich gelebt werden. Eine große innovative Dynamik ist überall spürbar. Die tollen Kolleg*innen und die interessanten Projekte.
Manchmal wird zu viel gesprochen und zu wenig gehandelt.
Interne Transformationsprojekte sollten schneller und konsequenter umgesetzt werden.
freundschaftlich und professionell
Best in class
es ist die Beratungsbranche, aus meiner Sicht im Vergleich sehr gut
Karriere auch ohne Hierarchie möglich, hier ist viel in Bewegung
bin zufrieden
es werden verschieden Projekte unterstützt und viel Bäume gepflanzt :-)
sehr freundschaftlich und kollegial, wirklich super!
kein Unterschied zu anderen Kolleg*innen, Erfahrung wird geschätzt
Top, man wird gehört und unterstützt
beste Ausstattung, flexible Arbeitszeiten, zuhause oder im Büro
umfassend und transparent
sehe keine Unterschiede, es könnte mehr Frauen in Führungspositionen geben
sehr innovativeres Umfeld, man hat mit den neusten Technologien und tollen Kunden zu tun
Liebe/r COSMOnaut*in,
herzlichen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Dein Feedback zu geben!
Es freut uns sehr, dass Du COSMO CONSULT als modernen und innovativen Arbeitgeber erlebst, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Besonders schön ist es, dass Du die gelebten Werte, die spürbare Dynamik und die Zusammenarbeit mit Deinen Kolleg*innen sowie die abwechslungsreichen und spannenden Projekte so positiv bewertest.
Deine Verbesserungsvorschläge sind für uns sehr wertvoll und helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wir freuen uns auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit Dir und darauf, COSMO gemeinsam noch besser zu machen!
Liebe Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Offen für Verbesserungen
Überstundenregelung
Liebe/r COSMOnaut*in,
danke, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns Feedback zu geben!
Es ist super, dass Du COSMO CONSULT als guten Arbeitgeber erlebst und unsere Offenheit für Verbesserungen schätzt. Bei den Punkten zu internen Prozessen und der Überstundenregelung würden wir uns freuen, wenn Du Dich einfach mal bei unserem People & Culture Team meldest – so können wir besser verstehen, was Dich bewegt, und Dich unterstützen.
Danke für Deinen Input, und wir freuen uns auf alles, was kommt!
Liebe Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Lage des Standortes, jede Menge Benefits
Mitarbeiter werden zu Opfern des unerfahrenen Managements.
Das Image der Gruppe nach Aussen hin ist durch die Social Media Präsenz stark überblendet.
Neue Mitarbeiter werden geschult
Nicht gerecht verteilt
Der Altersdurchschnitt ist <50
Es gibt regelmäßig online Town-Meetings, dort werden Zahlen und beschlossene Maßnahmen präsentiert.
Liebe/r ehemalige/r COSMOnaut*in,
wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, eine Bewertung zu schreiben.
Es freut uns, dass Du die Benefits bei COSMO CONSULT, die Work-Life-Balance sowie unser Umwelt- und Sozialbewusstsein positiv erwähnst. Es tut uns jedoch leid, dass Du dennoch einige negative Erfahrungen gemacht hast.
Die Weiterentwicklung und Gleichberechtigung unserer COSMOnaut*innen liegt uns sehr am Herzen. Deshalb setzen wir uns aktiv mit diversen Initiativen wie unserem COSMO College und den Projekten unter Growth and Learning Culture dafür ein.
Dass Du die Erfahrenheit unseres Managements in Frage stellst und die Aufgaben als nicht sonderlich interessant empfunden hast, können wir leider nicht nachvollziehen. Wir würden uns daher sehr freuen, wenn Du für ein Gespräch offen wärst, damit wir Deine Erfahrungen besser verstehen und uns in diesen Bereichen verbessern können.
Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute.
Liebe Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Das Onboarding und die Arbeitsmittel-Ausstattung ist wirklich vorbildlich.
Für das Zwischenmenschliche in den Teams ist kaum Zeit. Neue Mitarbeiter werden zwar herzlich aufgenommen, sind aber spätestens am vierten Tag dann ganz allein auf weiter Flur. Nicht so toll.
Insbesondere bei Quereinsteigern sollte eine GAP-Analyse ihres Wissens- und Erfahrungsstandes stattfinden, um zielgerichtete Einarbeitungspläne zu erstellen. Man braucht einen Leitfaden, um in die neuen Themen- und Aufgabengebiete hineinwachsen zu können. Das geht wirklich besser.
Feedback-Kultur ist sehr gut!
Die Werbeslogans "people in the center" entsprechen offenbar nur punktuell der Realität. Man ist bemüht, es fehlt aber trotzdem noch am Feinschliff.
Man kann sich die Arbeitszeit selbst einteilen, sofern dies in den Projekten möglich ist.
Sehr gut!
Leider habe ich hier schlechte Erfahrungen gemacht.
Man wird wahrgenommen - mehr aber auch nicht.
Sehr modern!
Vorbildlich!
Überdurchschnittlich
Wird gelebt bei Cosmo.
Leider auch nicht bei mir. Ich hatte mir was anderes erhofft.
Liebe/r ehemalige/r COSMOnaut*in,
Wir schätzen es sehr, dass Du Dir die Zeit genommen hast, eine Bewertung zu schreiben.
Es freut uns zu hören, dass Du die Arbeitsatmosphäre, die Bedingungen und die Work-Life-Balance bei COSMO CONSULT so positiv erlebt hast.
Es ist bedauerlich, dass Du einige negative Erfahrungen bei uns gemacht hast. Wie Du erwähnt hast, legen wir großen Wert auf eine positive candidate experience, zu der natürlich auch das Onboarding gehört. Es tut uns leid, dass Du Dich danach allein gefühlt hast.
Die Erfahrungen bezüglich des Verhaltens der Vorgesetzten, des Teamzusammenhalts und der Aufgaben sind natürlich sehr individuell. Um besser verstehen zu können, was während Deiner Zeit bei COSMO passiert ist und um an Deinen wertvollen Verbesserungsvorschlägen arbeiten zu können, würden wir uns freuen, wenn Du persönlichen Kontakt zu mir oder jemandem aus dem People & Culture Team aufnimmst.
Wir wünschen Dir für Deine Zukunft nur das Beste!
Mit freundlichen Grüßen,
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
Eig alles
Nichts wirklich
Ist beste Leben, weiter so
Liebe/r COSMOnaut*in,
Vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für eine kurze Bewertung genommen hast.
Schön, dass Du Arbeiten bei COSMO CONSULT positiv wahrnimmst und weiterempfehlen würdest!
Auch wenn Du Arbeiten bei uns bereits als "beste Leben" einschätzt, freuen wir uns natürlich wie immer sehr, wenn Du bei weiteren Ideen für noch bessere Arbeitsbedingungen auf uns zukommst.
Wir freuen uns auf die weitere Zukunft mit Dir!
Liebe Grüße
Charleen (im Namen von COSMO CONSULT)
So verdient kununu Geld.