cosnova 

GmbH

Bewertungen

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein wertschätzendes Feedback! Es freut uns sehr, dass Du den Spirit unseres Unternehmens, unser Weiterbildungsangebot und die abwechslungsreichen Aufgaben als positiv wahrnimmst. Eine offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre ist uns wichtig – umso schöner, dass Du dies in Deinem Arbeitsalltag erlebst.

Wir schätzen Dein Feedback zum Thema Gehalt sehr. Eine faire und wettbewerbsfähige Vergütung ist uns wichtig und wir überprüfen unsere Vergütungsstrukturen regelmäßig, um diesen Anspruch zu erfüllen. Gleichzeitig betrachten wir das Gesamtpaket, das wir unseren Mitarbeitenden bieten – von betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheits- & Fitnessangeboten bis hin zu Mobilitäts-Benefits. Unser Ziel ist es, dass sich alle für ihren Beitrag zum Unternehmenserfolg wertgeschätzt fühlen.

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für diese Rückmeldung genommen hast! Solltest Du weitere Anregungen haben, freuen wir uns über den offenen Austausch - wende Dich dazu jederzeit gerne an Deine*n HR Manager*in.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein ausführliches und positives Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Du die Arbeitsatmosphäre, das Onboarding und den Kollegenzusammenhalt bei cosnova so schätzt.

Besonders schön ist es für uns zu hören, dass Du auch unsere Flexibilität im Bereich der Work-Life-Balance und unser Engagement für Umwelt- und Sozialthemen wahrnimmst. Wir sind ständig dran, in diesen Bereichen noch besser zu werden.

Dein Feedback zur Kommunikation und Führung nehmen wir gerne auf. Wir wissen Feedback sehr zu schätzen, denn es hilft uns, weiter an uns zu arbeiten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine tolle und ausführliche Bewertung! Wir schätzen es, dass Du Dir die Zeit genommen hast, so viele Aspekte Deines Arbeitsalltags bei uns zu beleuchten.

Es ist schön zu hören, dass Du Dich bei uns wohlfühlst und die familiäre Arbeitsatmosphäre, die uns sehr wichtig ist, trotz des Wachstums unseres Unternehmens erlebst. Besonders freut uns, dass Du die Work-Life-Balance und die Flexibilität, die wir bieten, schätzt. Uns ist bewusst, wie wichtig es ist, den Mitarbeitenden Freiraum zu geben, um ihre Arbeit effektiv und selbstbestimmt gestalten zu können.

Danke auch für Deine Offenheit zum Thema Gehaltszusammensetzung. Wir arbeiten immer daran, ein attraktives Gesamtpaket aus Vergütung, Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und befassen uns regelmäßig mit dem Thema. Danke für Deinen Input, wir schätzen konstruktives Feedback immer sehr!

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung und Dein ehrliches Feedback.

Wir freuen uns sehr, dass Du die familiäre Atmosphäre, die Benefits und das Arbeitsumfeld als besonders positiv empfindest – das ist uns sehr wichtig. Es ist toll zu hören, dass unser Angebot an Trainings und das eigene Nail Studio sowie Gym gut ankommen!

Wir verstehen, dass das schnelle Wachstum einige Herausforderungen mit sich bringt, insbesondere in Bezug auf Prozesse und die Verteilung von Verantwortung. Wir sind dabei, diese Punkte kontinuierlich zu verbessern. Auch der Wunsch nach klareren Anforderung und einer stärkeren Feedback-Kultur ist bei uns angekommen, und wir arbeiten daran, dies in der gesamten Organisation weiter zu fördern.

Vielen Dank nochmals für Deine Anregungen! Solches Feedback hilft uns sehr, uns als Arbeitgeber stetig zu verbessern.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

es freut uns sehr zu hören, dass Du uns als „Bester Arbeitgeber den ich je hatte und hoffentlich immer haben werde!“ bezeichnest.

Vielen herzlichen Dank für diese fantastische Bewertung und die vielen Sterne! Es ist unser oberstes Ziel, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen und entfalten können. Deine Worte motivieren uns, diesen Weg weiter zu verfolgen und stetig zu verbessern. Wenn Du Anregungen oder Wünsche hast, zögere nicht, uns anzusprechen.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir.

Liebe Werkstudentin, Lieber Werkstudent,

herzlichen Dank für Dein Feedback.

Deiner Bewertung können wir entnehmen, dass viele der Punkte, die für uns wichtig sind wie z.B. eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Flexibilität in Deinem Arbeitsalltag spürbar sind und das freut uns sehr.

Danke auch für Deine Offenheit zum Thema Entgelt. Unsere Werkstudent*innen sind die Mitarbeiter*innen von morgen. Wir streben danach, durch Einblicke und eigenständige Projekte eine ganzheitlich positive Erfahrung zu bieten, inklusive angemessenem Entgelt und Benefits wie Jobticket, Mittagessenssubventionierung und Gratisprodukten.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir.

Liebe ehemalige Praktikantin, lieber ehemaliger Praktikant,

herzlichen Dank für Dein Feedback zum Praktikum. Wir schätzen Deine Wahrnehmung der positiven Arbeitsatmosphäre und des starken Teamgeists!

Es tut uns leid zu hören, dass Du das Gehalt nicht zufriedenstellend empfunden hast. Unsere Praktikant*innen sind die Mitarbeiter*innen von morgen. Wir streben danach, durch Einblicke und eigenständige Projekte eine ganzheitlich positive Erfahrung zu bieten, inklusive angemessenem Gehalt und Benefits wie Jobticket, Mittagessenssubventionierung und Gratisprodukten.

Wir verstehen Deine Bedenken hinsichtlich des Umweltbewusstseins in der FMCG-Branche. Wir möchten jedoch betonen, dass unsere Nachhaltigkeitsbemühungen nicht als "Marketing-Hebel" gesehen werden. Wir verfolgen eine ambitionierte Nachhaltigkeitsstrategie mit dem aufrichtigen Ziel, Umweltbelastungen zu reduzieren. Unsere Initiativen, wie die Gestaltung von bis zu 75% recycelbaren Verpackungen bis 2025, spiegeln unser ernsthaftes Bestreben wider, nachhaltige Praktiken zu implementieren und die Umwelt zu schützen. Für weitere Einblicke in unsere Bemühungen besuche gerne unsere Nachhaltigkeitsseite www.cosnova.com/de/nachhaltigkeit.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute.

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein Feedback! Fairness und konstruktives Feedback spielen bei uns eine wichtige Rolle. Daher freuen wir uns immer, wenn wir hierzu Rückmeldung bekommen.

Dein Anliegen bezüglich der Unterrepräsentation von Frauen im Top-Management nehmen wir ernst. Für uns ist es sehr wichtig, die Führungskräfte zu finden und fördern, deren Talente und Fähigkeiten im Einklang mit unserer Unternehmenskultur und unseren Anforderungen stehen. Diversität spielt dabei eine zentrale Rolle, nicht nur, um ein ausgewogenes Arbeitsumfeld zu schaffen, sondern auch, um eine breite Palette an Kompetenzen und Blickwinkeln in unsere Arbeitsprozesse einzubringen. Wir freuen uns, dass wir auf Direktorenlevel eine Frauenquote von knapp 60% aufweisen können.

Neben der Option eine Karriere als Führungskraft zu verfolgen bieten wir unseren Mitarbeitenden weitere Möglichkeiten, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Dies kann neben fachlichen oder Soft Skill Trainings auch durch Job Rotation oder Job Enrichment erfolgen. Unser Employee Development Team unterstützt hierbei jederzeit gerne.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir.

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

vielen Dank für Deine großartige Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Du unsere Arbeitsumgebung schätzt und Dich bei uns wohlfühlst.

Deiner Bewertung können wir entnehmen, dass viele der Punkte, die für uns wichtig sind wie z.B. eine offene Kommunikation oder moderne Arbeitsbedingungen in Deinem Arbeitsalltag spürbar sind und das freut uns sehr.

Eine positive Arbeitsatmosphäre ist uns besonders wichtig, und wir sind stolz darauf, dass sie sich in Deiner Erfahrung widerspiegelt. Wir glauben fest daran, dass ein freundliches und unterstützendes Umfeld motiviert und zu einer insgesamt positiven Stimmung beiträgt.

Auch das Lob für das Vorgesetztenverhalten ist für uns von großer Bedeutung, denn wir legen großen Wert auf offene Kommunikation, Respekt und Zusammenarbeit in unseren Teams. Es freut uns zu hören, dass Deine Vorgesetzte ein unterstützendes Umfeld schafft, in welchem Du Dich entfalten kannst.

Wir sind dankbar für Dein Feedback und nehmen es als Ansporn, unsere positiven Aspekte weiter zu stärken und uns kontinuierlich zu verbessern. Solltest Du weitere Anregungen oder Kommentare haben, zögere bitte nicht, Dich direkt an uns zu wenden. Deine Meinung ist uns wichtig.

Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

herzlichen Dank für Deine Bewertung und die damit verbundene Zeit. Wir freuen uns, dass Dir unsere Büroräumlichkeiten und Dein Arbeitsumfeld gefallen und Du Dich bei uns wohlfühlst.

Vielen Dank auch für Deine Offenheit über unsere Dynamik sowie Deinen Verbesserungsvorschlag zum Bonussystem.

Wir verstehen, dass die hohe Dynamik bei uns manchmal eine Herausforderung darstellen kann, insbesondere in Bezug auf Zeitdruck und hohe Taktung. Der Grund dafür liegt insbesondere in unserem internationalen Markenwachstum, was von uns erfordert, kontinuierlich flexibel zu sein und unsere Prozesse ständig zu verbessern, um den Bedürfnissen der unterschiedlichen Märkte gerecht zu werden. Falls Du das Gefühl hast, dass der Workload zu hoch ist und Du Unterstützung benötigst, ermutigen wir Dich, Dich jederzeit an Dein*e Vorgesetzte*n zu wenden.

In der Vergangenheit hatten wir ein individuelles Bonussystem, das jedoch einige Herausforderungen mit sich brachte. Um sicherzustellen, dass die Beteiligung aller Mitarbeiter*innen am Erfolg unseres Unternehmens objektiv und nach nachweisbaren Kriterien erfolgt, haben wir uns entschieden, dieses System zu überarbeiten und ein neues Bonussystem einzuführen.

Bitte zögere nicht, uns jederzeit mit Anregungen oder weiterem Feedback zu unterstützen.

Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit mit Dir!