138 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
104 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 12 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Finde heraus, was Mitarbeiter von cronos Unternehmensberatung GmbH über den Umgang mit Corona sagen.
BEWERTUNGEN ANZEIGENWork-Life-Balance
Kollegiale Umgebung
Sicherer Arbeitsplatz
Neue Themen
Flache Hierarchie
Firmenwagen sollte nicht als Gehaltserhöhung angesehen werden
Mehr Beteiligung am Unternehmenserfolg
Klarere Linie im Gehaltsmodell (Einheitlich oder nur Performance abhängig)
Alle sind gut drauf und freundlich.
Ist gut, kann aber immer besser sein bei unseren Honoraren.
Ist dem Unternehmen sehr wichtig
Man ist ein Team
Sehr entspannt hier. Alles ist per Du und man kann auch mal über privates Sprechen neben all der Arbeit.
Super Office in Münster. Derzeit natürlich Homeoffice
Kann immer besser sein.
Jedoch mit MSOffice gut ausgerüstet, um eine laufende Kommunikation herzustellen
Viele digitale Themen von RPA über KI zu Process Mining
Netter Umgang auch mit jungen oder älteren Kollegen, Team- und Mitarbeiterevents, mittlerweile gute Firmenwagenregelung
so richtig schlecht finde ich nichts, siehe nur Verbesserungsvorschläge
Überstunden werden bezahlt, jedoch zu einem sehr geringen Satz (ein geringfügiger Nebenjob wäre ertragreicher)
Eigentlich alles Top, aber die Überstunden werden mit einem sehr geringen Satz bezahlt (können aber sehr teuer an den Kunden weiterverkauft werden)
- Vorgesetzten
- Teamevent
- Kollegen
- Das Firmenwagenmodell
1A man kann nicht klagen. Wenn man intern Hilfe braucht, dann bekommt man sie.
Topberatung für die Versorgungswirtschaft.
Grundsätzlich sehr gut. Je nach Projekt reist man mehr mal weniger. Consulting halt. Jedoch versucht die Firma möglichst Familien- als auch Umweltfreundlich zu agieren. Daher wird versucht das Reisen bei Bedarf nach Möglichkeit so gering wie möglich zu halten. Dies ist aber jedoch von Projekt zu Projekt abhängig
Zertifizierungen und Weiterbildungen sind nach Absprache mit dem Vorgesetzten möglich
Gehalt ist auf jeden Fall fair.
Sehr gut :). Sowohl während der Arbeitszeit als auch in den Kick-Offs, Teamevents etc.
Es gibt eine große Wertschätzung gegenüber älteren Kollegen. Das Wissen dieser Menschen ist wertvoll.
1A. Mein Bereichsleiter ist recht jung (>40 Jahre alt) und besitzt sehr fundiertes Wissen in der SAP und Cloud-Welt. Auf Fortbildungen, wie Schulungen oder Zertifizierungen wird geachtet. Man fühlt sich wertgeschätzt.
Ich kann nur die Kommunikation innerhalb des eigenen Teams bewerten und die ist sehr gut. Wenn man etwas Teamübergreifend will, so ist dies kein Problem
Geschlechter und Herkunft spielen keine Rolle. Man wird als Mensch gesehen.
Es wird versucht nach den eigenen Präferenzen eingesetzt und gegebenen ausgebildet zu werden.
Ist halt ein Beratungsunternehmen. Aktuell durch HO natürlich sehr positiv.
Sehr offene Arbeitsatmosphäre. So gut wie jeder steht bei fragen zur Verfügung und hilft gerne.
Die hohe Flexibilität und das Vertrauen, welches den Mitarbeitern entgegengebracht wird.
Als Berater ist man ja egtl. sehr viel unterwegs, seit Corona aber fast nur noch im Home-Office.
Tolle und meist entspannte Atmosphäre
Reisende Beratung oder Inhouse. Deine Wahl.
Stärker als in vielen anderen Firmen
Gut. Man kann sich auf den Vorgesetzten verlassen
Kommuniziert wird viel und gut. Es gibt sogar monatliche Updates vom Geschäftsführer per Video.
Immer neues. Kann man sich oft selbst vorlegen.
-Arbeitsatmosphäre im Team
-Aufgabenbereich
-hier könnte ich mir eine langfristige Karriere auf jeden Fall vorstellen
Sehr lockerer und netter Umgang.
Gutes Image in Münster. SAP Diamond Partner und sehr gute Reputation in der Energiebranche.
Auf zeitliche Engpässe z.B. zur Klausurenphase wird Rücksicht genommen. Arbeitszeiten sind flexibel.
Einzige Ausbaustufe: Auch wenn man es nicht erwarten kann, könnten andere Weiterbildungen als interne Webinare auch für Werkstudenten aktiv angeboten werden.
Seit diesem Jahr mehr als überdurchschnittlich und fair.
Kein Ellbogen-Verhalten spürbar, Unterstützung wird immer angeboten.
Einwandfrei.
Einwandfrei und man spürt, dass man bei Cronos langfristig gefördert werden soll und nicht nur ein „durchlaufender Posten“ ist.
Modernes und schickes Büro / gute Arbeitsausstattung.
Auch mit Werkstudenten wird auf Augenhöhe und wertschätzend kommuniziert, was in der Position leider nicht selbstverständlich ist.
Der IT-Branche geschuldet wenig weibliche Kolleginnen.
Abwechslungsreich, aber natürlich sind auch ab und an reine Fleißarbeiten zur Unterstützung dabei.
Du-Mentalität mit flachen Hierarchien, sehr nettes Team
für mein Empfinden sehr gut
Ausstattung sehr funktional und technisch auf dem neuesten Stand, Homeoffice ohne Probleme möglich
Wirklich sehr abwechslungsreich und spannend