1.677 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
1.677 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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1.677 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ich habe auf meine Bewerbung, bis auf die Eingangsbestätigung, trotz nachfragen keine Rückmeldung bekommen.
Viele Unternehmen beklagen einen Fachkräftemangel. Gleichzeitig schaffen es manche nicht, Bewerbern innerhalb von mehreren Wochen eine Rückmeldung zu geben oder auf eine Nachfrage zu reagieren.
Natürlich kann es interne Gründe geben, etwa Urlaubszeiten, laufende Abstimmungen oder verzögerte Entscheidungen. Das erklärt jedoch nicht, warum eine kurze Statusmeldung ausbleibt.
Wer von Bewerbern Engagement, Professionalität und Zuverlässigkeit erwartet, sollte dieselben Maßstäbe auch an den eigenen Bewerbungsprozess anlegen. Eine kurze Rückmeldung kostet nur wenige Minuten und zeigt Wertschätzung gegenüber den Kandidaten.
Aus meiner Sicht sollten Unternehmen, die Schwierigkeiten bei der Mitarbeitergewinnung haben, ihre internen Prozesse kritisch hinterfragen. Fehlende Kommunikation im Bewerbungsprozess wirkt unprofessionell und wirft die Frage auf, ob die Ursache tatsächlich ausschließlich am Arbeitsmarkt liegt oder teilweise auch in den eigenen Strukturen und Kompetenzen begründet ist.
Der Umgang mit Bewerbern ist oft der erste Eindruck eines Unternehmens. Wer bereits in dieser Phase mangelnde Kommunikation erlebt, zieht daraus zwangsläufig Rückschlüsse auf die Unternehmenskultur
Sozial Kompetenz und Wertschätzung deutlich verbessern, erkennt die Expertise nicht.
Arroganz und Überheblichkeit haben im Bewerbungsgespräch nichts zu suchen.
Suchen nach Klinkenputzern, benötigen scheinbar keine Fachleute.
Sehr gut aufgebauter und strukturierter Bewerbungsprozess. Die Gesprächsteilnehmer waren sehr freundlich und wohlwollend mir gegenüber. Sie waren sehr gut vorbereitet, und von Anfang bis Ende führte ein roter Faden durchs Gespräch.
Ich habe das Bewerbungsgespräch als sehr sympathisch und locker empfunden Es war kein klassisches Bewerbungsgespräch, wobei jede Station im Lebenslauf zu erklären gewesen wäre und worin nach Stärken und Schwächen gefragt worden wäre. Das Gespräch war auf Augenhöhe und ohne Druck.
Vielen Dank.
Es war ein sehr angenehmes Bewerbungsgespräch mit einer Personalerin und meinem vielleicht Zukünftigen Vorgesetzten. Man hat sich viel Zeit genommen, sich und das Unternehmen sehr gut vorgestellt, ist auf alle Fragen eingegangen und wirkliches Interesse gezeigt. Auch wurde mir der weitere Ablauf erläutert und ich bin sehr gespannt, da ich mir eine Zusammenarbeit im Unternehmen sehr gut vorstellen kann.
Da ich bereits bei Crown Gabelstapler gearbeitet habe, war mir klar, dass es gut ablaufen wird. War dem auch so, nichts auszusetzen.
Nothing to mention, great treatment
Ich wüsste nicht, was man besser machen könnte, das Gespräch war sehr freundlich, super strukturiert und ich konnte einen guten Einblick in die Position als auch in das Unternehmen gewinnen.
Kurz gesagt, es war ein sehr gutes Gespräch ??
Vielen DankSehr geehrte Damen und Herren,vielen Dank für die Möglichkeit, mich bei der Firma Crown vorzustellen, sowie für die Einladung zu unserem Gespräch.Das Gespräch hat mir ausgesprochen gut gefallen. Ich habe einen sehr positiven Eindruck von Ihrem Unternehmen, den internen Prozessen und der offenen Atmosphäre gewonnen. Die im Gespräch beschriebenen Aufgaben und die Vision des Teams haben mein Interesse an der Position noch weiter verstärkt.
Ich habe mich in einer, von Beginn an vertrauten Gesprächsatmosphäre sehr wohl gefühlt und empfand das Gespräch als sehr angenehm.
So verdient kununu Geld.