Let's make work better.

Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG Logo

Crown 
Gabelstapler 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Top
Company
2024

431 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

431 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

363 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 57 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr gute Firma

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es herscht in den Abteilungen ein guter Zusammenhalt
Sehr gute Work Life Balance
Große Parkplätze
Auf die Mitarbeiter werden stets geachtet

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Hervorragender moderner Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Feldkirchen / Münch. Uml. gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Toller freundlicher Umgang unter den Mitarbeitern und mit Vorgesetzten
- Sehr gut strukturierte Arbeitsumgebung
- Es wird größer Wert auf das Arbeitsklima, die Bedingungen und Sicherheit gelegt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Soweit eine ganz gute Firma war beschäftigt 18 Monate über Leihfirma dann befristet auf zwei Jahre wurde krank für länge

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Roding gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es war dort ein schönes Arbeiten leichte Arbeit wäre gerne dabei geblieben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man Vorgesetzte lässt sich nicht mit sich reden wenn man mal einen Tag Urlaub braucht dann heißt es nur es geht nicht aber es gibt genug Mitarbeiter wo es kriegen wie sie wollen

Verbesserungsvorschläge

Man könnte auch manche Mitarbeiter hören wenn Sie Verbesserungsvorschläge haben und nicht sagen es funktioniert nicht weil seine amerikanische Firma ist das ist das Argument vom Vorgesetzten

Kollegenzusammenhalt

Kollegen waren sehr nett

Vorgesetztenverhalten

Bei meinen Vorgesetzten darf man nicht krank sein sonst wird man entlassen man kann nichts dafür wenn man operiert wird zwei Monate Ende vor der Probezeit dann hört man nur von ihnen das geht so nicht dass du krank bist manche Vorgesetzten sind halt nicht gut welchen alle Arbeiten auf die anderen ab

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen sind nicht schlecht bloß direkt der Anleitung wie was ist sind nicht auf der neuesten Stand sag mal etwas von Vorgesetzten dann heißt es nur du musst es wissen

Interessante Aufgaben

Interessanter Job abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

insgesamt toll

4,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Feldkirchen / Münch. Uml. gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

soweit sind alle Punkte super. Je nach positionierung im Gebäude, kann die Büroausstattung und das Raumklima verbessert werden. (ist aber auch bereits in Arbeit)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter Arbeitgeber, allerdings……

3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt ok

Work-Life-Balance

Hervorragend. Viele Freitäume

Karriere/Weiterbildung

Intern gute Karrierechancen

Gehalt/Sozialleistungen

Top Gehalt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ok

Kollegenzusammenhalt

Durchschnittlich

Umgang mit älteren Kollegen

Grenzwertig bei älteren Frauen

Vorgesetztenverhalten

Je höher, um so schlechter

Arbeitsbedingungen

Hervorragend

Kommunikation

Sehr schwer, da zuviele mitreden

Gleichberechtigung

Top

Interessante Aufgaben

Top


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Solide, interessante Spielwiese

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Roding gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Onboarding, Einarbeit und Aufnahme im Team hervorragend und sehr professionell, stets in Abstimmung zur Auslastung, Wünschen etc.

Flexi-Zeit im Angestelltenbereich sehr gut, auch generell gute Work Life Balance. Gehalt wird äußerst pünktlich bezahlt, Jahresgespräch durchgeführt, Team-Events und auch persönliche Weiterentwicklung möglich.

Zwei Themen finde ich strategisch dringend verbesserungswürdig und sollte im Top Management besonders hinsichtlich neuen Talenten und dem Personalmarkt dringend überdacht werden - wir sind im Jahr 2024:
- Home Office
- Zusatzleistungen wie Fahrtgeld, Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Digitalisierung in allen Bereichen !

Absoluter Standard in sämtlichen Unternehmen dieser Größe.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Feedback zur Arbeit

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Feldkirchen / Münch. Uml. gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Gute Zusammenarbeit unter den Kollegen.
Gute Kommunikation mit den Vorgesetzten.
Vielfältigkeit der Tätigkeiten im Lager.
Viele Aufstiegsmöglichkeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

99,8% de la satisfaction

4,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Roding gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

L'accueil, ambiance avec des collègues. Motivation.... etc!

Je souhaite que les choses restent commeça. Merçi !


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Gutsherren aus Feldkirchen...!

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Feldkirchen / Münch. Uml. gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich aus diesem Bauernverein endlich weg bin...!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das ich nicht schon viel früher von diesem Bauernverein weg bin...!

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter besser bezahlen und endlich wie Menschen behandeln !!!

Arbeitsatmosphäre

Du arbeitest ständig und es wird ständig mehr!

Work-Life-Balance

Du darfst gerne viele unbezahlte Überstunden machen!

Karriere/Weiterbildung

Nix Karriere, nur viel Arbeit!

Kollegenzusammenhalt

Die Bildung von kleinen Gruppen die gegeneinander vorgehen scheint gewollt zu sein - Motto: teile und herrsche

Vorgesetztenverhalten

Dein direkter Vorgesetzter führt gerne (verbale) Bestrafungen bei seinen Mitarbeitern durch. Bei Widerstand von dir kommt die übliche Ausrede dass sich der Mitarbeiter den ganzen Stress nur einbildet.
Bitte beachte dass hier die meisten Vorgesetzten von der Hauptschule oder Bundeswehr entstammen. Du musst also den entsprechenden Befehlston anwenden wenn du deine Meinung erfolgreich vertreten willst.

Kommunikation

Dein Vorgesetzter läßt keinen Zweifel daran wer hier der Chef ist!

Gehalt/Sozialleistungen

12 magere Monatsgehälter für eine viel zu hohe Arbeitsbelastung. Von Sozialleistungen und Boni können Sie nur träumen, weil es sie nämlich nicht gibt!

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter (m/w) werden gleichermaßen zum Versager degradiert!

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben habe ich in diesem autoritären Gutshof leider vergeblich gesucht...


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Bester Arbeitgeber, den ich bisher hatte

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Crown Gabelstapler GmbH & Co. KG in Roding gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe schon bei mehreren Firmen gearbeitet und dementsprechend Erfahrungen sammeln können und muss hier sagen, dass ich mich noch nie so wohlgefühlt habe wie bei Crown. Man wurde herzlich ins Team aufgenommen, es wurde darauf geachtet, dass man nicht über- oder unterfordert ist. Es gibt regelmäßige Feedbackgespräche. Ich bin mit meinen Aufgaben nun sehr vertraut und zufrieden. Ich gespannt, was noch kommen wird.

Verbesserung sehe ich in Sonderzahlungen. Ich finde für die Größe des Unternehmens könnten in Zukunft mehr Bonuszahlungen (wie z.B. Weihnachtsgeld für alle) stattfinden. Auch sollte die Möglichkeit auf mehr Homeoffice toleriert werden. Der Trend geht einfach allgemein mehr in diese Richtung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 1594 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Crown Gabelstapler durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 88% der Bewertenden würden Crown Gabelstapler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 1594 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1594 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Crown Gabelstapler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden