232 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
232 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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232 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
macsi for ever
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei csi entwicklungstechnik in Neckarsulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchie
Image
Öffentlichkeitsarbeiten werden nich viel gefördert
Work-Life-Balance
Perfekt
Karriere/Weiterbildung
Wird angenessen gefördert
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sind gegeben, und Gehalt ist immer nie genug
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozial ist es sehr gut, aber im Umweltbewusstsein ist noch potenziel zum bessern vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Immer hilfsbereite macsi's
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt keine älteren macsi's, weil alle sich jung fühlen
Vorgesetztenverhalten
Super
Arbeitsbedingungen
Neueste Technik
Kommunikation
Immer offene Türen
Gleichberechtigung
Multikulti
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
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Ich denke nicht im Traum daran zu wechseln.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik in Gaimersheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familiäre Verhältnis untereinander
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Arbeitsklima, alle Hilfsbereit, Vorgesetzte per Du
Image
Die Mitarbeiter reden grundsätzlich nicht schlecht über ihren Arbeitgeber. Sollte jemand ein Problem haben wird das zur Geschäftsführung kommuniziert und geklärt.
Work-Life-Balance
Wird vom Arbeitgeber sehr gefördert.
Gleitzeit, organisierte Gesundheitstage etc.
Karriere/Weiterbildung
Ist erwünscht und wird gefördert.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist im Rahmen des Durchschnitts bis unteres Ende des Durchschnitts. Dafür stellt der Arbeitgeber viele Zusatzleistungen (bezahlt z.B das Monatsabo im Fitnessstudio, Firmenwagen etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitgeber entscheidet sich, wenn möglich, immer für die Umweltbewusste Variante. Da das Thema sehr komplex ist gelingt das nicht immer, aber es wird stehts versucht.
Kollegenzusammenhalt
Wie eine große Familie.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden oft gefragt wenn man fragen hat, denn sie haben die meisten Erfahrungen gemacht. Sind bis kurz vor dem Eintritt in die Rente voll im Team und in den Projekten integriert. Kontakt wird sogar nach dem Austritt aufrechterhalten.
Vorgesetztenverhalten
Immer sehr korrekt, nehmen sich immer Zeit für ein Mitarbeitergespräch oder sollte es Anliegen geben.
Arbeitsbedingungen
Ergonomische Stühle, Schreibtische. Bürogestaltung gut.
Kommunikation
Sowohl unter den Kollegen, als auch zu den Führungsebenen gut. Auch die verschieden Abteilungen zueinander
Gleichberechtigung
Ich habe bis jetzt weder selbst mitbekommen, noch erfahren, dass jemand nicht gleichberechtigt wäre oder sich nicht gleichberechtigt fühlt.
Interessante Aufgaben
Jede Aufgabe hat alte Muster und neue Herausforderungen
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Ich mache meine Arbeit gern und schätze meine Kollegen hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei csi entwicklungstechnik GmbH in Neckarsulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibilität und offene Kommunikation sowie Unternehmenskultur und Arbeitsatmosphäre, welche uns geboten werden
Arbeitsatmosphäre
Angenehme Arbeitsatmosphäre, ich komme gerne hierher, freue mich auf meine Kollegen und meine Arbeit
Image
Die Kunden schätzen die Zusammenarbeit mit uns, nicht zuletzt wegen unserer Flexibilität
Work-Life-Balance
Überstunden können bei uns in der Regel gesammelt werden. So können stressige Projektphasen auch zu gegebener Zeit kompensiert werden. Gleitzeit und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens verbessern die Work-Life-Balance ebenfalls
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden immer wieder angeboten, aber auch neue Schulungen können angefragt werden. Auch hier habe ich bisher jede Schulung genehmigt bekommen, die ich für mein tägliches Doing benötigt habe
Kollegenzusammenhalt
Gefällt mir auch gut, wie oben genannt, komme ich u.A. auch wegen der Kollegen gerne hierher. Auch während der letzten Monate haben wir gemeinsam immer das Beste aus der Situation gemacht. Gerade auch in neuen Projekten und/oder Teams zieht man an einem Strang
Vorgesetztenverhalten
Ich komme gut mit meinen Vorgesetzten aus und schätze die offene Kommunikation, auch bei Problemen und Herausforderungen
Arbeitsbedingungen
Ich bekomme hier alles, was ich brauche
Kommunikation
Ich für meinen Teil bin sehr zufrieden mit der Kommunikation.
Man kann meiner Meinung nach nicht erwarten, dass Informationen immer nur an Einen heran getragen werden. Man kann/muss/darf Kollegen auch einfach mal nach Informationen fragen....
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen baut das Angebot und dementsprechend das Aufgabenspektrum immer weiter aus. Mein Bereich ist sehr vielseitig und konnte in Absprache mit meinen Vorgesetzten erweitert werden
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Sehr nette Mitarbeiter und interessante Projekte
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik GmbH in Neckarsulm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offene Kommunikation, Ehrlichkeit, Projekte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
manchmal dauern Entscheidungen relativ lange (ist aber teilweise so bei Dienstleistern)
Arbeitsatmosphäre
sehr angenehm, keine Konflikte
Image
die Kollegen mit denen ich im Kontakt stand waren sehr zufrieden
Work-Life-Balance
sehr gut
Karriere/Weiterbildung
teilweise wenig
Kollegenzusammenhalt
gut
Umgang mit älteren Kollegen
k.A
Vorgesetztenverhalten
immer auf Augenhöhe und ehrlich
Arbeitsbedingungen
flexible Arbeitszeiten, HO wird unterstützt
Kommunikation
immer offen und ehrlich
Gleichberechtigung
k.A
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Cooler Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik GmbH in Neckarsulm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
... ein großes Team
Image
...csi rockt
Work-Life-Balance
...man kann die Arbeitszeit und Arbeitsort ziemlich nach dem persönlichen Bedarf einteilen
Karriere/Weiterbildung
...jeder ist für sein Glück selbst verantwortlich. Angebote sollte man nutzen
Gehalt/Benefits
...könnte natürlich immer mehr sein. Aber für einen EDL recht ordentlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
...was man machen kann, wird gemacht. Liegt auch an jedem Einzelnen selbst
Kollegenzusammenhalt
...einfach tolle, hilfsbereite und sehr nette Kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
...Alter spielt keinerlei Rolle - Erfahrung wird sehr geschätzt
Vorgesetztenverhalten
...sind immer für einen da
Arbeitsbedingungen
...wie es sein sollte
Kommunikation
...wer nicht fragt ist selber schuld
Gleichberechtigung
...muß man überhaupt noch darüber nachdenken
Interessante Aufgaben
...viele unterschiedliche Kunden bringen viele spannende Aufgaben mit sich
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Familiäres Unternehmen mit viel Rückhalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die gute Kommunikation zwischen der Geschäftsführung und den Mitarbeitern (Geschäftsführung im Dialog) sowie der große Rückhalt im Unternehmen, vor allem in schwierigen Zeiten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wurde rechtzeitig überwiesen und ist branchenüblich.
Vorgesetztenverhalten
Die Projekt- sowie Teamleitung hatte immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Gut ausgestattete Arbeitsräume sind vorhanden
Interessante Aufgaben
Leider meist wiederholende Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik GmbH in Neckarsulm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lösungsorientiert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise fehlende Prozesse
Arbeitsatmosphäre
Hier sind die Einflüsse von Homeoffice zu spüren, man muss sich finden.
Bin teilweise in KUG, Teamleiter meldet sich meistens regelmäßig 1x pro Woche oder ich rufe an.
Image
Ist auf jeden Fall besser als die Bewertungen auf dieser Plattfom im März. Hier scheint jemand ganz schön gefrustet zu sein. Ich gehörer zu den csi Paten (Eine Art Betriebsrat). Wenn was nicht läuft können sich Kollegen bei uns melden.
Work-Life-Balance
In letzter Zeit, ein auf und nieder, Projektphasen abhängig (Branche). Würde gerne mehr arbeiten. Dieses Jahr musste zum ersten Mal der Urlaub für das komplette Jahr geplant/ beantragt werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wurde stark reduziert, laut meinem Teamleiter wird das Angebot hier dieses Jahr wieder hochgefahren. Es wird einem nichts geschenkt. Wenn ich richtig informiert bin, sind die Geschäftsführer schon als Praktikanten bei csi gewesen.
Gehalt/Benefits
Könnte mehr sein, fühle mich aber nicht unterbezahlt. Prämienzahlungen gibt es in den letzten Jahren nicht oder kaum. Witschaftliche Situation ist zu spüren. Habe nicht das Gefühl, dass sich jemand bereichert. Ich kann mich noch sehr gut an mehrtägige Firmenausfüge nach Berlin und Österreich erinnen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In einer Bewertung wurden Dienstreisen mit mehreren Fahrzeugen angesprochen, kenne ich nicht so. Es gibt eine Mitfahrapp. Ausnahme zu "Corona" hier musste ich separat mit einem Auto fahren, meine zweit Kollegen auch. Umweltaspekt natürlich schlecht.
Kollegenzusammenhalt
In unserem Team gut, schwarze Schafe gibt es überall.
Umgang mit älteren Kollegen
Mittlerweile gibt es auch ältere Kollegen. Ob diese gefördert werden kann ich nicht beantworten. Eine Benachteiligung findet nicht statt.
Vorgesetztenverhalten
Ich fühle mich gut informiert. Versucht MA auch in Zusammenhang mit Kurzarbeit gerech zu behandeln. Das Projekt steht aber an erster Stelle. Entscheidungen sind nicht immer klar.
Arbeitsbedingungen
Tip Top
Kommunikation
Wöchentliche Teambesprechungen in dem die Teamleitung über laufende und im Anfrageprozess befindliche Projekte informiert. In meiner Abteilung wird gelobt, Kundenbewertungen kommuniziert aber natürlich auch auf Missstände hingewiesen
Gleichberechtigung
Hier kenne ich keine Unterschiede. Führungkräfte sind aber zu 90% Männer
Interessante Aufgaben
Es gibt viel routine Entwicklung, schnell kopieren nicht zuviel machen. Aber auch tolle Aufgaben.
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Mehrfachbewertung
Zufridenstellend
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Technischen Produktdesigner im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik in Neckarsulm absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Umgang der Menschen untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils schlechte Organisation
Verbesserungsvorschläge
Organisation der Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Ausgezeichnete Ausbildungsfirma! Geballte Kompetenz und erstklassiges Arbeitsumfeld!
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Technischen Produktdesigner im Bereich Forschung / Entwicklung bei csi entwicklungstechnik in Neckarsulm abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Einbindung der Azubis in laufende Projekte
- Einblicke in alle Teams
- Wertschätzung der Arbeit
- Fairer Umgang
- Starkes Bemühen um Übernahme
- Angenehmes Arbeitsklima
- Tolle, nette, hilfsbereite Kollegen
- Breites Schulungsangebot
Arbeitsatmosphäre
Wunderbares Arbeitsklima. Sehr lockerer und freundlicher Umgang unter den Azubis. Gemeinsame Events (Sommerfest/ Winterfeier) sind eine absolute Berreicherung und machen großen Spaß. Auch sportliche Events werden für alle Mitarbeiter angeboten (z.B. Firmenlauf, Drachenbootrennen oder Fußball).
Karrierechancen
Trotz der schweren wirtschaftlichen Situation (Coronakrise) wurde alles daran gesetzt, alle Azubis zu übernehmen.
Arbeitszeiten
Sehr flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit. Überstunden können komplett als Freizeit abgefeiert werden.
Ausbildungsvergütung
Fairer Lohn und überaus pünktliche Bezahlung.
Die Ausbilder
Überragender Ausbilder! Tolle, angenehme Persönlichkeit. Sehr loyal, hilfsbereit und empathisch. Fachlich in jeglicher Hinsicht außerordentlich kompetent. Setzt sich immer für seine Azubis ein und schafft es in kurzer Zeit ein gehöriges Maß an Wissen zu vermitteln. Die Prüfungsvorbereitung ist exzellent, sodass sich alle Prüfungen (Berufsschule und IHK) problemlos bewältigen lassen.
Spaßfaktor
Ausbildung macht sehr viel Spaß. Durch abwechslungsreiche Tätigkeiten stehen beinahe täglich neue Herausfoderungen an, wodurch man gerne in die Arbeit geht. Die Arbeit im Team bereitet viel Freude, da jeder Einzelne Mitarbeiter über eine enorme Kompetenz verfügt und man so, als Azubi, viel Know-how aufnehmen kann.
Aufgaben/Tätigkeiten
Höchst interessantes Aufgabenfeld. Immer abwechslungsreich und herausfordernd.
Variation
Sehr abwechslungsreich durch Durchlaufen aller Abteilungen. So lässt sich viel Neues erlernen und man kann sich persönlich weiterbilden.
Respekt
Tolle Kollegen, die immer sehr freundlich und sehr hilfsbereit sind. Absolut respektvoller Umgang mit den Azubis. Durch Einbindung in Projekte wird die Arbeit der Azubis stark wertgeschätzt.
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Ein Arbeitgeber mit Herz und Perspektive
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei csi entwicklungstechnik in München gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
So wie ich csi kennengelernt habe werden MA als das höchste Gut angesehen. Ich bin fest davon überzeugt, daß hier immer zum Wohle aller gehandelt wird.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Nach meiner Zeit
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Nach meiner Zeit
Arbeitsatmosphäre
Natürlich kann das Arbeiten beim Kunden anspruchsvoll sein, aber csi fördert ein kollegiales und faires Arbeitsumfeld
Image
Das hängt stark vom Standort ab, wenn man die eine oder andere Bewertung liest muss man schon drauf achten von wo die Bewertung herkommt. Ich kann nur für München sprechen und muss sagen hier wird ein Klasse Job gemacht.
Work-Life-Balance
Die vereinbarte 40h Woche wird eingehalten und auch durch die Führungskräfte aktiv nachverfolgt. Allerdings werden Präsenzzeiten auch stark durch den Kunden vorgegeben.
Karriere/Weiterbildung
Bei csi wird eine sehr flache Hierarchie gelebt. Z.B. Steht einem die Türe zur Geschäftsführung immer offen sei es zu arbeitsbezogenen Themen oder auch mal wenn man private Hilfe benötigt. Die klassische Karriere mit neuen Jobtiteln steht hier nicht im Vordergrund. Karriere bei csi bedeutet das Weiterentwicklung gefördert wird (z. B. Projektmanagement Zertifizierungen) und jeder neue Ansätze verwirklichen darf.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist in Ordnung, nicht mit Großkonzernen zu vergleichen aber fair und insbesondere für Berufseinsteiger sehr attraktiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier kann man als Mitarbeiter immer eigene Ideen einbringen die auch umgesetzt werden falls möglich. Ansonsten ist die Firma sehr engagiert (z.B. Projekte mit Universitäten zusammen zu realisieren oder auch umweltfreundlich zu Arbeiten)
Kollegenzusammenhalt
Kollegen müssen schon aus dem Tagesgeschäft heraus zusammenhalten. Das klappt mal besser und mal schlechter. Hier ist Geben und Nehmen das Stichwort. Verhältst du dich offen und hilfsbereit, machen die Kollegen das auch.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt wenige Kollegen die sich vom Alter her absetzen, allerdings steht hier der Teamspirit im Vordergrund.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind jung und oft im eigenen Unternehmen entwickelt. Bestimmt würde es gut tun hier auch mal externe Einflüsse in Betracht zu ziehen. Auf der anderen Seite haben alle FK durch die Bank weg immer Zeit für Fragen oder Probleme, auch dass findet man in dieser Form selten.
Arbeitsbedingungen
Viel der Arbeit findet beim Kunden statt, hier hat csi natürlich keinen Einfluss. Die Räumlichkeiten bei csi sind herforragend ausgestattet (ergonomische Tische, ergonomische Stühle, Kaffee for free, Obst, Kicker, Dart.... Und und und)
Kommunikation
Es wird regelmäßig über ein GF (Geschäftsführung) im Dialog zu aktuellen Geschehnissen informiert. Hier werden alle Mitarbeiter vertrauensvoll und offen informiert. Nachdem ich nun meine 3 Stelle angetreten habe muss ich sagen, dass ist wirklich außergewöhnlich.
Gleichberechtigung
Es gibt keinerlei Probele oder Benachteiligung, was meiner Meinung nach an der jungen Mitarbeiterschaft liegt.
Interessante Aufgaben
Man lernt das notwendige Handwerk um selbstständig zu arbeiten sehr schnell (ca 3 Monate). Wenn die Arbeit danach durch Routine eintönig wird ist man selbst gefragt neue Ansätze zu entwickeln bzw. proaktiv neue Wege zu gehen. Hier werden einem keine Steine in den Weg gelegt, man darf sich und eigene Ideen jederzeit ausprobieren.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.