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Bewertungen

20 von 68 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Karriere/Weiterbildung
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Schlechte Bewertung nicht nachvollziehbar

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei cts gmbh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

Offene Kommunikation und ein gutes Miteinander prägen den Arbeitsalltag

Image

Das Unternehmen wird als seriös und professionell wahrgenommen

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten und Anforderungen sind sehr gut mit dem Privatleben vereinbar

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Angebote zur Weiterentwicklung, diese könnten strukturierter oder vielfältiger sein

Gehalt/Benefits

Faire Entlohnung und Unterstützung durch Sozialleistungen tragen zur Zufriedenheit bei

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist vorhanden, es gibt jedoch noch Verbesserungspotenzial

Kollegenzusammenhalt

Sehr starker Teamgeist und gegenseitige Unterstützung

Umgang mit älteren Kollegen

Ein sehr gutes Umfeld für Zusammenarbeit zwischen Jung und Alt

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzender Umgang und offenes Ohr für Anliegen

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung und angemessene Arbeitsplätze, mit kleineren Verbesserungspotenzialen

Kommunikation

Gute Kommunikationskultur, die in stressigen Phasen noch konsistenter sein könnte

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung wird vollumfänglich gelebt

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind überwiegend interessant und abwechslungsreich

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra WagnerHead of HR

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für deine gute Bewertung! Schön, dass du dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast und dass dir so vieles bei uns gefällt.
Komm gerne zu uns in die Personalabteilung, damit wir uns auch zu den Themen austauschen können, für die du uns noch nicht die volle Punktzahl gegeben hast ;)

Viele Grüße,
dein HR-Team

Ein inneres Blumenpflücken

4,6
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzende Unternehmenskultur und positives Betriebsklima

Work-Life-Balance

Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten

Karriere/Weiterbildung

Interne und externe Schulungen werden angeboten

Gehalt/Benefits

Pünktliche Gehaltszahlung und gute Sozialleistungen, darunter eine Krankenzusatzversicherung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Abwärmenutzung und Photovoltaik unterstützen eine nachhaltige Energieversorgung

Kollegenzusammenhalt

Gegenseitige Unterstützung im Arbeitsalltag

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte geben konstruktives Feedback und stehen bei Problemen unterstützend zur Seite

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind modern ausgestattet, unter anderem mit Klimaanlagen

Kommunikation

Kommunikation zwischen Abteilungen ausbaufähig

Gleichberechtigung

Gleichbehandlung unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Position

Interessante Aufgaben

Spannende Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten


Image

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Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber der sich toll entwickelt und sich trotz der Wirtschaftskrise immer was neues einfallen lässt!!!

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

ich kann sogar einen Hund mitnehmen ins Büro, WLAN verfügbar auch fürs private Handy, es sind reichlich Poolautos in der Firma für Firmenfahrten und wenn man am Wochenende ein Fahrzeug braucht fürs umziehen, Gartenarbeit oder ein Festival mit Freunden dann ist dass auch möglich.

Verbesserungsvorschläge

Projektplanung dass ist schon das einzige!!

Work-Life-Balance

Viele Viele Projekte ja, aber es geht auf und ab, in gewissen Zeiten richtig viel zu arbeiten und dann kann auch wieder Zeitausgleich oder auch großer Urlaub genommen werden

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter gehen auf Ihre Vorgesetzten zu und es wird auch grundsätzlich genehmigt. Es finden Kommunikationsseminare und Führungskräfteseminare statt.

Gehalt/Benefits

kann mit dem jeweiligen Vorgesetzten abgesprochen werden, Krankenzusatzversicherung wurde eingeführt auch für Familienmitglieder möglich einfach top und man spart richtig Geld für Zahnarzt ein super Benefit!!! Unfallversicherung greift auch im Privaten ....top top

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt E-Ladesäulen für alle Mitarbeiter

Kollegenzusammenhalt

Super Zusammenarbeit mit den Kollegen, jeder spricht sich gegenseitig ab, Teamevent und viele Feiern mit den Abteilungen

Umgang mit älteren Kollegen

Mitarbeiter werden in den wohlverdienten Ruhestand gefeiert, die Gründer kommen Vorort, man fühlt sich einfach Respektiert...weiter so

Vorgesetztenverhalten

super wird verjüngt

Arbeitsbedingungen

Jeder der will bekommt einen höhenverstellbaren Schreibtisch, bekommt mindestens 2 große Bildschirme, auch zusätzlich im HO möglich,
Werkzeug, Handy, Arbeits/PSA gibt es Richtlinien die für alle gleich sind...einfach sehr sehr fair für alle

Kommunikation

monatliche HR NEWS, über verschiedene Standorte, Jährliches Mitarbeitergespräch, kann aber auch eingefordertet werden, wenn überfällig. Wöchentliche Meetings etc.

Gleichberechtigung

auch Frauen haben die Chance Führungspositionen zu erlangen

Interessante Aufgaben

Viele verschiedene Aufgaben, es wird nie langweilig, es kann auch intern gewechselt werden oder auch Standortübergreifend


Arbeitsatmosphäre

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wow – danke für die rundum tolle Rückmeldung! Es freut uns wirklich, dass du dich so wohlfühlst und den Zusammenhalt sowie die gelebte Gleichberechtigung im Team so positiv erlebst. Schön auch, dass dein Vierbeiner mit ins Büro darf und das für dich ein echter Pluspunkt ist. Und wenn dann auch noch Gehalt und Infos stimmen – umso besser! Wir freuen uns, dass du Teil des Teams bist.

Dein HR-Team

Pulse Promotion Banner

Neu für dich: Puls,
dein Stimmungs-Check

Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.

Nie bereut, hier zu arbeiten – stolz, Teil des Unternehmens zu sein und mitwirken zu dürfen.

4,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familiäres Unternehmen, in dem die Mitarbeiter nicht nur eine Nummer sind.
Jeder kann sich auf jeder Karrierestufe weiterentwickeln und entfalten.
Die Digitalisierung wird mit neuen Ideen in der Verwaltung vorangetrieben – etwa durch ein Portal zur Buchung von Dienstreisen und zur Abrechnung von Reisespesen.
Auch abteilungsintern stehen Apps zur Steuerung und zum Controlling von Projekten je nach Bedarf zur Verfügung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oftmals wird an alten Überzeugungen festgehalten, was in manchen Bereichen zu langen Leidenswegen führt. Manchmal muss das obere Management auch unangenehme Entscheidungen treffen, wenn dies langfristig zu einem positiven Klima und Unternehmenserfolg beiträgt.

Verbesserungsvorschläge

Keinesfalls in ein Konzernverhalten abdriften, sondern die Grundwerte der Firma bewahren.
Kritisch hinterfragen, welche Kostentreiber – wie beispielsweise externe Tools – wirklich notwendig sind. Keine unnötige interne Arbeitsbeschaffung, die den wirtschaftlichen Erfolg gefährdet.

Arbeitsatmosphäre

Der Arbeitgeber legt Wert auf moderne Arbeitsplätze. Neue Büros mit Klimaanlage, jedoch keine Großraumbüros.

Image

In den letzten Jahren hat dies aufgrund der hohen Arbeitslast immer wieder gelitten. Das Management ist jedoch sehr bemüht, dies transparent zu verbessern.

Work-Life-Balance

Freie Arbeitszeiteinteilung, es kann schon mal viel gefordert werden. Es wird aber versucht dies für die Arbeitnehmer so gut wie möglich zu gestallten.
Homeoffice ist in Absprache mit dem Vorgesetzten und abhängig von der Projektlage möglich.

Karriere/Weiterbildung

Technische Schulungen sind fester Bestandteil der Projekte und werden dort gefordert und durchgeführt.
Wer sich darüber hinaus weiterbilden möchte, kann dies nach Absprache mit dem Vorgesetzten tun. Auch persönlichkeitsbildende Schulungen werden als Arbeitszeit angerechnet.

Gehalt/Benefits

Marktkonforme Entlohnung, wer mehr will kann mehr leisten und bekommt am Ende auch mehr. Überstunden werden mit Aufschlägen an die Mitarbeiter ausbezahlt.
Man ist bemüht alles, was im steuerlichen Rahmen möglich ist an die Mitarbeiter weiterzugeben z.B. private Krankenzusatzversicherung, freiwilliger Zuschuss zu den Tagesgeldern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird neben dem Unternehmenserfolg aktiv vorangetrieben.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung hervorragend, unternehmensweit ebenfalls stark.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind gerne gesehen, einige nutzen die Altersteilzeit, um im Unternehmen weiterhin aktiv zu bleiben – mehr muss man dazu nicht sagen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr – aber wer nicht redet, kann nicht erwarten, dass seine Probleme immer gehört und gesehen werden.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitgeber bemüht sich, dies so attraktiv wie möglich zu gestalten – Luft nach oben gibt es immer.

Kommunikation

Wird stetig besser – frischer Wind durch junge Nachwuchskräfte und neue Führungspersönlichkeiten.

Gleichberechtigung

Wird bestmöglich gelebt – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder Parteizugehörigkeit.

Interessante Aufgaben

Eine zukunftsträchtige Branche mit spannenden und vielseitigen Aufgaben.

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine tolle Rückmeldung! Es freut uns sehr, dass du so gerne bei uns arbeitest und vor allem die Karrieremöglichkeiten und das familiäre Miteinander für dich wichtig sind – genau solche Rückmeldungen zeigen uns, dass unsere Kultur trägt. Auch der starke Kollegenzusammenhalt und die moderne Arbeitsumgebung sind uns ein großes Anliegen, umso schöner, dass du das so erlebst. Deine Hinweise zur Arbeitsbelastung und zum Umweltbewusstsein nehmen wir ernst – beides Themen, an denen wir dranbleiben. Schön, dich im Team zu haben!

Dein HR-Team

Mehrfachbewertung

Arbeitgeber mit viel Potential

3,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neuer junger Schwung in der Führungsebene

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das teilweise noch zu viel in der Vergangenheit gelebt wird

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht genauer hinhören was die Mehrheit will und nicht nur den Lautsprechern hören

Arbeitsatmosphäre

Nach und nach werden alle Arbeitsplätze neu gestaltet und auf Stand gebracht

Image

am wachsen

Work-Life-Balance

Trotz starker Auslastung kann ich immer wieder Freiräume für mich schaffen

Karriere/Weiterbildung

Nicht sicher ob hier nicht zu viel Vitamin B notwendig ist

Gehalt/Benefits

Für die Größe der Firma TOP

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch zu wenig aber es wird daran gearbeitet

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsintern sehr gut
Übergreifend noch ausbaufähig

Umgang mit älteren Kollegen

Teilweise wird noch zu viel über nicht Anwesende gesprochen

Vorgesetztenverhalten

Gut. Akzeptanz steigt

Arbeitsbedingungen

Gerade im Aufbau

Kommunikation

Deutliche Verbesserung zu erkennen

Gleichberechtigung

Davon gehe ich aus

Interessante Aufgaben

Und sehr abwechslungsreich

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank dafür, dass Du Dir die Zeit für eine kununu-Bewertung genommen hast. Es freut uns sehr, dass Du mit der cts GmbH als Arbeitgeber zufrieden bist!

Wir sind stolz auf das interessante Aufgabengebiet, das wir unseren Mitarbeiter:innen bieten können und freuen uns natürlich um so mehr, wenn Du das zu schätzen weißt! Bei uns ist viel in Bewegung und wir versuchen, unseren Mitarbeitern einiges zu bieten. Dazu gehören auch gute Gehälter und Sozialleistungen - schön, dass Du das wahrnimmst!

Dein HR-Team

Seit 9 Jahren und ich habe die Entscheidung nie bereut

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Führungskräfte haben immer ein offenes Ohr; der Team-Zusammenhalt ist super

Image

Sehr schneller Wachstum!

Work-Life-Balance

Zu bestimmten "Zeiten" ist es schon mal stressig,

Karriere/Weiterbildung

Fortbildungen werden bei Notwendigkeit jederzeit bezahlt!

Gehalt/Benefits

Wenn man "mehr" möchte, kann man jederzeit mit seinen Vorgesetzten darüber sprechen

Kollegenzusammenhalt

tolles Team & viel gegenseitige Unterstützung

Vorgesetztenverhalten

Jeder hat seine "Macken"

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros - wird aber gerade geändert....

Kommunikation

Durch die monatlichen CTS-Updates kriegt man immer mit, was sich so tut

Gleichberechtigung

Habe noch nie was negatives diesbezüglich mitbekommen!

Interessante Aufgaben

An interessanten Aufgaben fehlt es hier zu 100% nicht. Jederzeit einen neue Herausforderung sowie Chance auf den Schreibtisch.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für diese super Bewertung! Offenbar bist du sehr glücklich bei uns, das allgemeine Klima stimmt, du hast spannende Aufgaben und fühlst dich wohl in deinem Team. Das freut uns sehr.

Viele Grüße,
Dein HR-Team

Mehrfachbewertung

Super Arbeitgeber!

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei CTS GmbH competence for technical solutions in Burgkirchen an der Alz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, Home-Office Möglichkeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In den Großraumbüros ist es oft durch Telefonate laut

Verbesserungsvorschläge

Kleinere Büros und Klimaanlagen

Arbeitsatmosphäre

Super nette Leute.

Work-Life-Balance

Die beruflichen Aufgaben lassen sich gut bewältigen.
Denoch ist ausreichend Zeit für persönliche Interessen und Erholung.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich anstrengt und gute Arbeit macht, kann hier auch aufsteigen.

Gehalt/Benefits

Pünktliche Ausbezahlung. Gehalt entspricht den Vorstellungen.

Kollegenzusammenhalt

Es wird hier niemand alleine gelassen. Kollegen helfen sogar im Urlaub oder im Feierabend.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter spielt keine Rolle.

Vorgesetztenverhalten

Man kann über alles reden.

Arbeitsbedingungen

Gratis Kaffee & Quooker vorhanden. Gute Ausstattung am Arbeitsplatz, jedoch fehlt es manchmal an Platz.

Kommunikation

Monatliche News. Interne Kommunikation im Team ist super.

Gleichberechtigung

Frauen-Toiletten sind zu wenig, ansonsten werden alle gleich fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Durch Projektwechsel gibt es viel Abwechslung.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für Deine Bewertung und die Empfehlung auf Kununu!

Es freut uns sehr, dass Du in Deinem Team einen offenen, kollegialen und toleranten Umgang erlebst und neben abwechslungsreichen Projekten auf eine gutes Gehalt zu schätzen weißt!

An Deinem Kritikpunkt der Großraumbüros wird gearbeitet, Umbaumaßnahmen sind bereits eingeleitet. Wir freuen uns mit Dir auf das neue Arbeitsumfeld und wünschen Dir weiterhin eine gute Zeit bei der cts GmbH!

Dein HR-Team

Mehrfachbewertung

Toller Arbeitsgeber, ein Miteinander.

4,5
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei cts gmbh gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Kommunizierte Entscheidungen eventuell auch mal mit Begründung abliefern.
Manchmal erscheinen Entscheidungen unsinnig, für welche es aber Gründe gibt.

Arbeitsatmosphäre

Ein lustiger Hauffen. Vom Anfänger, bis zum Vorgesetzten, niemand nimmt sich zu ernst. So funktioniert Integration.

Work-Life-Balance

Mal besser, mal schlechter. Typisch Projektgeschäft.

Karriere/Weiterbildung

Wünsche äußern. Wenn die Firma einen Sinn dafür findet, wird jede Schulung auch durchgeführt.
Es finden auch Persönlichkeitstrainings statt, etc.

Gehalt/Benefits

Sehr fair leistungsorientiert bezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier könnte man deutlich mehr tun.

Kollegenzusammenhalt

Funktioniert Abteilungs- und Standortübergreifend wunderbar.

Vorgesetztenverhalten

Man kann nicht klagen. Einfach nachfragen und miteinander reden, wenns was gibt.

Arbeitsbedingungen

Tolle Ausstattung, auch für Homeoffice unkompliziert.
Sozialräume, Sanitärräume und Klimaanlage können verbessert werden.
Teilweise Großraumbüros, durchaus mal laut.

Kommunikation

An der Kommunikation kann man immer was verbessern. Aber die Firma bemüht sich und ist auch gewillt hier Änderungen vorzunehmen, sodass mehr Informationen an den Mitarbeiter gelangen.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Lieber Kollege / liebe Kollegin,
vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast eine Bewertung abzugeben. Dein gutes Feedback freut uns sehr!

Mein Praktikum bei der cts GmbH

4,5
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei cts gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene Art der Kollegen jeder ist per Du und redet ganz normal miteinander. Man merkt nicht sofort wer mehr zu sagen hat.

Arbeitsatmosphäre

Jeder hier ist hilfsbereit, und nicht böse wenn man etwas nicht auf anhieb verstanden hat. Die Abeit an sich ist abwechslungsreich und immer interessant.

Karriere/Weiterbildung

Ich finde es toll, dass es Angebote für Duale Studiengänge gibt.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen haben mir das Gefühl einer Gemeinschaft gegeben, und niemand hat vor mir ein böses Wort, über den anderen, verloren.

Umgang mit älteren Kollegen

Jede Person mit der ich zu tun hatte war nett und offen mir gegenüber, auch ältere Mitarbeiter haben mir sofort das DU angeboten.

Vorgesetztenverhalten

Ich fand es schön wie jeder einen normalen Umgang miteinander gepflegt hat und man nicht auf den ersten Moment gemerkt hat wer mehr zu sagen hat. Jeder ist per Du und ist nett zu jedem.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind sehr schön jeder hat Platz seine Aufgaben sorgfältig zu erledigen. Auch seine Ruhe bekommt man durch Abtrennungen.

Kommunikation

Meine Kommunikation mit den Mitarbeitern war super, ich habe immer gewusst was zu tun ist nur leider war so viel Stress das ich mit Fragen etwas länger warten musste. (Nach den Meetings war jedoch sofort jeder für mich da.)

Gleichberechtigung

Leider sind wenige Damentoiletten vorhanden, jedoch ist der Umgang zu Mann und Frau gleich.

Interessante Aufgaben

Meine Aufgaben waren in jedem Bereich individuell und interessant. Mir wurde nie langweilig.


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Wagner

Liebe/-r Praktikant/-in,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Erfahrungen und die Zusammenarbeit zu reflektieren und auf dieser Plattform mit anderen zu teilen. Es ist schön zu lesen, dass Du so positive Eindrücke von Deinem Praktikum mitnimmst.

Wir geben uns stets Mühe, Praktikanten gut ins Team zu integrieren, wie jede/-n andere/-n Kollegin/Kollegen zu behandeln und ihnen auch anspruchsvolle Aufgaben an die Hand zu geben. Meistens klappt es ;)

Wir wünschen Dir für die Zukunft alles Gute!
Dein HR-Team

Top Arbeitsplatz mit Möglichkeiten zur Selbstentwicklung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei cts gmbh gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Vorgesetzter spricht nicht nur Fehler an, sondern geht auch auf die positiven Dinge ein.

Work-Life-Balance

Ein bis zwei Tage Urlaub oder ZA sind nie ein Problem, Urlaub der länger dauert kann mit Absprache jederzeit genommen werden. Home Office kann auch jederzeit genommen werden, falls das natürlich möglich ist.

Karriere/Weiterbildung

Man kann Weiterbildungen über die Firma vollziehen, auch stehen Aufstiegschancen nicht schlecht.

Gehalt/Benefits

Gehalt entspricht den Vorstellungen und wird auch pünktlich ausbezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Umgang mit Kollegen, man wird auch schnell ins Team etabliert.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder wird gleich fair behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Man wird in jede Entscheidung einbezogen und man kann mit den Vorgesetzten über alles ganz normal reden.

Arbeitsbedingungen

Natürlich ist immer Luft nach oben, die Firma kann sich nicht jedes Jahr das Neueste an Technik leisten. Einzig die Belüftung und Beleuchtung kann teilweise etwas besser sein.

Kommunikation

Man bekommt monatliche Updates über das Firmengeschehen, bzw. Infos über Veränderungen.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich fair behandelt.

Interessante Aufgaben

Manchmal liegt mehr Arbeit vor, manchmal weniger, insgesamt aber ist die Aufteilung sehr zufriedenstellend.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Wagner

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Deine Bewertung! Es freut uns sehr zu lesen, dass Du Dich wohl fühlst bei uns. Die Zufriedenheit und Wertschätzung unserer Mitarbeiter ist uns sehr wichtig.

Interessante Aufgabenbereiche, eine offene Kommunikation und eine angenehme Arbeitsatmosphäre sind wichtige Faktoren, die wir den Mitarbeitern bieten können und wollen. Schön, dass Du mit Deiner Bewertung bestätigst, dass wir da auf einem guten Weg sind!

Bleib uns weiter treu!

Viele Grüße
cts - HR Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.