568 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
270 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 255 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ich fühle ich sehr wohl
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Arbeitszeitregelung, die Unterstützung im Bedarfsfall auch bei persönlichen Problemen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manche Entscheidungen/Entwicklungen dauern seitens der Zentrale zu lange.
Verbesserungsvorschläge
Seit vielen Jahren bin ich Mitarbeiterin der DAA. Es gibt immer etwas zu verbessern. Sei es z. B. bei den Arbeitsabläufen oder beim Gehaltsgefüge. Wenn man jedoch die Entwicklung der letzten Jahre sieht, kann man feststellen, dass wir uns in allen Bereichen in die richtige Richtung bewegen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsche Angestellten Akademie in St. Ingbert gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Selbständigkeit im arbeiten und die Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitsabläufe. Das umfangreiche Weiterbildungsangebot.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Deutsche Angestellten Akademie (Kaiserslautern) in Kaiserslautern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es werden viel Freiräume im selbständigen Arbeiten eingeräumt. Familienfreundlich.
Sehr guter Arbeitgeber mit weitreichenden Perspektiven
5,0
Empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA - Deutsche Angestellten Akademie in Bad Kreuznach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Change-Management wird gelebt! Das begrüße ich sehr, ein sehr vielfältiges Arbeiten mit spannenden Konzepten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts konkretes
Verbesserungsvorschläge
Nichts konkretes
Arbeitsatmosphäre
Für mich als freelancer ein gutes Miteinander
Image
Bin jetzt über 13 Jahre dabei, kann nichts schlechtes mitteilen
Work-Life-Balance
Sehr gute Einsatzzeiten
Karriere/Weiterbildung
Sehr vielfältiges Programm mit interessanten Themen; vorbildlich!!
Gehalt/Sozialleistungen
Liegt im "normalen Rahmen". Als Freelancer in manchen Kursen mehr Spielraum
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist immer daran interessiert, neue nachhaltige Wege zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
Trotz Online-Unterricht ist der Zusammenhalt gut. Man muss auch pro-aktiv aufeinander zugehen
Umgang mit älteren Kollegen
Ohne Tadel. Vielfalt ist Programm
Vorgesetztenverhalten
Ein respektvolles beispielhaftes Miteinander
Arbeitsbedingungen
Für mich perfekt
Kommunikation
Schnelle gute Kommunikationswege
Gleichberechtigung
Kann nichts gegenteiliges sagen
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind bei der DAA sehr vielfältig. Da kennt man anderes.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA Deutsche Angestellten Akademie in Trier gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen und meine Vorgesetzte sind alle sehr nett und zu jeder Zeit hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten, Überstunden gibt es eigentlich nie
Karriere/Weiterbildung
Durch Weiterbildungen kann man sich sehr gut auch für andere Aufgabenbereiche qualifizieren. Karriere nach oben eher schwierig, da sehr flache Hierarchie.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach der letzten Verhandlung absolut in Ordnung!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da gäbe es wohl noch einige Ansatzpunkte
Vorgesetztenverhalten
Immer erreichbar und hat stets ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist es oft sehr warm
Kommunikation
Ich bin zu jeder Zeit gut informiert. Es gibt regelmäßige Teamsitzungen und Emails zu allen Themen, die meine direkte Aufgabe betreffen
Interessante Aufgaben
Von den aktuellen Maßnahmen abhängig - manchmal mehr, manchmal weniger spannend
DAA - Dein andauernder Arbeitgeber :) - ich bin und bleibe gerne hier!
4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Saarbrücken gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabilität, Struktur, Gehalt, Kollegen, Corporate Benefits, Freiraum im täglichen Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verwaltungssystem und Lernplattform (technisch veraltet).
Verbesserungsvorschläge
Schneller agieren, weniger Bürokratie! Weniger Angst bei der Steuerung des Gesamtunternehmens - mehr Mut, auch mal Fehler zu machen.
Arbeitsatmosphäre
Mittlerweile wird auch gelobt und Leistung aktiv anerkannt. Die Arbeitsatmosphäre ist von Vertrauen, Respekt und Achtung geprägt - trotz manchmal unterschiedlicher Ansichten.
Image
Passt für mich!
Work-Life-Balance
Absolut vorhanden! Liegt auch an der eigenen Person hier entsprechende Grenzen zu ziehen :)
Karriere/Weiterbildung
Deutschlandweite Fortbildungen! Kostenfrei inkl. Hotel, Essen und allem! Mehrfach pro Jahr, wenn man möchte. Ohne Diskussionen mit dem Vorgesetzten!
Gehalt/Sozialleistungen
Auf meiner Position gut - mittlerweile auch in den anderen Gruppen. Niemand sollte erwarten im sozialen Bereich reich zu werden - hier muss aber sicher niemand hungern oder sonst etwas. Die Gehälter sind fair!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da geht sicher noch was, aber das ist nicht der Fokus.
Kollegenzusammenhalt
Bombe! Ist nicht selbstverständlich und auch ein Resultat guter Führung!
Umgang mit älteren Kollegen
Absolut wichtig! Generationenübergreifende Zusammenarbeit bereichert den Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Früher war es anders, aber heute bin ich wirklich sehr zufrieden - ich bekomme das, was ich für eine gute Arbeit in diesem Unternehmen benötige: Freiraum, Rückhalt und eine Struktur.
Arbeitsbedingungen
Alles soweit gut - das Verwaltungssystem ZEUS ist meiner Meinung nach zu langsam und veraltet.
Kommunikation
Regelmäßige Meetings und Mailings seitens der Regionalleitung halten mich auf dem Laufenden. Seitens der Zentrale der DAA könnte es etwas mehr sein,
Gleichberechtigung
Sehe hier keine Unterschiede
Interessante Aufgaben
Ich kann mir viele Aufgaben selbst aussuchen - es wird nicht langweilig. Der Bildungsmarkt gibt viele Möglichkeiten her.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Koblenz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm
Image
DAA hat als Bildungsträger ein Top Image
Work-Life-Balance
Normale Arbeitszeiten
Karriere/Weiterbildung
Wird von AG finanziert
Gehalt/Sozialleistungen
Nach den letzten Erhöhungen ordentlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Recyclebares Kopierpapier
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Bin älter. Top!
Vorgesetztenverhalten
Bin sehr zufrieden
Arbeitsbedingungen
Völlig normal
Kommunikation
Ich werde von der Führungskraft immer rechtzeitig über meine Aufgaben informiert
Interessante Aufgaben
So interessant, wie es die Branche eben hergibt. Da kann der AG nichts dafür
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH in Lüneburg gearbeitet.
Basierend auf 593 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird DAA Deutsche Angestellten-Akademie durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 56% der Bewertenden würden DAA Deutsche Angestellten-Akademie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 593 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 593 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich DAA Deutsche Angestellten-Akademie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.