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DAIICHI 
SANKYO 
EUROPE 
GmbH
Bewertungen

169 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 70%
Score-Details

169 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Empfehlenswert, trotzdem aus persönlicher Sicht bewerten

4,7
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei DAIICHI SANKYO EUROPE GmbH gearbeitet.

Work-Life-Balance

Hohe Arbeitsbelastung

Vorgesetztenverhalten

Andere Meinungen erwünscht, hört zu


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

Vielen lieben Dank für diese sehr positive und ehrliche Bewertung sowie die Zeit die Sie sich für diese genommen haben.

Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Sie alle Aspekte des Unternehmens mit 4 bis 5 Sternen bewertet haben, trotz einer Hohen Arbeitslast.
Es ist verständlich, dass der Druck gerade in Führungspositionen hoch sein kann. Wir freuen uns umso mehr zu hören, dass auch ihr Vorgesetztenverhalten ausgezeichnet war.

Nochmals vielen Dank und herzliche GRüße,

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Transformation überall

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in München gearbeitet.

Kommunikation

Wichtiges erst über Flurfunk, Medien


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Sehr geehrter Kollege, sehr geehrte Kollegin,

Vielen Dank dass Sie sich die Zeit genommen haben unser Unternehmen zu bewerten.
Zuerst freut es uns zu hören, dass sie allgemein mit dem Klima am Arbeitsplatz, sowie den Aufgaben zufrieden sind.

Wir verstehen, dass große Veränderungen und Transformationen innerhalb des Unternehmens die Erfahrung am Arbeitsplatz beeinflussen können. Gerade in diesen Phasen ist es uns äußerst wichtig unsere Mitarbeitenden möglichst umfassend zu informieren. Es tut uns leid, wenn Sie dies jüngst nicht so erlebt haben.

Da Ihre Bewertung zu Karriere und Weiterbildung heraussticht wollten wir nochmals die Möglichkeit ergreifen auf unsere Möglichkeiten des Job Shadowings, sowie umfassenden Trainingsprogramme hinzuweisen. Sprechen Sie gerne jederzeit mit Ihrem Vorgesetzten oder schauen Sie auf Campus+ nach Möglichkeiten der Weiterbildung und Karriere Entwicklung.

Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und verbleiben mit freundlichen Grüßen,

Mehrfachbewertung

Solala

3,4
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Daiichi Sankyo in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junge, dynamische Truppe

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man wird als Mitarbeiter nicht gehört/verstanden

Verbesserungsvorschläge

Bessere Bezahlung /Gehälter

Arbeitsatmosphäre

Kollegial und auf Augenhöhe, wertschätzend

Image

Wenig bekannt in der öffentlichen Wahrnehmung

Work-Life-Balance

Wird keine Rücksicht drauf genommen, immer mehr Arbeit wird auf uns abgewälzt

Karriere/Weiterbildung

Muss aktiv angesprochen werden

Gehalt/Benefits

Andere unternehmen zahlen besser

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich schlecht beurteilen

Kollegenzusammenhalt

Unser Team arbeitet gut zusammen

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Nachteil gegenüber jüngeren

Vorgesetztenverhalten

Sehr gut

Arbeitsbedingungen

Zuviel Druck und Erwartungshaltung

Kommunikation

Intransparenz

Gleichberechtigung

Männer bekommen bei gleicher Qualifikation mehr Gehalt

Interessante Aufgaben

Fokus etc

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese konstruktive Bewertung genommen haben.
Es ist sehr schön, dass Sie den Zusammenhalt und das kollegiale Miteinander innerhalb des Unternehmens so positiv bewerten. Auch die positive Bewertung des Aufgabenbereiches ist sehr erfreulich.

Es tut uns natürlich leid, dass Sie mit den Gehaltstrukturen nicht zufrieden scheinen. Wir setzen uns dafür ein, faire und transparente Vergütungsstrukturen sicherzustellen und orientieren uns dabei an einem positiven Industrie Standard. Geschlechtsspezifische Entgeltunterschiede innerhalb unseres Unternehmens begrüßen wir nicht und arbeiten kontinuierlich daran, mögliche Gender Pay Gaps zu erkennen und weiter zu reduzieren.
Auch ihre Punkte zur Work-Life Balance, sowie der Kommunikation innerhalb des Unternehmens nehmen wir uns zu Herzen.

Nochmals bedanken wir uns für ihre hilfreiche Kritik und verbleiben mit freundlichen Grüßen,

Guter Arbeitgeber, den ich gerne weiterempfehle.

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in Pfaffenhofen an der Ilm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Gemeinsames arbeiten auf Augenhöhe.

Work-Life-Balance

Flexible Working - wird auch gelebt. Klar je nach Abteilung und Stelle unterschiedlich flexibel nutzbar.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsportal und Sprachkurse

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag mit weiteren Benefits

Kollegenzusammenhalt

Sehr guter Zusammenhalt unter den Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Da der Standort wächst somit ist viel zu tun, das sollte einem klar sein, wenn man hier anfangen will. Motivation und Durchhaltevermögen sind wichtig. Dadurch kann man natürlich auch viel lernen und sich weiterentwickeln.

Kommunikation

Teilweise manchmal ein bisschen spät und Kommunikation Europaweit sollte verbessert werden.

Interessante Aufgaben

Eigene Ideen können immer eingebracht werden und es gibt ständig neue Aufgabenfelder.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, liebe Kollegin

vielen Dank für Ihre positive und ausführliche Bewertung. Es freut uns sehr zu lesen, dass Sie besonders die Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt, die spannenden Aufgaben sowie die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung so positiv wahrnehemen.

Gerade ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe, sowie ein Umfeld, in dem eigene Ideen eingebracht werden können, sind uns sehr wichtig. Umso schöner ist es, dass Sie diese Punkte im Arbeitsalltag auch so erleben.

Danke auch für Ihren Hinweis zur Kommunikation. Wir nehmen solches Feedback ernst und sehen es als wertvollen Impuls, uns weiter zu verbessern, insbesondere unter dem Aspekt eines wachsenden Standorts.

Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Freude, Erfolg und spannende Aufgaben bei uns und verbleiben mit freundlichen Grüßen,

Was ist schon GMP.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in Pfaffenhofen an der Ilm gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Offen zu seinen Mitarbeiter sein. Nicht solange mit Entscheidungen prokrastinieren

Arbeitsatmosphäre

Toxisch

Image

Nach außen gut. Innen kocht es über.

Work-Life-Balance

9 to 5

Karriere/Weiterbildung

Kaum

Gehalt/Benefits

Tarif z.T. ungerecht verteilt in den einzelnen Abteilungen

Kollegenzusammenhalt

Bedingt gut

Vorgesetztenverhalten

Entscheidung werden kaum oder zu spät getroffen

Kommunikation

Schlecht

Interessante Aufgaben

Jeden Tag das Gleiche


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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als regionaler Arbeitgeber in Pfaffenhofen in Ordnung

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in Pfaffenhofen an der Ilm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Mit einem Wort: toxisch!

Work-Life-Balance

Normalerweise tarifliche Arbeitszeiten (37,5 Stunden) nach IGBCE

Karriere/Weiterbildung

Karriere nur mit Vitamin B innerhalb der Firma

Gehalt/Benefits

Wettbewerbsfähig nach IGBCE-Tarif

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Bewußtsein für Nachhaltigkeit, wenn es auch nicht immer so gelebt wird.

Kollegenzusammenhalt

Vereinzelt sehr guter Zusammenhalt, aber überwiegend sehr ellenbogenlastig um die Sichtbarkeit in der Karriereentwicklung zu erhöhen.

Vorgesetztenverhalten

Im Rahmen der letzten Umorganisationen leider sehr schlecht, nachdem viel Durchgriff aus Japan stattfindet.

Kommunikation

Viele Townhalls, aber wirkliche Neuigkeiten kommen eher über die Medien bzw. Google Bot.

Interessante Aufgaben

Viel Routine, die meisten spannenden Themen wurden mittlerweile nach Japan gezogen.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Es tut uns leid zu erfahren, dass Sie insgesamt unzufrieden sind.

Wir freuen uns, dass Sie unser Engagement für Nachhaltigkeit sowie die wettbewerbsfähige Vergütung positiv bewerten. Diese Aspekte sind uns wichtig und wir werden weiterhin daran arbeiten, diese Stärken zu erhalten.

Wir bitten Sie zu verstehen, dass ein häufiger Austausch mit der Japanischen Zentrale als japanisches globales Unternehmen unumgänglich ist. Dass Sie die Themen in Pfaffenhofen nicht besonders ansprechend finden bedauern wir sehr, da wir der Meinung sind durch den Ausbau dieses Produktionsstandorts entstehen viele spannende Aufgabenbereiche.
Gleichzeitig nehmen wir auch Ihre Kritik zum Klima am Arbeitsplatz sehr ernst. Es ist unser Anspruch allen Mitarbeitenden die Möglichkeit zur Weiterentwicklung zu bieten und gleichzeitig ein kollegiales Miteinander zu fördern. Es tut uns leid wenn dies nicht Ihrer Erfahrung entspricht.

Dennoch hoffen wir, dass Sie gerne bei Daiichi Sankyo arbeiten und die Zeit hier Ihnen auch Freude bringt.
Wir verbleiben mit freundlichen Grüßen,

Modernes Unternehmen mit einigen sozialen Schwachstellen

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in Pfaffenhofen an der Ilm gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Modernes und internationales Unternehmen mit guter Work-Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die unstrukturierten Arbeitsvorgänge und patriarchische Verhaltensweisen mancher Mitarbeiter.

Verbesserungsvorschläge

Hört auf eure Mitarbeiter, denn auch die Zufriedenheit der "kleinen Leute" im Unternehmen ist wichtig. Die machen die meiste Arbeit. Compliance Meldungen sollten sofort ernstgenommen und nicht erst nach mehrfachem Nachfragen bearbeitet werden.

Arbeitsatmosphäre

Angespannte Arbeitsatmosphäre. Mehrere Reibungspunkte zwischen Kollegen und Abteilungen, die nicht angesprochen und einfach ignoriert werden, anstatt eine vernünftige Lösung zu finden. Es kommt einen so vor, als würde arbeitstechnische Leistung soziales Fehlverhalten entschuldigen.

Image

Image nach außen hin sehr gut, aber meiner Meinung nach in Wahrheit verbesserungswürdig.

Work-Life-Balance

Durch Flexible Work sehr gute Balance.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt viele Schulungen und durchaus Möglichkeiten sich weiterzubilden.

Gehalt/Benefits

Sehr gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltbewusstsein ist vorhanden. Am Sozialverhalten muss aus meiner Sicht mehr gearbeitet werden.

Kollegenzusammenhalt

Viele direkte Kollegen sind super nett und hilfsbereit. Zwischen den Abteilungen gibt es allerdings Reibungspunkte die einfach so hingenommen werden.

Vorgesetztenverhalten

Manche nutzen hier Ihre Position aus und leider wird auch nicht viel dagegen unternommen. Man hat das Gefühl Beschwerden und Compliance Meldungen werden nicht ernst genommen. (siehe auch Punkt Gleichberechtigung) Es muss erst Druck gemacht werden. Außerdem werden aus meiner Sicht Mitarbeiter auf einzelne Fehler reduziert, sodass eine Möglichkeit des Verbesserns nicht mehr gegeben ist.

Arbeitsbedingungen

Einarbeitung war leider kaum vorhanden. Abläufe sind unstrukturiert und undurchsichtig. Hatte das Gefühl, dass selbst langjährige Kollegen nicht wirklich mit der Struktur klargekommen sind, da in letzter Zeit viel in der Organisation geändert wurde. Sowohl in der Ablage-Struktur, als auch bei Arbeitsvorgängen.
Einen Stern gibt es mehr, da das Arbeitsmaterial und die meisten Büros auf gutem technischen Stand sind. Kantine leider viel zu klein und Essen nur ok, dafür super Preis.

Kommunikation

Schwierig wenn es schon zwischen Abteilungen kriselt und gleich in Konfrontation gegangen wird. Als eine Firma sollte man versuchen so gut wie möglich zusammen zu arbeiten und sich unterstützen, nicht die Fehler bei anderen Abteilungen zu suchen und einzelne Menschen darauf zu reduzieren.

Gleichberechtigung

Es sind zwar viele weibliche Mitarbeiter und auch Führungspositionen am Standort, dennoch muss man sich hier viel gefallen lassen. (u.a. Kommentare zu Aussehen und degradierende Bemerkungen usw.)

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Aufgabengebiete


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Sehr geehrter ehemaliger Kollege, Sehr geehrte ehemalige Kollegin,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben. Wir schätzen Ihre ehrliche Meinung sehr.

Es freut uns zu hören, dass Sie unsere flexible Arbeitsgestaltung und die damit verbundene Work-Life-Balance sowie die Vergütung und Sozialleistungen sehr positiv bewerten. Auch die abwechslungsreichen Aufgabengebiete und Weiterbildungsmöglichkeiten scheinen Ihren Erwartungen zu entsprochen zu haben.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik bezüglich der Kommunikation zwischen den Abteilungen und des Führungsverhaltens sehr ernst. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrung in diesen Bereichen nicht unseren Ansprüchen entspricht. Wir sind uns bewusst, dass eine konstruktive Zusammenarbeit und ein respektvoller Umgang miteinander essentiell für ein positives Arbeitsumfeld sind und nehmen Ihre Kritik nicht auf die leichte Schulter.

Wir hoffen dennoch, dass Sie alles in Allem eine gute und interessante Zeit bei uns hatten und wünschen Ihnen auf Ihrem weiteren Weg alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen,

Standort mit Zukunft

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in Pfaffenhofen an der Ilm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird sich auf dem Gang gegrüßt, unabhängig von der Hierarchieebene. Aufgrund des großen Wachstums der Firma ist es sicherlich manchmal anstrengend, aber insgesamt empfinde ich die Atmosphäre dennoch sehr positiv

Image

In Pfaffenhofen gut, aber vielleicht als Arbeitgeber noch nicht so präsent

Work-Life-Balance

Tarifvertrag, flexible Work. Die Möglichkeiten sind da auf die work Life Balance zu achten. Ist aber auch selbstverantwortung gefragt…

Karriere/Weiterbildung

Durch den Aufbau in Pfaffenhofen und die Entwicklung gehen immer wieder Türen auf. Chancen gibt es genug

Gehalt/Benefits

Pharma Chemiebranche grundsätzlich gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Energieintensives Unternehmen, welches versucht durch lokale Initiativen (Beteiligung an Windräder) was gutes für die energiebilanz zu tun

Kollegenzusammenhalt

In meinem Team top, ich habe schon andere Erfahrungen bei anderen Firmen gesammelt und habe noch keine erlebt, die soviel in Team und Zusammenhalt investiert. Ich denke das wird zunehmend schwieriger und herausfordernder für die Teams auf Grund des Wachstums

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt Mitarbeiter die schon 30-40 Jahre im Unternehmen sind. Auf sie wird Rücksicht genommen in dem Rahmen der Möglichkeiten (Aufbau, Veränderung, Wachstum). Ist sicherlich nicht immer einfach für die älteren Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

In meinem Team top

Arbeitsbedingungen

Es gibt neue Gebäude mit neuer moderner büroeinrichtung aber auch ältere Ecken in Pfaffenhofen, die mal sanieren bräuchten. Es geht aber nicht alles gleichzeitig…

Kommunikation

DU-Kultur, Begegnung auf Augenhöhe.

Gleichberechtigung

Es wird viel Wert darauf gelegt. So weit ich weiß arbeiten in Pfaffenhofen ungefähr gleich viele Männer wie Frauen.

Interessante Aufgaben

Durch die Veränderung und den Aufbau in Pfaffenhofen auf alle Fälle vorhanden

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, Liebe Kollegin,

Vielen Dank für das umfangreiche, äußerst positive feedback. Wir freuen uns sehr zu hören, dass Sie die Firma so wertschätzen. Vor Allem Ihre positive Stellungnahme zum gemeinsamen Miteinander, sowie der Gleichberechtigung im Arbeitsalltag bedeutet uns sehr viel.
Wir verstehen, dass der Standort Aufbau in Pfaffenhofen seine eigenen Herausforderungen, aber auch Möglichkeiten mit sich bringt und hoffen Sie empfehlen uns auch in der Zukunft weiter.

Mit freundlichen Grüßen,

Mehrfachbewertung

Vieles gut, aber einiges sehr ausbaufähig

4,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Daiichi Sankyo Europe GmbH in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Ehrlichkeit wie es weitergeht, wenn in Specialty nichts weiter passiert. Pläne sind sicher schon ine der Schublade, wenn nicht, wäre es unternehmerisch fahrlässig. Wir sind an einem Punkt, wo es fair ist den Mitarbietern offen gegenüber zu sein, auch auf die Gefahr hin, dass die guten schneller gehen als gewünscht,


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

vielen Dank für Ihre Bewertung und das positive Feedback in vielen Bereichen. Es freut uns besonders, dass Sie den Kollegenzusammenhalt, das Vorgesetztenverhalten und die interessanten Aufgaben äußerst positiv bewerten.

Ihren Verbesserungsvorschlag bezüglich mehr Transparenz und Ehrlichkeit über die zukünftige Ausrichtung nehmen wir ernst. Wir verstehen Ihren Wunsch nach offener Kommunikation über strategische Entwicklungen und schätzen Ihre konstruktive Rückmeldung. Transparenz gegenüber unseren Mitarbeitenden hat für uns einen hohen Stellenwert. Wir möchten unsere Mitarbeitenden gut informieren und achten darauf, vertrauliche Inhalte verantwortungsvoll zu behandeln, bei gleichzeitig größtmöglicher Offenheit.

Wir bedanken uns erneut für Ihr Feedback und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen,

Tolles Unternehmen, aber als Mitarbeiter nicht empfehlenswert (Pfaffenhofen)

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung bei Daiichi Sankyo in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt an sich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das toxische Miteinander.

Verbesserungsvorschläge

Lebt eure Werte. Arbeitnehmer sind das höchste Gut eines Unternehmens.
Führungskräfte sollten führen können. Fachwissen ist nicht ausreichend um zu führen

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist nicht überall gleich. Hervorzuheben ist, dass es sich dabei um Pfaffenhofen handelt.

Image

Image in der Theorie ist super

Work-Life-Balance

Diese wird bei der Einstellung hoch bewertet, jedoch keineswegs umgesetzt in ther Praxis. Kein Vertrauen gegenüber den Angestellten

Karriere/Weiterbildung

Nicht erwünscht.. mache deinen Job und komme klar

Gehalt/Benefits

Zahlen gut

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Könnte besser sein

Kollegenzusammenhalt

Kollegen in einzelnen Bereichen halten zusammen. Im generellen sehr toxisch. Führungskräfte führen nicht und es kommt auch zu Mobbing

Umgang mit älteren Kollegen

Rücksicht wird nicht genommen

Vorgesetztenverhalten

Sehr toxisch. Von herab. Kein Vertrauen. Fehlende FührungsKapazitäten

Arbeitsbedingungen

Meist gut

Kommunikation

Keine durchgängige Kommunikation Business zum Mitarbeiter.

Gleichberechtigung

Nur bedingt gelebt

Interessante Aufgaben

Das Produkt und die Firma sind sehr interessant

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Arbeitgeber-Kommentar

Richard SernetzRegional Talent Acquisition Europe

Lieber Kollege, liebe Kollegin,

Vielen Dank für Ihre Bewertung und die Zeit, die Sie für dieses Feedback aufgewendet haben. Wir schätzen Ihre ehrliche Meinung sehr.

Es freut uns zu erfahren, dass Sie unser Produkt als interessant empfinden und sich damit identifizieren können. Ebenso nehmen wir zur Kenntnis, dass Sie mit der Vergütung und unserem Unternehmensimage zufrieden sind.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik bezüglich der Arbeitsatmosphäre und des Führungsverhaltens sehr ernst. Mobbing am Arbeitsplatz ist für uns völlig inakzeptabel, und wir ermutigen alle Mitarbeitenden, jede Form von Diskriminierung umgehend zu melden. Das von Ihnen beschriebene Führungsverhalten entspricht nicht unseren Standards. Wir investieren kontinuierlich in Führungskräfteentwicklung und vermitteln dabei die Bedeutung respektvoller Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein reiner Top-down-Ansatz widerspricht unserer Überzeugung von effektiver Führung.

Ihre Anmerkungen zur Work-Life-Balance und zur mangelnden Umsetzung beworbener Werte nehmen wir ebenfalls ernst. Es ist bedauerlich, wenn unsere Ansprüche nicht mit Ihrer Erfahrung übereinstimmen.

Wir danken Ihnen für Ihre Zeit bei uns und wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Weg alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen,

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 169 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird DAIICHI SANKYO EUROPE durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6 Punkte). 73% der Bewertenden würden DAIICHI SANKYO EUROPE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 169 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 169 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich DAIICHI SANKYO EUROPE als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.