Daimler AG als Arbeitgeber

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345 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,7
Score-Details

345 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keine Rückmeldung auf Bewerbung

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler AG in Wörth/Rhein als Intern beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zumindest eine Absage auf eine Bewerbung sollte man erwarten können, schließlich steckt man als Bewerber auch viel Zeit und Energie in die Bewerbung.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

So findet man nicht die richtigen Mitarbeiter.

1,6
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler FleetBoard in Stuttgart als Entwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Der Anspruch an einen Entwickler sollte sein, dass dieser die Logik beim Programmieren versteht und Anforderungen richtig umsetzt. Nicht, dass man jedes Detail der Syntax auswendig kennt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

sehr anspruchsvoller Bewerbungsprozess

4,3
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler Group Services Berlin GmbH in Berlin als Personalsachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • 5-minutige Selbstpräsentation
  • Der Bewerbungsprozess besteht aus 4 Stufen. Zuerst ein Konzentrationstest, danach ein Gruppen-Call, wo du zu einer Gruppe geteilt wirst und sich präsentieren musst. Später bekommt ihr in selber Gruppe eine Aufgabe und 30 min. Zeit um eure Ergebnisse vor anderen Gruppe zu präsentiern. Folglich findet ein persönliches Gespräch mit 2-3 Recruitern statt, wo 3 Fragen zu den echten Unternehmenssituationen gestellt werden. Wenn du es geschafft hast, wartet auf dich ein Gespräch mit HR Manager/Teamleitung am selben Tag.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Einfach nur enttäuschend.

3,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei Mercedes-Benz in Untertürkheim als Praktikant im Bereich Marketing Communications für Mercedes-Benz Vans beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn eine Stelle so kurzfristig zu belegen ist, sollte die Firma sich so schnell wie möglich entscheiden. Selbst wenn es nur eine automatisierte Email ist, sollte es dennoch möglich sein einem Bewerber nach dem Gespräch eine Antwort zugeben.

Bewerbungsfragen

  • Vorstellung (Infos nennen, die nicht im Lebenslauf aufgelistet sind)
  • Wissen im Bereich Marketing und über die Firma
  • Grund für die Studienwahl
  • Grund für ein Praktikum bei Mercedes

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Keine Rückmeldung nach über 3 Monaten

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler Sindelfingen in Sindelfingen als IT-Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich bereits vor über 3 Monaten auf eine Stelle beworben, nach mehr als 2 Monaten kam eine generische Antwort, man brauche etwas Zeit und ich solle mich gedulden. Ist nun auch schon wieder 6 Wochen her. Corona hin oder her, wenn man niemanden einstellt, sollte man auch keine Stellen ausschreiben! Da wundert es mich nicht, wie Daimler in die aktuelle Situation geraten ist...


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Ebenfalls nach über einen Monat keine Reaktion, schade...

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler in Stuttgart Untertürkheim als Praktikant im R&D beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich war gerade schon dabei, meinen Bewerberungsfortschritt anzufragen, als ich gesehen habe, dass die Stelle nicht mehr auf der Karriereseite vorhanden ist. Sehr schön, dann weiß ich ja jetzt bescheid, dass ein geeigneter Kandidat gefunden wurde!
Für die künftigen Bewerber: Speichert die Stellenanzeige als PDF ab, da stehen ja einige Informationen bzgl. Ansprechpartner, die man nachher nicht mehr hat.
Das Bewerberportal ist eine echte Zumutung, auch mit dem Hinweis doch bitte den "Internet Explorer" zu verwenden. Besagter Browser wird dann aber dennoch nicht erkannt und wirft die gleiche Hinweismeldung. Die Uploadlimits für die Nachweise sind so klein angesetzt, dass man echt tricksen muss, um alles hochladen zu können. Alles in allem: Weiter so!


Erklärung der weiteren Schritte

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Nach über einem Monat keinerlei Reaktion des Unternehmens!

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler in Stuttgart als Praktikant/in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Stellenausschreibungen online stellen, die man WIRKLICH besetzen will und falls anders entschieden wurde, dem Bewerber/der Bewerberin wenigstens eine Absage oder Rückmeldung geben!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

Transparenter, schneller und angenehmer Bewerbungsprozess

4,8
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler in Sindelfingen als Praktikum Personalmanagement beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Das gilt im Grunde genommen für alle Unternehmen: Die Stellenausschreibung sollten viel präziser und zielgenauer den Aufgabenbereich und das Anforderungsprofil beschreiben (so bekommt der Bewerber vorab schon einen viel besseren Eindruck vom Aufgabengebiet). Zudem wäre es hilfreich direkt auch die Rahmenbedingungen auszuschreiben (Gehalt, Möglichkeit der Stellung eines Zimmers vor Ort) und darauf einzugehen, was nach dem Praktikum für Möglichkeiten bestehen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

Keine Rückmeldung selbst nach über 2 Monaten. Meiner Meinung nach schwache Leistung.

1,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei Daimler Protics GmbH in Stuttgart als Praktikant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Rückmeldung geben.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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