Ihr Unternehmen?

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DAKO 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Einfach ein toller Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung in Jena gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Offenheit und Wertschätzung werden aktiv gelebt
- tolle Arbeitsatmosphäre
- Benefit Psychologen Online

Verbesserungsvorschläge

- Transparenz beim Thema Gehalt/Gehaltsbänder
- Unterstützung bei Kosten für den öffentlichen Nahverkehr

Arbeitsatmosphäre

- sehr angenehm
- tolle Kolleginnen und Kollegen
- durch Vorgesetzte und HR wird auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden geachtet
- für Erfolge wurde ich innerhalb des Teams und auch gegenüber der Geschäftsführung gelobt; Vorgesetzte haben sich die individuellen Erfolge ihrer Mitarbeitenden nicht zueigen gemacht

Work-Life-Balance

- flexible Arbeitszeiten (mit Kernarbeitszeit)
- Option, zwei Tage in der Woche mobil zu arbeiten
- nach Absprache mit Vorgesetzten ist es unproblematisch die Arbeitszeit für einen Arzttermin oder Ähnliches zu unterbrechen (es sei denn es stehen wichtige Termine oder Aufgaben an)

Karriere/Weiterbildung

- Angebot an internen Schulungen
- externe Schulungen können auch absolviert werden; dazu muss man selbst aktiv werden und passende Schulungen raussuchen
- aufgrund flacher Hierarchien gibt es kaum Chancen beruflich aufzusteigen
- die Gehaltsbänder sind nicht offengelegt

Kollegenzusammenhalt

- unternehmensweit sehr gut
- es gibt immer Einzelpersonen, mit denen man bei der Zusammenarbeit Anlaufschwierigkeiten hat

Vorgesetztenverhalten

- Zusammenarbeit mit Vorgesetzten auf Augenhöhe
- Zuteilung von Aufgaben, die zu individuellen Stärken passen
- Entscheidungen werden nachvollziehbar dargelegt und Mitarbeitende, sofern möglich und sinnvoll, mit einbezogen
- man konnte problemlos schwierige Themen ansprechen und es wurde gemeinsam nach Lösungen gesucht

Kommunikation

- wertschätzend und konstruktiv
- Unternehmensstrategien / Themen, die für alle Mitarbeitenden relevant sind, werden bei Vorträgen inklusive Fragerunde mit dem gesamten Unternehmen geteilt
- über eine News-Seite im Intranet hat man stets einen groben Überblick, woran die einzelnen Abteilungen arbeiten

Interessante Aufgaben

- abwechslungsreiche Aufgaben
- viele Freiheiten, wie man seine Aufgaben erledigt und seinen Arbeitstag strukturiert


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalentwicklungDAKO GmbH

Liebe ehemalige*r Mitarbeiter*in,

für Dein sehr positives Feedback danken wir Dir herzlich! Vor allem, dass Du Dich im Kreis deines Fachteams und allgemein im DAKO-Kollegium so wohlgefühlt hast, freut uns besonders.

Zwei Punkte, auf die Du eher kritisch Bezug nimmst, möchten wir dennoch kurz aufgreifen, weil sie auch für uns Themen darstellen, an denen wir aktuell aktiv arbeiten: zum einen der Aspekt der Aufstiegschancen, zum anderen die Offenlegung von klaren Gehaltsbändern.

Natürlich leben wir bei DAKO eine Kultur des Umgangs auf Augenhöhe, nichtsdestotrotz ist es – neben der fachlichen und menschlichen Weiterentwicklung – natürlich auch möglich, verantwortungsvollere Aufgaben als Fachexperte*in oder Führungskraft zu übernehmen. Mit dem Wachsen unseres Unternehmens entwickeln wir uns hier stetig weiter und schaffen Schritt für Schritt mehr Transparenz für unser Team und potentielle Bewerber*innen. Ähnlich verhält es sich mit den Gehaltsstufen. Diese passen wir stetig an, um eine möglichst gerechte Verteilung zu schaffen, die an individuelle Entwicklungsstufen geknüpft sind.

Für Deinen weiteren beruflichen und privaten Weg wünschen wir Dir alles Gute!

Dein Team Personal- und Organisationsentwicklung der DAKO GmbH

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.