DECATHLON Deutschland SE & Co. 

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Gehalt

Ein wenig über dem Mindestlohn. Man wird aber (z.B als mini jobber) angemeldet.

Gehalt kommt immer pünktlich zum 27., wenn mal zu viel überwiesen wird muss ich es melden, sonst mache ich mich strafbar. Im Gegenzug habe ich nur 3 Monate Zeit, zu wenig überwiesenes Gehalt geltend zu machen, sonst verfällt mein Anspruch darauf... Schade..
Das Gehalt wird der Verantwortung überhaupt nicht gerecht, selbst in den höheren Ebenen (Filialleader, Cityleader) wird immer noch Katastrophal bezahlt im Vergleich zur Konkurrenz..

Zu wenig Geld für die Arbeit und
Anstellung. 40 jahrige Mitarbeiter mit einer großen Erfahrung werden mit einem kleinen Gehalt abgespeist. 23 Jahre, frisch von der FH und ohne Berufserfahrung verdienen hier ein höheres Sümmchen.

Du bist auf der untersten Stufe im Einzelhandel. Nach 3 Jahren nur 75€ Lohnerhöhung - trotz Schulungen, Workshops, Permanenzen... Ja es gab mal 'Collegiale', Bonuszahlung, die aber auch nicht soviel waren- zumindest gerechnet auf das ganze Jahr, je Stunde...

Sei Dir bewusst das du mit nicht mehr als 11€ beginnst (wenn überhaupt) und da lange stehen bleibst. Ich bin nach drei Jahren noch immer bei 10,50...noch fragen?

Dazu einmal monatlich ein Indi (Individualgespräch) sowie Halbjahres- und Jahresgespräche. Aber alles nur Sachen die dann die Leitung über die Teamleiter weitergeben....
Anfragen nach mehr Geld landen im Papierkorb.

Ja, 30% auf Eigenmarken. Corporate Benefits....

Mindestlohn für Knochenarbeit

Angemessener Lohn mit der Möglichkeit auf Lohnerhöhung