104 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
104 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Denios Bewertungen
Denios
Bad Oeynhausen und weitere
104 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Diskreditierung als Retourkutsche?! Wie man in den Wald hinein ruft, so schallt es heraus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schnell und besonnen hat Denios auf die Corona-Krise reagiert, nur Gott weiß, wie lange uns diese Krise noch gesundheitlich, geschweige denn wirtschaftlich beschäftigt. Die Unternehmensleitung bewertet ständig die Lage neu und ergreift entsprechend angemessene Maßnahmen, um das Schiff in dieser unruhigen See auf Kurs zu halten. Danke dafür! Ich muss zwar, wie viele Kollegen, in diesen Tagen Kurzarbeit machen, aber ich tue das gerne für das Unternehmen, weil ich für mich sagen kann, dass Denios auch viel für mich tut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder hat irgendwann mal etwas zu meckern. Aber dass ich jetzt generell etwas schlecht finde kann ich nicht sagen.
Verbesserungsvorschläge
Die Flexibilität hin zu Homeoffice könnte deutlich erweitert werden. Es ist nicht gerne gesehen. Corona hat allerdings gezeigt, dass es möglich ist. Gewisse Bereiche des Unternehmens sind auch geradezu prädestiniert dazu, von zu Hause aus arbeiten zu dürfen.
Arbeitsatmosphäre
Generell ist die Arbeitsatmosphäre gut. Jeder Mensch hat nun mal Sachen oder Menschen die ihm mehr oder wenige liegen. So kann man es halt nie jedem Recht machen.
Image
Das Image der Firma ist besser, als es zu sein scheint. Ich bin schon lange dabei und habe alle Bewertungen hier gelesen. Komischerweise gibt es immer dann schlechte Bewertungen hier, wenn es intern irgendwelchen Ärger gab. Ich finde es ganz schön billig, sich auf diese Weise an seinem Arbeitgeber zu rächen und die ganze Firma in den Schmutz zu ziehen und auf diese Weise dem Unternehmen nachhaltig zu schaden. Mag sein dass der/diejenige das für den Moment so empfindet, aber aufgrund eines Negativerlebnisses eine schlechte Bewertung in diesem Portal zu verfassen, finde ich dann doch etwas drüber.
Work-Life-Balance
Mir fällt es nicht schwer, diese Balance zu halten. Es gibt halt so Phasen im Jahr, wo es mal etwas stressiger wird, aber das ist halt so und ich sehe das als Herausforderung an.
Karriere/Weiterbildung
Ich kenne nicht viele, die von unten nach oben durchgestartet sind. Führungspositionen werden meist von außen neu besetzt. Weiterbildung wird grundsätzlich gewünscht und weitestgehend unterstützt.
Gehalt/Benefits
Gehalt könnte besser sein, aber wer hat schon genug Geld. Es gibt eine betriebliche Altersvorsorgemöglichkeit, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und nichts, worüber man nicht verhandeln könnte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt viele Möglichkeiten zum Recycling von Arbeitsmaterialien. Die Fertigung ist energertisch auf neuestem Stand und arbeitet emissionsarm (soweit ich das beurteilen kann) Es werden Bike-Leasingverträge für die Mitarbeiter angeboten. Ab und an werden auch durch die Azubis und Studenten im Unternehmen kleinere Aktion mit Kindern und Jugendlichen der örtlichen Schulen oder Kitas durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Ich kann nichts Negatives sagen. In unserer Abteilung steht jeder für jeden ein und gibt sein Bestes, um einander zu unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kenne keinen älteren Kollegen, der mit seiner Gesamtsituation unzufrieden zu sein scheint.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten behandeln mich stets korrekt und fair. Ich kann mit Ihnen über alles reden und es wird immer eine Lösung zur Zufriedenheit beider Parteien gefunden.
Arbeitsbedingungen
Das Großraumbüro ist bisweilen etwas anstengend. In Sachen Schallemission über den eigenen Nahbereich gibt es sicher noch Luft nach oben, um diese zu reduzieren.
Kommunikation
Im Moment wird Kommunikation sehr groß geschrieben. Das Stichwort heißt Transparenz. Jeder soll von seinem Umfeld rudimentär wissen und verstehen, was der andere tut, um daraus abzuleiten, ob man sich für gewisse Tätigkeiten nicht gegenseitig nützen kann.
Das Konzept finde ich gut!
Gleichberechtigung
Ich kann nichts Negatives sehen, es gibt sowohl weibliche als auch männliche Führungskräfte.
Interessante Aufgaben
Jeder hat mal spannende und weniger schöne Aufgaben zu bewältigen. Zuweilen sind die Aufgaben allerdings auch weitgehend sinnfrei.
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In der Krise zeigt sich das wahre Gesicht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Beschreibung gilt für die Denios Direct GmbH, eine Tochtergeselschaft der Denios AG. Die Denios Direct GmbH umfasst die Abteilungen für Marketing und Online Shop. Denios gibt sich gerne als familiäres, fürsorgliches Unternehmen. Und in der Tat gibt es auch positives zu berichten. Doch in der täglichen Arbeit nimmt man vor allem das negative war, denn nach unten wird knallhart durchregiert. Überstunden sind alltäglich, und viele Kollegen berichten, dass sie gestresst sind, nicht nur kurzfristig, sondern schon seit langer Zeit. Dieser Stress ist vollständig intern verursacht, denn es werden Terminvorgaben für Projekte gesetzt, die vollkommen unrealistisch sind. Projekte und Kampagnen ballen sich, ohne dass erkennbar ist, dass die Führungskräfte auch nur den Ansatz verfolgen, eine halbwegs sinnvolle Zeitplanung durchzuführen. Obwohl die Mitarbeiter der Denios Direct GmbH ganz offensichtlich vollständig mit ihren Aufgaben ausgelastet sind, wurde seitens der Muttergesellschaft Kurzarbeit für die Denios Direct GmbH angeordnet.
Image
Denios legt Wert auf eine gute Außendarstellung und stellt seine Maßnahmen für Umwelt etc. heraus. Da ist viel heiße Luft dabei.
Work-Life-Balance
alles in allem ok, allerdings hoher Stress-Level, siehe dazu die ausführliche Beschreibung weiter unten
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein Weiterbildungsprogramm unter der Überschrift DENIOS Academy
Gehalt/Benefits
Das Unternehmen ist finanziell gut gepolstert und zahlt immer pünktlich.
Vorgesetztenverhalten
durchwachsen, siehe auch die ausführliche Beschreibung weiter unten
Arbeitsbedingungen
großes Großraumbüro.
flexible Arbeitszeiten.
bevor es Corona gab, war Home Office nicht gerne gesehen.
Kommunikation
es gibt regelmäßige Infos zur Geschäftslage
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter werden regelmäßig um eigene Ideen gebeten. Dumm nur, wenn -überspitzt formuliert - jede Idee dann auch aufgegriffen und in eine Markeitng Kampagne umgesetzt werden soll.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine wo man Mittags ein sehr gutes Essen erhalten hat.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetztenverhalten gepaart mit mangelndem Vertrauen.
Verbesserungsvorschläge
mehr Vertrauen schaffen und Transparenz. Beförderungen nicht nur nach Wissen sondern auch nach sozialer Kompetenz verteilen.
Arbeitsatmosphäre
Jeder ist sich selbst der Nächste. In den einzelnen Teams läuft es ganz gut, darüber hinaus aus kann man nicht viel erwarten, vor allem herrscht ständiges Misstrauen.
Image
Nach Außen ist das Image tadellos. Ich wollte immer gerne in dieser Firma arbeiten. Dieser Eindruck hat sich leider nach meiner Tätigkeit völlig geändert.
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeiten werden im Büro eingehalten, Freitags ist früher Feierabend. Allerdings nur für die Kollegen im Büro, wenn man im Außendienst ist, gilt das alles nicht. Überstunden werden erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Wurde mir nicht angeboten oder in Aussicht gestellt.
Gehalt/Benefits
Waren ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da Denios für dieses Thema steht, denke ich hinters noch einiges an Verbesserungspotential.
Kollegenzusammenhalt
Nur in den einzelnen Teams, kommt man als neuer Mitarbeiter hinzu, dann hat man es schwer.
Vorgesetztenverhalten
Hier gilt, wer ein Einzelbüro hat ist definitiv etwas besseres bzw. verhalten sich die Kollegen dementsprechend gegenüber den anderen Kollegen. Selten so ein angestaubtes und autoritäres Verhalten kennen gelernt. Darüber hinaus fehlt es an Vertrauen und Transparenz.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, mit veralteten Equipment. Ich war in einem Vertriebsbereich eingesetzt. Telefonakquise war so gut wie kaum möglich, da sich die anderen Kollegen gestört fühlten. Es gab keine Möglichkeit sich für diese Aufgabe zurück zu ziehen.
Kommunikation
Es wird erst kommuniziert wenn alles entschieden ist. Man wird als Mitarbeiter kaum mit einbezogen. Gerne wird man auch in Meetings auch schon mal laut und putzt einen vor versammelter Mannschaft runter, vor allem wenn man nicht der gleichen Meinung ist oder konstruktives Feedback gibt.
Gleichberechtigung
Man ist bemüht.
Interessante Aufgaben
Hätte es werde können, wenn man nicht alle paar Wochen die Strategie unserer Abteilung geändert hätte.
Umgang mit älteren Kollegen
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Great Place to work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wie in jedem Unternehmen gibt es natürlich auch bei DENIOS reibereien, aber prinzipiell geht es immer sehr fair zu.
Work-Life-Balance
Kernarbeitszeiten sind etwas knapp bemessen. Im Sommer hilft ein Kids-Camp bei der Überbrückung der Urlaubszeit. Überstunden dürfen bedingt als Gleitzeit genommen werden.
Kollegenzusammenhalt
Kann nichts negatives berichten.
Kommunikation
Jede Führungskraft hat prinzipiell ein offenes Ohr für Anliegen.
Interessante Aufgaben
Wenn Interesse da, gibt es immer wieder neue Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr angenehmes Umfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Umfeld, Image, flexibilität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr volle Großraumbüros
Verbesserungsvorschläge
Einzelne Führungskräfte auch mal negatives Feedback geben. Gerade frische Führungskräfte heben sonst zu schnell ab und werden arrogant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mir wird Übel wenn ich diese Lobhuddelei lese
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kummerkasten wird zur Denunziation benutzt leider mit Erfolg
Arbeitsatmosphäre
War schon Besser
Work-Life-Balance
Die Neue Internationale Produktionsleitung verhindert dies
Karriere/Weiterbildung
Pseudo
Kollegenzusammenhalt
Wunderbar wenn die unterbezahlten Kollegen den hochbezahlten Kollegen die Lohnerhöhung rausholen
Umgang mit älteren Kollegen
Sind Hoffentlich bald in Rente nur die Jungen sind schon auf der Suche
Vorgesetztenverhalten
Die Neue Internationale Produktionsleitung setzt auf Konfrontation und baut Drohkulissen auf
Kommunikation
Ja die Gerüchteküche funktioniert
Gleichberechtigung
Frauenanteil sinkt in derProduktion
Interessante Aufgaben
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Ein Unternehmen für das ich gern arbeite!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Gleitzeit und dadurch relativ flexibel einteilbare Arbeitszeiten (natürlich immer im Rahmen!)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- gutes Verhältnis zu Vorgesetzten
- nette Kollegen
- moderne und schicke Räumlichkeiten
- Nutzung eines "Kummerkasten" möglich
- regelmäßige Firmenveranstaltungen (Sommerfest, Family Day,...)
- stetiger Wachstum
Arbeitsatmosphäre
Aus meiner Sicht wird viel dafür getan, dass die Mitarbeiter sich wohlfühlen und auf ihre Arbeit konzentrieren können.
Image
Leider sehen und betonen viele Mitarbeiter nur die Dinge, die in ihren Augen schlecht sind. Das Gute wird gern als selbstverständlich angesehen.
Work-Life-Balance
Tolle (und nicht selbstverständliche) Möglichkeit der Gleitzeit und dadurch sehr flexibel einteilbare Arbeitszeiten.
Kollegenzusammenhalt
Wie in jedem anderen Bereich, wo viele verschiedene Persönlichkeiten aufeinandertreffen, auch: es gibt Kollegen mit denen das arbeiten mehr Spaß macht, als mit anderen. Im Großen und Ganzen aber mehr als okay.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll und dabei entspannt.
Für Vorschläge, Kritik und Sorgen gibt es immer ein offenes Ohr und eine zufriedenstellende Lösung für beide Seiten.
Arbeitsbedingungen
Perfekt für jeden einzelnen kann es nie werden. Die Klimaverhältnisse in den Großraumbüros könnten teilweise besser sein (Zugluft, zu niedrige Temperaturen).
Die Arbeitsmittel sind modern und von guter Qualität.
Kommunikation
Wenn man selbst auch etwas dafür tut, kann man sich, was das angeht, ebenfalls nicht beschweren.
Interessante Aufgaben
Sollte es vorkommen, dass einem die eigene Arbeit wenig anspruchsvoll vorkommt, werden einem Möglichkeiten geboten, das Aufgabenfeld auszuweiten.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Familienfreundlichkeit ohne Kompromisse!! Lovely Place to work
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen versucht sich stetig weiterzuentwickeln und man merkt dies auch als Mitarbeiter. Es ist nicht immer ein Sprint, aber man steckt im KVP
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
an manchen Tagen den Geschmack des Essens in der Kantine :-)
Verbesserungsvorschläge
Könnte als Umweltunternehmen manchmal noch bewusster das Thema Umweltschutz vorleben.
Arbeitsatmosphäre
Moderne Büros, topp Ausstattung, wenn etwas benötigt wird, wird es beschafft. Der Umgang miteinander grundsätzlich positiv. Manchmal kontrovers mit einige Befindlichkeiten. Aber die Kollegen arbeiten zusammen und sind hilfsbereit
Image
Das Unternehmen ist bekannt in der Region und sehr angesehen bei der Kunden. Man gilt als sehr kompetenter Problemlöser und Systemlieferant
Work-Life-Balance
Kern-Arbeitszeit, daneben freie Einteilung. Geplant ist eine Fitness-Halle. Es gibt Räume zum Abschalten oder Tischkicker spielen
Karriere/Weiterbildung
Leistung kann hier nach oben führen, jedoch kann eine höhere Stelle auch durch extern besetzt werden. Eine vorherige interne Ausschreibung erfolgt nicht. Bisher gab es keine Entwicklungsstruktur der Mitarbeiter. Ob diese durchs neue HRS eingerichtet wird, bleibt abzuwarten. Benötigt man wirklich eine Weiterbildung in einer Bereich, kann man diese u.U. auch bekommen.
Gehalt/Benefits
Bei den Gehältern gibt es sicherlich ein starkes Gefälle. Gehaltserhöhungen muss man drum kämpfen (AT-Vertrag), Facharbeiter sind angelehnt an Tariferhöhungen, jedoch ohne Bindung. Zusätzliche Sozialleistungen werden nicht gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehört zur Firmen-DNA, auch wenn es stetig Potential zur Verbesserung gibt. Aber auch hierfür gibt es offene Ohren. Sogar direkt beim Firmengründer.
Kollegenzusammenhalt
Unterstützen gern, Abteilungsintern wird gut zusammen gearbeitet. Abteilungsübergreifend ist dies ähnlich, jedoch mit etwas mehr Reibung verbunden. Es wird viel geboten, um das Team-Bildung zu optimieren (Koch-Club, Fußball-Team, Drachenboot, usw)
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige Mitarbeiter. Zum Teil dabei seit der Gründung. Jubilare werden regelmäßig geehrt
Vorgesetztenverhalten
Überwiegend sehr positiv. Kommunikation sehr offen und ehrlich. Man weiß woran man ist und was erwartet wird. Man erfährt Unterstützung. Hintergründe für Entscheidungen werden erläutert
Arbeitsbedingungen
Topp, siehe oben
Kommunikation
Ist offen und aufrichtig, was manch einem vielleicht auch einmal aufstößt. Auch gibt es immer welche, die im Rücken anderer reden. Aber wo ist das nicht so
Gleichberechtigung
Sehe nichts nachteiliges. Männer und Frauen werden gleich behandelt, es gibt weibliche Führungskräfte. Die Geschlechter haben gleiche Rechte (z.B. Elternzeit). Gehälterunterschiede kann ic nicht beurteilen
Interessante Aufgaben
Umweltschutz & Arbeitssicherheit. Das sagt es ja im Grunde. Dennoch, je nach Kernaufgaben mal interessanter mal etwas weniger. Definitiv aber nicht monoton!!
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Top Unternehmen, super Kollegen und Vorgesetzte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stärken werden weiter gefördert. Bei Schwächen wird man unterstützt, sowohl von Kollegen wie auch von Vorgesetzten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Noch bessere Kommunikation zwischen den Abteilung
Gehalt/Benefits
Hier geht immer mehr
Kollegenzusammenhalt
Top bei Kollegen aus der Abteilung .... andere kann ich so nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
In allen Bereich Top
Kommunikation
Abteilungsübergreifend besteht noch Potential
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, flexibel, Entscheidungsfreiheit, herausfordernd,
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Definitiv ein guter Arbeitsgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei DENIOS SE in Bad Oeynhausen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Führungskräfte, Kollegen und Arbeitsumgebung ermöglichen angenehme Atmosphäre. Großraumbüro meist entspannt. Für längere Telefonate stehen Konferenzräume zur Verfügung, sodass Kollegen nicht gestört werden.
Work-Life-Balance
Gleitzeit ermöglicht Work-Life-Balance. Jeder kann seinen Weg finden.
Karriere/Weiterbildung
Meine bisherigen Erfahrungen zeigen, dass Weiterbildungen ermöglicht werden. Wer will, der kann.
Arbeitsbedingungen
Schönes, modernes Gebäude. Kicker und Kantine sind super!
Kommunikation
Abteilungsübergreifende Kommunikation kann verbessert werden. Ansonst super.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.