kununu Prüfprozess
50 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Pünktliche Bezahlung
2 Klassen Gesellschaft
5.0 Sterne
Im Büro hab ich ein Leben wie Gott
Es fehlt nix
Nichts
Alles bestens
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Perfekt
Das die Kantine so schön ist
Das wir nicht so viele Aufgaben haben
Mehr und verschiedene Aufgaben
Die Homeoffice Regelung
Die Kantine
Die überwiegend herrschende du Kultur
Die Büroausstattung
faire Bezahlung für Mitarbeiter
Manche Kollegen haben das Gefühl bei Gehaltserhöhungsanfragen auf Eis zu stoßen
Auch von neuen Benefits hat man länger nichts mehr gehört
Atmosphäre
-
Mehr Geld
Startete als Zeitarbeiter, wurde schnell übernommen und bekam nach einem Jahr in der Produktion die Möglichkeit eine Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik zu machen. Das ermöglichte mir einen super Start ins Berufsleben und ich denke gerne an die Zeit bei Denios zurück.
Hätte mir die Möglichkeit gewünscht ne Stunde später anzufangen :D 6 Uhr anfangen war hart, kann aber natürlich auch anders sehen!
Macht nocht mehr so weiter und bleibt wie ihr seid
Das dieArbeitsplätze in Fertigung und Büro gut bis sehr fut ausgestattet sind.
Das es Wasserspende4 und kostenloses Obst gibt.
Das die Möglichkeit besteht Honeoffice zu machen und der Zusammenhalt untereinander.
Die ungerechte Behandlung die mitunter
den Weg durch das Unternehmen geht.
Die Abteilungsleiterpositionen besser ausloten. Es gibt Abteilungsleiter die ihren Posten nicht ansatzweise gerecht werden.
An der Kommunikation zwischen den Abteilung arbeiten. Und auch wirklich eine Verbesserung wollen.
Die interen Machtkämpfe unterbinden und für ein gemeinsames Miteinander kämpfen. Nur so kann das Unternehmen langfristig wettbewerbsfähig bleiben und werden.
Hier spürt man immer mehr den Druck aus Geschäftsführung. Leider wird so die Arbeitsatmosphäre schlechter als diese sein könnte.
Nach Außen ui nach Innen pfui
Hier kann man nur sagen das passt.
Homeoffice an 2 Tagen die Woche machbar. Das passt super
Wer möchte kann ich definitiv nach Oben arbeiten. Es gibt ein Gutes Karrieremanagment. Ein Weiterbildungskonzept. Muss nur vom Vorgesetzen auch gelebt werden.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist klasse. Wäre das nicht so, hätte ich das Unternehmen schon verlassen!!!
Der direkte vorgesetzt ist ehr schlecht. Eine andere Personalie an der Stelle wäre sicherlich deutlich besser geeignet.
Hier wird das Jeans-Management verfolgt. An einigen, wichtigen Stellen sitzen Nieten.
Die Kommunikation im Unternehmen unter den einzelnen Abteilungen ist sehr schlecht. Leider weil wird nicht ernsthaft an einer Verbesserung gearbeitet.
Löhne und Gehälter sollten sich auf den Markt üblichen Satz nach oben steigern
Die Aufgaben sind mehr interessant und machen Spaß.
-Interessante Aufgaben und Themen
-Guter Zusammenhalt zwischen den Kollegen
Das Arbeitsklima unter den Kollegen ist sehr harmonisch und immer mit etwas Witz verbunden.
Als Umweltunternehmen ist für DENIOS Umweltbewusstsein ein Herzensthema.
Bei wichtigen Themen kann man auf die Kollegen zählen. Hier wird man nicht alleine gelassen.
Ob jung oder alt, hier zählt das Alter nicht.
Die interne Kommunikation ist gut, könnte aber an mancher Stelle besser laufen.
Nette Kollegen, hohe Hilfsbereitschaft
Auslandsaufenthalte als standardmäßigen Teil der Ausbildung. In einem so global aufgestellten Unternehmen mit so internationalen Kunden sollte das schon möglich sein !
Gleitzeitmodell, man kann zwischen 6 und 8:30 anfangen, da sollte für jeden etwas dabei sein.
Die Vergütung für Azubis war Anfangs etwas Mau im Vergleich zu anderen Firmen, wurde aber mit der Zeit deutlich erhöht !
Egal was ist, wir können uns immer an die Ansprechpartner im Fachbereich oder im HR wenden.
Mit den Umwelthelden kann Projekte begeleiten, etwa Exkursionen von Schulen aus dem Umkreis von B.O, auch auf Azubiveranstaltungen hat man eine tolle Zeit. Letztes Jahr bspw. waren sämtliche Azubis in Wolfsburg in der Autostadt und haben den Abend gemeinsam beim Bowlen ausklingen lassen
Man wird sehr schnell nach einer Einarbeitung in Projekte involviert, das macht die Praxisphasen des Studiums interessant !
Arbeitszeit
Lohn kommt pünktlich
Bezahlung
Hierarchie
Den Arbeiter nicht das Gefühl geben das man nix ist.
Lohn verbessern.
( ohne uns wäre der Laden nicht so ein grosses Unternehmen )
Kann besser sein
Von aussen gut, aber wer das Ware Gesicht kennt sollte lieber weg bleiben
Unterste Schublade
Ein langjähriger Meister behandelt die Arbeiter wie seine Untertanen.
Der Produktionschef hört sich Beschwerden an, aber man wird danach direkt bestraft weil man direkt seine Meinung äußert.
Unter den Kollegen okay
So verdient kununu Geld.