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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei DEOS die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 47 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
DEOS
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
DEOS
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    86%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    86%

  • Unternehmensstärken nutzen

    Strategische RichtungTraditionell

    71%

  • Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen

    FührungModern

    64%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr freundlich.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird permanent über alles was in der Firma passiert über das Firmennetzwerk informiert, so ist man selbst im Außendienst bestens informiert.

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Obwohl ich noch relativ neu bin, habe ich von Anfang an das Gefühl gehabt, ein Teil des Teams zu sein. Meine Kollegen sind äußerst hilfsbereit und geduldig, was mir sehr geholfen hat, mich einzuleben und mich wohlzufühlen.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meiner Einschätzung nach, lägt die DEOS AG großen Wert auf eine ausgeglichene Work-Life-Balance und bietet flexible Arbeitszeiten sowie einigen Benefits. Das Unternehmen schafft eine offene und transparente Unternehmenskultur, in der Ideen und Vorschläge geschätzt und gehört werden.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine bisherige Erfahrung zeigt, dass meine direkten Vorgesetzten (für andere kann ich leider nicht sprechen) zugänglich und sehr unterstützend sind. Ich kann jederzeit alles Fragen und um Hilfe bitten und bekomme schnell Unterstützung bzw. die gewünschten Informationen die ich benötige. Das "schnell" kann man an dieser Stelle nochmal unterstreichen.

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Projekte, an denen ich arbeite, sind anspruchsvoll und bieten mir ständig die Möglichkeit, meine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Es gibt eine Vielfalt an Aufgaben, in dene man sich gut einbringen kann.

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