Leider sehr viel Politik und sehr wenig Wertschätzung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nur noch sehr wenig, die Deutsche Bank war nur früher für Mitarbeiter attraktiv.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Fairness gegenüber Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Besser mit langjährigen Mitarbeitern umgehen, statt immer wieder extern teure "rainmaker" einzukaufen, die mehr kaputtmachen, als sie helfen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr druckvolle und wenig inspirierende Atmosphäre.
Kommunikation
Wurde im Laufe der letzten Jahre besser, aber nicht so ehrlich, wie man sich dies wünscht.
Kollegenzusammenhalt
Zum Glück halten viele Kollegen zusammen, es eint die gemeinsame Kritik gegenüber dem Management.
Work-Life-Balance
Soweit O.K., viele überflüssige Sitzungsrunden binden enorme Zeitanteile.
Vorgesetztenverhalten
Je höher, desto unglaubwürdiger. Keine echte Vertrauensbasis.
Interessante Aufgaben
In den wenigen Bereichen, die man eigenverantwortlich und kreativ wirken kann ja, diese sind aber leider viel zu selten.
Gleichberechtigung
Das Thema wird leider extrem übertrieben. Das führt dann zu reinen Quotenbesetzungen oft mit der zweit-/ drittbesten Lösung. Insgesamt fühlt es sich nicht sehr glaubwürdig an, sondern wirkt eher, wie eine externe Marketingmaßnahme.
Umgang mit älteren Kollegen
Man spürt durchaus, daß ältere Kollegen gerne in den Ruhestand geschoben werden.
Arbeitsbedingungen
Viel zu restriktiv, kaum Raum für Kreativität.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier eher Marketing und wenig echtes Commitment.
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz ordentlich, allerdings völlig willkürliche Bonusverteilung
Image
Unglaublich schlechtes Image - absolut selbstverschuldet. Leider müssen das genau diejenigen Mitarbeiter ausbaden, die am wenigsten dafür können.
Karriere/Weiterbildung
Eigentlich theoretisch eine große Auswahl an Möglichkeiten, allerdings schwer, ranzukommen.