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45 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 64%
Score-Details

45 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Perfektes Zusammenspiel von allem

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Man wird Wertgeschätzt und bekommt das Gefühl dass jeder Beitrag zählt und wichtig ist.

Work-Life-Balance

Hohe Rücksicht auf private Angelegenheiten

Kollegenzusammenhalt

Kollegen und Kolleginnen bemühen sich sehr auch privat untereinander was zu unternehmen, das stärkt uns als Mannschaft

Vorgesetztenverhalten

Sehr zuvorkommende Führungskräfte, greifen unter die Arme wenn es man schwierig wird und helfen den Zielen nachzukommen

Kommunikation

Sehr Transparent und infos werden gleich kommuniziert


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

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Solide Ausbildung!

3,8
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2022 eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann ZQ Finanzassistent bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unterstützung während der Ausbildung (schulisch und praktisch). Gehalt. Starker Betriebsrat. Firmenveranstaltungen. Möglichkeit des Wechsel zur Generali. Kantine. Sehr gute Verkehrsanbindung (Auto&Bahn)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Altersstruktur, kaum junge Kollegen, Durchschnitt liegt gefühlt bei 50+. Keine Förderprogramme oder weiterführende Perspektive nach der Ausbildung. Teils altmodische IT-Software. Kundenkontakt ausschließlich telefonisch.

Verbesserungsvorschläge

Förderprogramme wieder aufnehmen. Mehr Abwechslung zum Ende der Ausbildung.

Arbeitsatmosphäre

Sehr nett und sympathisch, unternehmen versteht sich als große Familie, Einzelgänger gibt es so gut wie nie. Allerdings könnte ein junger Mensch die Arbeitsweise und Altersstruktur doch als etwas altmodisch empfinden.

Karrierechancen

Aufgrund von demographischem Wandel sind hier gute Karrierechancen möglich, allerdings wird man keine sehr steile Karriere machen können da das Unternehmen doch vergleichsweise klein ist. Jedoch könnte man auch zum Mutterkonzern (Generali) wechseln.

Arbeitszeiten

39 Stunden Woche bei 70% Homeoffice Möglichkeit je nach Abteilung. Je nach Abteilung auch Gleitzeit möglich

Ausbildungsvergütung

Im Vergleich zu anderen Ausbildungsberufen top, es wird nach Tariftabelle bezahlt und ganze 14 Gehälter landen im Jahr auf dem Konto (14. abhängig vom Unternehmenserfolg)

Die Ausbilder

Die Ausbildungsleitung ist super, auch die einzelnen Ausbilder in den Bereichen sind in der Regel sehr nett und sympathisch. Natürlich gibt es auch hier weniger sympathische Personen aber das lässt sich in einem großen Unternehmen nicht vermeiden.

Spaßfaktor

Der Spaßfaktor ist okay, was wirklich Spaß macht sind die Firmenveranstaltungen an denen in der Regel nicht gespart wird.

Aufgaben/Tätigkeiten

Es wird von Anfang an verlangt Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten (natürlich mit Einarbeitung), allerdings werden die Aufgaben gegen Ende der Ausbildung zum Teil eintönig da man ca die letzten 8-10 Monate im selben Bereich (Vertriebsunterstützung) verbringt.

Variation

Zu anfangs werden viele verschiedene Bereiche durchlaufen was einen guten Überblick über das Unternehmen vermittelt, allerdings könnte es am Ende doch noch etwas abwechslungsreicher sein.

Respekt

Man wird von allen Kollegen respektiert und wertgeschätzt, die meisten Kollegen freuen sich darauf neue Auszubildende kennen zu lernen und auszubilden.

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In Ordnung. Platz nach oben ist noch frei.

3,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker im Bereich IT bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Vergütung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alte Programme, manche Ausbilder.

Verbesserungsvorschläge

Preise der Kantine reduzieren oder völlig entfallen lassen, auf Nachfrage nach Abteilungswechselmöglichkeiten außerhalb der Rotation schauen. Programme auf neuere Alternativen aktualisieren.

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind nett. Es gibt außerbetriebliche Events und Möglichkeiten sich zu verbinden.

Karrierechancen

Nur wenige Azubis werden übernommen, obwohl impliziert wird, dass sehr viele Azubis übernommen werden.

Ausbildungsvergütung

Gehalt ist für einen Azubi völlig ausreichend. Es gibt effektiv mindestens 13 Gehälter im Jahr, mit Sonderzahlungen wenn bestimmte Ziele erreicht wurden.

Die Ausbilder

Manche Ausbilder sind nicht auf dem neusten Stand der Technik.

Spaßfaktor

Manche Abteilungen haben wenige oder langwierige Aufgaben.

Variation

Aufgaben sind meistens abwechslungsreich. Ein Abteilungswechsel kommt etwa alle 6 Monate.

Respekt

Die Azubis werden gut behandelt, aber leider nicht immer. Ich habe ein paar Fälle gesehen, wo dies nicht der Fall ist. Vor allem über langsame Lerner wird ab und zu mal gelästert.


Arbeitszeiten

Aufgaben/Tätigkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Steffi Vielmuth, Personalmarketing
Steffi VielmuthPersonalmarketing

Guten Tag aus München,
vielen Dank für deine Rückmeldung und dafür, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Dein Feedback ist für uns äußerst wichtig, um uns kontinuierlich zu verbessern. Es freut uns außerdem, dass Du das Arbeitsklima, die Arbeitszeiten, die Arbeitsatmosphäre sowie die Vergütung positiv bewertest.

Deine Anmerkungen zu unserem Ausbildungsprogramm, insbesondere zur Behandlung der Auszubildenden, nehmen wir ernst. Es ist bedauerlich, dass du das Gefühl hattest, dass Azubis nicht fair behandelt werden. Das ist natürlich nicht unser Ziel. Wir legen großen Wert darauf, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie unsere Auszubildenden gleichermaßen unterstützt und wertgeschätzt fühlen.

Unsere Bestreben ist es, mit der Ausbildung unsere Young LIONs zu fördern und uns gleichzeitig qualifizierte Fachkräfte von morgen zu sichern. Unsere sehr hohe Übernahmequote bestätigt dieses Ziel. In deiner Bewertung spiegelst du ein anderes Bild dazu.
Um deine Kritikpunkte besser zu verstehen, möchten wir dich sehr gern einladen, in einem persönlichen Rahmen ins Gespräch zu kommen.

Melde dich hierzu einfach bei deinem Ausbildungsteam vor Ort oder direkt bei mir unter steffi.vielmuth@generali.com.

Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit dir unsere Young LIONs - Ausbildungsprogramm zu verbessern!

Viele Grüße
Steffi Vielmuth

Toller Arbeitgeber, Gemeinschaftsgefühl, emphatische und tolle Führungskräfte (auch jüngere)

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG gearbeitet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sind auf dem Weg dahin, noch Potenzial nach oben

Vorgesetztenverhalten

Es gibt einige neue Führungskräfte die super engagiert sind!

Arbeitsbedingungen

Homeoffice möglich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gutes Ausbildungsunternehmen

3,9
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Studium BWL Bank im Bereich Finanzen / Controlling bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Harmonische Arbeitsatmosphäre


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Nette Azubi Leitung

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Fachinformatiker Anwendungsentwicklung im Bereich IT bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Home Office

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Mehr Freiheiten


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Steffi Vielmuth, Personalmarketing
Steffi VielmuthPersonalmarketing

Lieber Feedbackgeber,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die Bausparkasse Badenia als Arbeitgeber zu bewerten. Wir freuen uns sehr über die gute Bewertung und die Tatsache, dass Ihnen die Ausbildung so gut gefällt.

Viele Grüße,
Steffi Vielmuth

Nicht empfehlenswert!

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Finanzassistent bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe abgeschlossen.

Karrierechancen

Übernahmechancen gleich null, außer bist beliebt und in der JAV tätig

Arbeitszeiten

Im KSC oder in der DVAG-Hotline herrscht das typische Schichtmodell. Ansonsten in der restlichen Ausbildung Gleitzeit.

Ausbildungsvergütung

Ist echt ok für ne Bausparkasse

Spaßfaktor

Absolut Null!

Aufgaben/Tätigkeiten

Das Unternehmen nutzt Azubis sehr gut aus HAHAHA. Man wird einfach ins eiskalte Wasser geworfen, im Januar soll man als Azubi direkt im Kundenservice-Center mithelfen bzw. telefonieren (ohne gute Kenntnisse mit den Programmen und Coachings), weil deren Warteschleife wegen dem Jahreskontoauszug am Brodeln ist. In den Fachabteilungen schaut man auch immer nur für eine sehr kurze Zeit vorbei. Hauptteil der Ausbildung befindet man sich in der "Lernwerkstatt" und hält hauptsächlich Präsentationen zu bestimmten Themen - fand ich ganz schrecklich! Vor allem bleibt nicht viel hängen. Man musste bei den Präsentationen auch immer sehr kreativ sein oder frei reden können - sonst kam man überhaupt gar nicht gut an und bekommt eine schlechte Bewertung reingedrückt! Bitte mal das ganze Ausbildungskonzept umstellen, vor allem ist die ein oder andere Person als AusbilderIN nicht geeignet.


Die Ausbilder

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Arbeitgeber-Kommentar

Steffi Vielmuth, Personalmarketing
Steffi VielmuthPersonalmarketing

Lieber Feedbackgeber,

vielen Dank für Ihre offenen Worte! Ihr Feedback ist für uns sehr wichtig und wir möchten es gerne als Impuls für mögliche Veränderungen nutzen. Um hier nicht von einzelnen, wenig konkreten Rückmeldungen auf die Gesamtheit zu schließen ist es uns wichtig, Ihre Bewertung besser zu verstehen.
Gern biete ich Ihnen eine persönliche Kontaktaufnahme an. Melden Sie sich gerne per Email: steffi.vielmuth@generali.com.

Viele Grüße
Steffi Vielmuth

Bloß nicht bewerben!!

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind zu fast 90% nur alte Menschen


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

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Langweiliges Praktikum

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Falsche Menschen tragen nicht unbedingt zu einer fairen und kollegialen Arbeitsatmosphäre bei.

Kollegenzusammenhalt

Ich durfte in meiner Woche in ein paar Abteilungen reinschnuppern. Allerdings habe ich die Erfahrung machen dürfen, dass wenn ein Kollege aufgrund von Krankheit oder Sonstigem nicht im Büro anwesend war, wurde böse über diese Person abgelästert. Es war mir persönlich sehr unangenehm.

Kommunikation

Team-Meetings fanden nicht statt. Würde allerdings den einzelnen Gruppen nicht schaden.

Interessante Aufgaben

Nicht wirklich. Es handelt sich hierbei um Innendienst!!! Es ist keine richtige Bank!!!
In der Fachabteilung drücken die zuständigen Sachbearbeiter immer nur auf die selben Knöpchen, um ein Schreiben an den Kunden auszulösen. Es gibt noch eine Hotline für Kunden, war aber sehr mühsam denen Gesprächen zu folgen, weil man nicht übers Bauspaten aufgeklärt wird.

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nettes Team, angenehme Atmosphäre, gute Lage

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Deutsche Bausparkasse Badenia AG in Karlsruhe gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Baufinanzierungen, Geldanlagen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

die Bezahlung müsste besser sein, Sonderzahlungen

Verbesserungsvorschläge

mehr persönliche Gespräche führen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 45 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Deutsche Bausparkasse Badenia durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 67% der Bewertenden würden Deutsche Bausparkasse Badenia als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 45 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 45 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Deutsche Bausparkasse Badenia als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.