Es zählt nur der Aktionär, das Personal ist nur ein Kostenfaktor
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Firma wird zu Tode gespart. Siehe Personal, siehe Fuhrpark, siehe Betriebsmittel.
Befristete Kräfte (die sonst eine Top-Arbeit verrichten) werden schon bei wenigen Krankheitstagen mit weiteren kurzen Anschlußverträgen "erpresst". Wenn diese Kollegen in der "Ist-Zeit" Überstunden Produzieren, gibt es ein Vier-Augen-Gespräch mit dem Vorgesetzten. Beim großen Streik 2015 erhielten einige Befristete keinen Anschlußvertrag mehr, die streikten, mit fadenscheiniger Begründung des AG. So etwas gab es, meines Wissens nur in der NL Straubing. Zustellstützpunkte meist ohne Klimaanlage (teilweise wie in der Sauna!) und manche ohne ausreichend Parkplätze.
Verbesserungsvorschläge
Das Personal nicht als Kostenfaktor sehen. Eine Bemessung der Zustellbezirke, die sich an der Wirklichkeit orientiert. Fahrzeugausstattung an die Bedürfnisse der Fahrer/Zusteller anpassen (z. B.: teilweise keine linke Schiebetüre an den neuen Zustellfahrzeugen, keinerlei Mittel zur Ladungssicherung im Laderaum vorhanden, Standklimaanlage/Standheizung)
Arbeitsatmosphäre
Hauptsache billig, Qualität ist nebensächlich.
Kollegenzusammenhalt
Mit den meisten Kollegen sehr gut. Ausnahmen bestätigen die Regel.
Vorgesetztenverhalten
Halten Zusagen oft nicht ein. Geben Anweisungen eins zu eins weiter, ohne selber einen Gedanken darüber zu verschwenden, ob sie einen Sinn ergeben oder nicht.
Interessante Aufgaben
Man trifft viele Leute, man kommt in verschiedene Orte, die man sonst nicht sieht.
Umgang mit älteren Kollegen
Manchen Beamten (die meisten älteren Kollegen sind Beamte) wird "empfohlen", aus gesundheitlichen Gründen in den Vorruhestand zu gehen, welche mehr Krankentage haben. Da die Vorgesetzten dafür eine Prämie bekommen und neue Kräfte sind natürlich billiger.
Arbeitsbedingungen
Zustellung mit veraltetem Fuhrpark ohne Klimaanlage, das heisst im Hochsommer bis zu 50 Grad im Auto. Die E-Scooter haben nicht mal eine richtige Heizung. Da friert dir fast das Getränk ein, im Winter! Das Arbeitspensum ist nur zu schaffen, weil jeder rennt, wie ein Verrrückter. Wenn ein Kollege sich kurzfristig krank meldet und sich kein Ersatz findet, wird die Arbeit auf die anderen Zusteller aufgeteilt.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Kollegen mit altem Vertrag bekommen ein annehmbares Gehalt, der Rest bekommt zu wenig, für diese Arbeit.
Image
Noch einigermaßen gut, verschlechtert sich aber zusehends.