Fairer Arbeitgeber mit Magenta-Family-Vibes
Arbeitsatmosphäre
Es wird Wert auf eine wertschätzende Atmosphäre und Arbeit auf Augenhöhe gelegt.
Kommunikation
Viele Wege geben Möglichkeiten, an Informationen zu kommen. Entweder über die Vorgesetzten oder über Newsletter, Info-Apps, Plattformen. Wer informiert sein möchte, kann dieses mit wenig Aufwand sein.
Kollegenzusammenhalt
Trotz der Größe des Unternehmens wird in den einzelnen Abteilungen familiäre zusammengearbeitet. Man bekommt immer die Hilfe, die man braucht. Auch, wenn es nur ein offenes Ohr ist.
Work-Life-Balance
In vielen Fällen ist die Balance gegeben. Natürlich gibt es Phasen, wo ein höhere Einsatz gut ist, aber dieser kann zeitnah durch Freizeitausgleich ausgeglichen werden.
Vorgesetztenverhalten
Fair, auf Augenhöhe und bedacht, gemeinsam als Team ans Ziel zu kommen.
Interessante Aufgaben
Das ist individuell und stark von seinem Job abhängig, aber es gibt so viele mögliche Aufgaben und Positionen, dass jeder etwas finden kann, was interessant ist. Ausreichende Möglichkeit, sofern man selbst flexibel ist, sind vorhanden.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist eines der wichtigsten Konzernziele und wird aus meiner Perspektive im Alltag sehr gut gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Jede/r Mitarbeitende bekommt die Aufmerksamkeit, die er/sie benötigt. Es erfolgt keine Altersdiskriminierung in meinem Segment.
Arbeitsbedingungen
Die sozialen Aspekte sind für die Mitarbeiter sehr gut. Lediglich hakt es manchmal an IT-Lösungen und es bestünde die Möglichkeit, bei mancher technischer Ausstattung noch etwas mehr zu investieren. Diese Themen werden aktuell aber angegangen und verändert, benötigen aber natürlich etwas Zeit. Fairerweise ist hier aber auch zu erwähnen, dass dieser Punkt im Alltag insofern zu vernachlässigen ist, dass dennoch jeder vernünftig seine Arbeit erledigen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein ist vorhanden und der gesamte Konzern wird/würde entsprechend umgestellt. Energieeinsparung, E-Mobilitat, gründe Energiequellen, Mülltrennung, Rückführung von Wertstoffen...nur ein kleiner Teil der Dinge, die der Konzern im Rahmen seiner Verantwortung für den Planeten wahrnimmt.
Gehalt/Benefits
Ist fair.
Image
Das Image passt aus meiner Sicht mit der Realität überein. Jeder Mitarbeiter ist natürlich auch Schmied seines eigenen Glücks, daher ist Unzufriedenheit nicht immer auf das Unternehmen zurückzuführen.
Karriere/Weiterbildung
Viele Optionen vorhanden. Setzt aber natürlich voraus, dass man sich entsprechend verändern möchte, Engagement zeigt und bereit ist, sich selbst zu beweisen.