Welche Wertschätzung??
Verbesserungsvorschläge
Ich bin im vergangenen Jahr nach 47 Jahren in Ruhestand gegangen ! Es hat sich im Unternehmen , keine Niederlassungsleitung, keine Leitung PTI und auch keine Teamleitung, in der Lage gesehen zur Verabschiedung ein Danke zu sagen oder einen Handschlag zu geben. Das hätte man im Rahmen einer Zusammenkunft , die natürlich auch nicht stattgefunden hat , machen können!! Meine Arbeitsutensilien konnte ich dann vorm Sekretariat abstellen ohne das Jemand zugegen war ! Eine derartige Behandlung ist an Jämmerlichkeit nicht zu überbieten, über Respekt und Wertschätzung braucht man sich erst Recht nicht unterhalten !! 47 Jahre , da weiß man was Treue zum Unternehmen für einen Stellenwert hat !!! Jede Hochglanzbroschüre dem Unternehmen wichtiger ....