65 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
46 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Dass er sich um seine Mitarbeitenden kümmert und sehr gut bezahlt
Die Arbeitszeiten im Stationären Wohnen.
Arbeitszeiten, die nicht mehr aus der Zeit gefallen sind: 12 Tage am Stück arbeiten! - damit bekommt man heutzutage keine guten Mitarbeitenden mehr.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für dieses Feedback. Wir freuen uns, dass Sie mit dem Gehalt zufrieden sind auch den Kollegenzusammenhalt sowie weitere Punkte sehr schätzen. Die Thematik der Arbeitszeit werde ich an entsprechende Stelle weiterleiten.
Wir sind immer wieder in der Konzeption, Arbeitszeitenregelungen für alle Beteiligten so fair wie möglich zu gestalten.
Wenden Sie sich gerne auch direkt an Ihre Leitung.
Herzliche Grüße
Nicht Lösungsorienter, sehr chaotisch,
Mehr auf Arbeitnehmer eingehen und Lösung finden. Bessere dienstplan gestaltung , mehr Anerkennung für Mitarbeiter
Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,
vielen Dank für Ihre Verbesserungsvorschläge. Wir schätzen Ihr Engagement und Ihre Offenheit, um unsere Arbeitsumgebung zu verbessern.
Um Verbesserungen gezielt angehen zu können, würde ich mich freuen, wenn Sie mit mir Kontakt aufnehmen.
Vielen Dank, dass Sie Teil unseres Teams waren. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft.
Gut man kann sich seine Arbeitsplan selbst machen, negativ viel zu wenig Lohn für den Zeitaufwand
Vielen Dank für Ihr Feedback. Es freut uns, dass Sie die Flexibilität in der Arbeitsplanung schätzen. Wir nehmen Ihre Bedenken hinsichtlich des als unzureichend empfundenen Lohns sehr ernst. Da wir die höchsten Löhne in der Sozialwirtschaft zahlen, interessiert uns Ihr Fall ganz besonders.
Falls Sie weitere Details teilen möchten, stehe ich gerne zur Verfügung.
Ich fühle mich im großen und ganzen wohl in der Firma !!!!!!
Vielen Dank! Das freut uns sehr zu hören!
Alles Gute weiterhin!
Ich fand die Menschen mit denen ich gearbeitet habe sehr Interessant und ich habe diese sehr in mein Herz geschlossen, doch leider gab es mehrere Schwierigkeiten und vieles war einfach unklar.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihre aufrichtige Rückmeldung. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Menschen, mit denen Sie während deiner Zeit bei uns zusammengearbeitet haben, als interessant empfunden und in Ihr Herz geschlossen haben. Das ist für uns eine wertvolle Bestätigung, dass unser Team eine positive und bereichernde Arbeitsumgebung schafft.
Gleichzeitig bedauern wir, von den Schwierigkeiten und der Unklarheit zu hören. Ihr Feedback ist uns äußerst wichtig.
Um die konkreten Schwierigkeiten besser zu verstehen und gezielt Maßnahmen ergreifen zu können, würden wir uns freuen, wenn Sie bereit wären, weitere Details mit uns zu teilen. Ihre Perspektive hilft uns, Verbesserungsbereiche zu identifizieren und gemeinsam Lösungen zu erarbeiten.
Melden Sie sich gerne bei mir.
Eine kompetente Chefin und Koordinationsleitung.
Sehr hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen.
Vielen Dank für Ihre tolle Bewertung. Das freut uns sehr.
Das Arbeitsklima ist super, es herrscht eine flache Hierarchie. Bezahlung ist sehr gut und immer pünktlich.
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
herzlichen Dank für das tolle Feedback. Wir freuen uns, Sie an Board zu haben.
Mit den besten Grüßen
Mir gefällt die Flexibilität
Ich finde es eine gute Bezahlung
Mir gefällt das Team
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für das tolle Feedback.
Es freut uns, dass Sie so zufrieden sind.
Herzliche Grüße
Ich finde die Diakonie ist ein guter Arbeitgeber und ich fühle mich wohl. Die Kollegen sind nett und hilfsbereit.
Wunderbar, vielen Dank für die tolle Bewertung. Das freut uns sehr. Schön Sie im Team zu haben.
Herzliche Grüße
Meine Meinung ist, dass ich niemandem empfehlen würde hier in egal welcher Position anzufangen.
Zunächst einmal möchten wir uns für Ihr Feedback bedanken. Es ist uns wichtig, Rückmeldungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern zu erhalten, um unsere Arbeitsumgebung und -kultur stetig zu verbessern. Es tut uns leid zu hören, dass Sie negative Erfahrungen während Ihrer Zeit bei uns gemacht haben.
Wir würden uns freuen, wenn Sie uns konkret mitteilen könnten, welche Aspekte oder Situationen zu Ihrer Unzufriedenheit geführt haben. Nur so können wir gezielt darauf eingehen und entsprechende Maßnahmen ergreifen.
Unser Ziel ist es, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Potenziale voll entfalten können. Dazu gehört auch, konstruktive Kritik anzunehmen und uns weiterzuentwickeln.
Wir laden Sie daher gerne zu einem persönlichen Gespräch ein, um Ihre Bedenken und Anregungen im Detail zu besprechen. Bitte kontaktieren Sie uns, um einen passenden Termin zu vereinbaren.
Mit den besten Grüßen
So verdient kununu Geld.