kununu Prüfprozess
48 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein wahrer Diamant in Bielefeld - sorry für den Kitsch, muss so. ;)
Obwohl alle wollen, geht die Modernisierung im Miteinander und der Firmenkultur nicht so schnell voran, wie gedacht.
Die anscheinend strukturelle Blockade auf dem Weg zur perfekten Kollaboration zwischen den Bereichen und Abteilungen finden und auflösen.
Die Teams sind sehr individuell, da gibt es alle Facetten. Sehr hoher Zusammenhalt untereinander. Manchmal trüben alte Marotten aus der vergangenen Firmenkultur den 5. Stern.
Vertrauensarbeitszeit und Möglichkeit für Home Office ohne Zwang, dafür mit Anreizen (kostenloses Frühstück vom Koch)
Hochwertige Kantine, tolle unterstützung für Radfahrende (Umkleiden, Duschen), Aktives Engagementn für Umweltprojekte, Wasserkaraffen, PV auf dem Dach, Lüftungsanlage, bautechnisch Top-Bürogebäude, Jobticket
Aber auch autoaffine Fleischessende werden geliebt. ;)
Innerhalb der Teams topp! Zwischen den Teams durch jahrzehnte alte Hierarchiestrukturen manchmal kompetitiv und unkooperativ - daran wird aber aktiv gearbeitet.
Abschied in die Rente ist keine Seltenheit. Mir sind noch keine Unterschiede aufgefallen, außer Rücksicht auf die manchmal "geringere Veränderungsaffinität". ;)
Das mit Abstand - riesigem Abstand - best ausgestattetste Bürogebäude, das ich jemals betreten habe. Ich habe tatsächlich keine substantiellen Verbesserungsideen. Hammer!
Ausschließlich höhenvertellbare Schreibtische, Akustik vom Feinsten (Arbeitsatmosphäre statt Krach, selbst wenn überall gearbeitet wird), Meeting Räume aller Coleur in kurzen Entfernungen (Einzelkabinen, Zweierkabinen mit Arbeitsplatz/als Stehtisch mit großem TV, klassische Konferenztische, Bean Bags, Stehbankett, Teamzonen mit Stehtischen/Schreibtischen, große Konfis, Lounge, freakin' Strandkörbe im Sand draußen), überall Dockingstationen und Videokonferenzausrüstung, tolle Küchen auf jeder Etage mit Trampolin (zum Rücken entspannen), eine Etage hat sogar Hafermilch im Kaffeevollautomaten, hochwertige Bürostühle, gute Bildschirme und alles immer wie geleckt. Das ebenfalls fest angestellte Reinigungsteam passt vom Qualitätsanspruch direkt ins Unternehmen.
Sehr professionelle und aktive Personalabteilung.
Konzerne zahlen zwar mehr, aber für dieses Arbeitsumfeld und die ganzen "Nebensächlichkeiten" zahlt Diamant fair. (hatte ich das Fitnessstudio erwähnt?)
Aufstiegschancen kann ich nicht beurteilen. Es gibt einen sehr angenehm hohen Frauenanteil. Eine Quote gibt es nicht, "die" sind alle da, weil sie echt gut sind. Leider ist die Geschäftsführung rein männlich, aber der Inhaber hat nun mal einen Sohn. ;)
Das fängt schon bei den Azubis an, was die für Projekte auf die Beine stellen...
Ansonsten finde ich persönlich Buchhaltung eher öde, bin damit aber so ziemlich alleine. Langsam verstehe ich auch, warum sich hier so für diese Art der Kundenprobleme begeistert wird - langsam... ;)
Davon abgesehen sind die Herausforderungen im täglichen Zusammenarbeiten sehr spannend und wir haben sehr große Freiheiten für unsere Lösungswege.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für deine ausführliche Bewertung.
Es freut uns sehr, dass deine genannten Beispiele dazu beitragen, dass du dich bei Diamant wohlfühlst!
Sofern du Ideen und Vorschläge hast, durch die wir besonders unsere Zusammenarbeit noch weiter verbessern können, lass uns daran teilhaben und komm gerne direkt auf uns zu.
Deine Personalabteilung
Tolle Atmosphäre! Home-Office
Absolut gar nichts.
Es wird sich viel Zeit für die Einarbeitung genommen und individuell angepasst.
Ich fühle mich hier sehr wohl.
Familie und Beruf können gut miteinander vereinbart werden.
Manchmal zu viele unterschiedliche Kommunikationswege im Unternehmen.
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
der Groschen ist gefallen
Zu lange die Probleme ausgesessen
mehr zuhören
Eine meiner besten Entscheidungen in diesem Unternehmen zu arbeiten. Ich finde den Spirit bei Diamant einfach großartig. Ich arbeite sehr gerne hier und werde das voraussichtlich auch noch sehr lange tun. Erfolge werden zusammen gefeiert und Niederlagen werden zum Anlass genommen sich selbst und das Unternehmen zu verbessern.
Wir brauchen noch mehr neue Kollegen, die motiviert sind, Pioniergeist mitbringen und nicht vor Veränderungen scheuen.
Wir müssen weiter daran arbeiten unsere Prozesse zu optimieren. Das abteilungsübergreifende Arbeiten muss noch reibungsloser laufen und wir sollten uns nicht nur auf das Protokoll stützen, sondern teilweise von den festgelegten Abläufen abweichen bzw. Dinge häufiger auf dem kurzen Dienstweg erledigen.
Die Arbeitsatmosphäre bei Diamant Software ist großartig. Es herrscht ein von Fairness und Vertrauen geprägtes Arbeitsklima. Der Diamant-Spirit ist täglich bei dem Großteil der Mitarbeitenden zu spüren und dabei ist es vollkommen egal, ob im Homeoffice oder im Büro in Bielefeld. Man hilft und unterstützt sich gegenseitig.
Der Diamant-Spirit lebt von den Mitarbeitenden und wird von diesen gefördert. Ich bin davon überzeugt die Leute arbeiten gerne hier und schätzen die Unternehmenskultur und den Pioniergeist von Diamant. Natürlich gibt es das ein oder andere zu meckern - insgesamt jammern wir in diesen Fällen häufig auf einem sehr hohen Niveau.
Die Möglichkeiten einer entsprechenden Work-Life Balance sind vorhanden. Flexible Arbeitszeiten, arbeiten von zu Hause oder im Büro und diverse Benefits bieten die Möglichkeit einen Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben zu schaffen und eine Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf zu leben. Private Termine haben den gleichen Wert wie geschäftliche Termine. Urlaub kann nach Absprache mit Kollegen jederzeit genommen werden. Als Langschläfer später anfangen oder als Frühstarter schon um 6.30 am Rechner sitzen. Kein Problem. Arbeiten dann, wenn man am produktivsten ist.
Weiterbildung und lebenslanges Lernen ist bei Diamant-Software ein wichtiges Attribut für die persönliche Entwicklung. Ob die Grundlagen im Rechnungswesen, Moderationsworkshops oder Trusted Advisor Curriculum - diverse Möglichkeiten, um die persönliche Entwicklung voranzubringen immer mit großartiger Unterstützung aus dem Personalbereich. Entwicklungsgespräche mit der Führungskraft, um Weiterentwicklungen zu planen und Fortschritte zu feiern.
Faires Gehalt dem Verantwortungsbereich entsprechend und anpassbar. Umfangreiche Sozialleistungen, Vergünstigungen und Benefits sind bei Diamant selbstverständlich.
- E-Bike Leasing
- Rabattcodes über bitkom
- BGM, Betriebsarzt und psychologische Betreuung
- Bistro mit sehr leckeren frischen Gerichten und Bezuschussung zum Mittagessen, sowie kostenlosem Frühstück
- Events und Firmenfeiern
- uvm.
Eine PV-Anlage auf dem Dach, Beheizung und Kühlung des Gebäudes durch Wasser in den Wänden, vegetarisch/ vegane Auswahl im Bistro (das Wort „Kantine“ wird dem gebotenen nicht gerecht), Ladesäulen für E-Autos, Bienenstöcke und der eigens aufgeforstete Diamantwald sprechen für ein gutes Nachhaltigkeitsbewusstsein. Auch, wenn hier schon viel getan wird, sollten wir weiter daran arbeiten und noch besser werden.
In meinem Team gibt es am Kollegenzusammenhalt nichts auszusetzen. Untereinander besteht ein wertschätzendes Verhältnis, welches durch Vertrauen und offenes Feedback geprägt ist. Die Zusammenarbeit im Team schätze ich sehr. Das Abteilungsübergreifende arbeiten ist manchmal etwas schwieriger. Hier arbeitet Diamant daran auch diese abteilungsübergreifenden Herausforderungen zu lösen und ein gutes Miteinander zu schaffen. Schnelles Wachstum des Unternehmens sorgt dafür, dass man (noch) nicht alle Kollegen kennt. Hier müssen wir auch abteilungsübergreifend noch näher zusammenrücken.
Hier kann ich mich exemplarisch auf die Zusammenarbeit mit meiner Führungskraft beziehen. Ich bin äußert froh darüber mit so engagierten Kolleg:innen zu arbeiten. Die Führungskraft steht mit Rat und Tat zur Seite, unterstützt wo sie kann, und gibt wertvolles Feedback, um ihrer coachenden Rolle gerecht zu werden. Das ist nicht einfach so daher geschrieben, an herausfordernden Gesprächen nimmt diese gerne teil und jeder bekommt die Möglichkeit in regelmäßigen Gesprächen schwierige Fälle, Fortschritte bei Projekten und persönliche Themen zur Sprache zu bringen. Ziele werden größtenteils gemeinschaftlich erarbeitet und die Mitarbeitenden werden in Entscheidungsprozesse eingebunden. An dieser Stelle einmal ein großes DANKESCHÖN.
Insgesamt flache Hierarchien – an einem Tisch mit der Geschäftsführung (auch im Bistro)
Neuster Stand der Technik, Hubs, Laptops usw., ein wunderbares Gebäude mit verschieden nutzbaren Rückzugsorten - die Arbeitsbedingungen bewerte ich sehr gut.
Allgemeine Infoveranstaltungen zu den OKRs der einzelnen Abteilungen, Know How Transfere zu neuen Release-Ständen, News Channel zum Markt und Wettbewerb, oder Blogeinträge - alle notwendigen Informationen werden in regelmäßigen Abständen den Mitarbeitenden zur Verfügung gestellt. Besonders lesenswert: Der wöchentliche Blog unseres CEOs zu den aktuellen Themen.
Hier sehe ich keinen Unterschied zwischen Kollegen und Kolleginnen, zwischen junioriger oder senioriger Betriebszugehörigkeit und dem Alter als Kriterium für eine unterschiedliche Behandlung.
Die Aufgaben sind vielfältig und jeder unserer Kunden hat teilweise andere Herausforderungen, die es zu lösen gilt. Darüber hinaus arbeiten wir ständig an neuen Wegen unsere tägliche Arbeit zu verbessern und haben die Möglichkeit uns in verschiedensten Projekten einzubringen. Die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes, liegt dabei in der Verantwortung des Mitarbeitenden.
Ich fühle mich einfach wohl :-)
Manchmal sind es zu viele Projekte auf einmal.
Eine 4 Tage oder 32-35 Stunden Woche wäre das i-Tüpfelchen.
Ein persönliches und modernes Miteinander.
Flexible Arbeitszeiten, Flexibilität beim Thema Home Office (keine Anwesenheitspflicht), zusätzliche Urlaubstage beim Thema Kind krank und Pflege von Angehörigen, 5 Tage unbezahlten Zusatzurlaub, Sabatical u.v.m.
In direkten Gesprächen wird auf die Weiterentwicklung jedes einzelnen Wert gelegt. Durch flache Hierarchien gibt es nicht die klassische Karriereleiter, aber die Möglichkeit in jeder Position Verantwortung zu übernehmen!
Die Diamant Stiftung ist sehr sozial und regional engagiert und Klimaneutralität wird groß geschrieben.
Alle sind offen für Fragen und pflegen die guten persönlichen Beziehungen.
Tolles modernes Gebäude, wo man sich einfach wohl fühlt. Super technische Ausstattung, selbstverständlich überall höhenverstellbare Arbeitsplätze, leckerer Café mit laktosefreier und Hafermilch, frisches Essen wie aus einem Restaurant für unter 4€.
Info Veranstaltungen, Update Meetings, hier gibt es genug Transparenz.
Ein dynamisches Umfeld und ein Software Unternehmen auf dem Weg in die Cloud.
der Wertschätzende Umgang mit den Mitarbeitern und das kollegiale Umfeld
aktuell nichts
passt so, da fällt mir aktuell nichts ein
einfach nur gut
einer der führenden Hersteller von Rechnungswesen- und Controlling-Software. Top!
Passt in die aktuelle Zeit
den Mitarbeitern steht alles offen, gutes HR-Team und tolle Betreuung
ich bin zufrieden
sehr ausgeprägt und nachhaltig
bislang nichts groß auszusetzen
Wertschätzung in allen Altersklassen
mehr als 5 Sterne
Top!
mit kleinen Abstrichen prima
passt
vollgepackt mit Abwechslung und Inhalt
Kantine, Gebäude bis auf die Lärmbelästigung bei vollen Büros
Die nicht vorhandene Akzeptanz differierender Meinungen
Es sollte sich auch kritisch mit anderen durchaus validen Meinungen auseinandergesetzt werden. Das Antworten auf Kununu-Einträge mit eigenen gestellten Einträgen, die dann noch kommentiert werden, ist nicht zielführend.
Die Wertschätzung für die geleistete Arbeit. Den Zusammenhalt der Kollegen auch in schwierigen Angelegenheiten. Es wird immer versucht sich gegenseitig zu unterstützen wo es geht. Ein Ansprechendes Gebäude. Super Bistro.
Ich finde nichts schlechtes.
Die Diamant Software hat das bestreben sich selbst stätig zu verbessern und das macht sie in meinen Augen auch. Ich für meinen teil bin zufrieden.
Entspanntes, ansprechendes, vielfältiges und selbst organisiertes arbeiten.
relativ Ausgeglichen
Es stehen einem alle Wege offen.
Der Kollegenzusammenhalt bei der Diamant Software allgemein und auch in meinem Team ist wirklich spitze. Es hilft einem Jeder wenn man mal nicht weiter kommt oder ein Problem hat. Es gibt kaum jemanden mit dem man sich nicht unterhalten kann.
Modern ausgestattete Arbeitsplätze und Räumlichkeiten. Technisch sehr fortschrittlich.
Meine Führungskräfte halten regen Austausch mit mir. Sie informieren mich und ich informiere Sie. Auch im Team wird oft gesprochen und informiert über relevante Themen.
Abwechslungsreiche Aufgaben
Die netten Kolleginnen und Kollegen in allen Bereichen. Das hatte ich noch bei keinem anderen Arbeitgeber vorher. Das Unternehmen ist sehr innovativ und seit drei Jahren weht ein frischer Wind mit einem CEO, der aus einem Startup kommt. Für einige (nicht alle!) „Altgedienten“ ist das eine Herausforderung, aber aus meiner Sicht brauchen wir das, um weiter so erfolgreich zu sein. Für mich ist das Unternehmen die perfekte Mischung aus Startup und stabilem Mittelständler
Alles sehr am Standort Bielefeld zentriert, Büros in anderen Teilen Deutschlands wären gut, um die Mitarbeitenden dort zusammenzubringen.
Agiles Arbeiten noch konsequenter umsetzen! Wieder mehr persönliche Meetings statt Teams-Sitzungen.
Kollegial, hilfsbereit, freundlich
Aufgrund von personellen Engpässen war/ist es in einigen Bereichen mehr als üblich gewesen. In meinem Team ist es sehr ausgewogen, kann nicht klagen.
Gibt schon Trainingsangebote, aber zu wenig Transparenz, was für wen in Frage kommt. Man muss sich selbst kümmern. Klassische Karriere in vielen Bereichen nicht möglich, da sehr flache Hierarchien und agiles Arbeiten.
Gehalt ok (aber auch nicht mehr), Sozialleistungen vorbildlich.
Wir pflanzen Bäume und schicken keine Weihnachtskarten mehr. Energetisch sehr modernes und neues Bürogebäude.
Im Team super, zwischen den Teams manchmal noch Luft nach oben.
Könnten hier und da besser eingebunden werden, könnten es aber selbst auch einfacher machen.
Für mich passt es.
Super Büro, flexibles Arbeiten ist möglich und wird stark genutzt.
Vorbildlich, so offen habe ich das noch nirgends erlebt
Absolut kein Thema
Bis jetzt ist es nicht langweilig geworden und ich bin schon länger dabei.
So verdient kununu Geld.