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DINA 
Elektronik 
GmbH
Bewertung

Tolles Team, moderne Kultur und viel Gestaltungsspielraum

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei DINA Elektronik GmbH in Wolfschlugen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kombination aus Menschlichkeit, Innovationsfreude und strategischer Klarheit. Man spürt, dass hier ernsthaft daran gearbeitet wird, das Unternehmen und seine Mitarbeitenden weiterzuentwickeln.

Verbesserungsvorschläge

Wissenstransfer sicherstellen, Konsequenz in Führung und der Umsetzung von Methoden wie z.B. Holakratie

Arbeitsatmosphäre

Wertschätzend, motivierend und kollegial. Man spürt, dass alle an einem Strang ziehen und stolz auf das sind, was sie gemeinsam schaffen. Auch in herausfordernden Phasen bleibt der Umgang respektvoll und unterstützend.

Work-Life-Balance

Sehr fair und flexibel. Leistung wird gesehen, aber niemand muss sich dafür aufopfern. DINA achtet auf gesunde Balance und ermöglicht flexible Arbeitsmodelle, was die Zufriedenheit deutlich steigert.

Karriere/Weiterbildung

Sehr stark! Individuelle Entwicklungspläne, interne Workshops und moderne Lernformate sind fest verankert. Wer sich engagiert, bekommt hier echte Perspektiven. Man muss aber proaktiv was dafür tun.

Gehalt/Benefits

Leistungsgerechte Bezahlung mit fairen Strukturen. Zusätzlich gibt es gute Zusatzleistungen und ein ehrliches Interesse daran, Mitarbeitende langfristig zu halten, es gibt Gehaltsbänder für alle Positionen, die transparent machen, wie man sich entwickeln kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nachhaltigkeit und soziales Engagement sind Teil der Unternehmensidentität. Es wird sichtbar daran gearbeitet, Verantwortung in der Region und gegenüber Mitarbeitenden zu übernehmen, z.B. durch eigenen Bienenstamm, Ökostrom, betriebliche Altersvorsorge, Projekte mit der Arche u.v.m.

Kollegenzusammenhalt

Großartig! Das Miteinander ist geprägt von Vertrauen, Humor und gegenseitiger Unterstützung. Auch teamübergreifend herrscht ein sehr gutes Klima, das Zusammenarbeit leicht und produktiv macht.

Vorgesetztenverhalten

Reflektiert, unterstützend und klar. Führung bedeutet hier Entwicklung zu fördern, nicht Kontrolle. Entscheidungen werden transparent getroffen, und gute Leistungen werden aktiv anerkannt.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsumgebung mit Fokus auf Flexibilität, Digitalisierung und persönlichem Wohlbefinden. Technische Ausstattung, Räumlichkeiten und Prozesse sind auf einem sehr aktuellen Stand.

Kommunikation

Transparente, ehrliche und konstruktive Kommunikation, sowohl auf Team- als auch auf Führungsebene. Entscheidungen werden nachvollziehbar erklärt, Feedback ist willkommen und wird aktiv eingefordert.

Interessante Aufgaben

Es gibt viel Raum für Eigeninitiative, Kreativität und wirklichen Impact.


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Leonie Oberem, Organisation, Mensch, Gemeinschaft
Leonie OberemOrganisation, Mensch, Gemeinschaft

Vielen Dank für dein tolles und ausführliches Feedback! Wir freuen uns sehr, dass du unsere Kultur, den Teamgeist und die Gestaltungsmöglichkeiten so positiv erlebst. Dein Hinweis zum Wissenstransfer und zur konsequenten Umsetzung unserer Methoden ist super wertvoll, das nehmen wir gerne mit. Schön, dass du Teil von DINA bist und unsere Entwicklung aktiv mitgestaltest!

Herzliche Grüße

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.