49 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
49 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Abteilungsabhängig. Oft Kleinkriege unter den Abteilungen
Überstunden sind an der Tagesordnung. Wer nicht mitzieht, wird bei der nächsten Lohnrunde ünergangen
Nach außen hin fein....
Innerhalb der eigenen Abteilung gut. Avteilungsübergreifend eher schlecht.
Derzeit herrscht ein verjüngungswahn. Älteren Kollegen werden teilweise Aufgaben zugeteilt, die sehr schwer lösbar sind. Jüngere Kollegen werden dafür oft beim Kaffee angetroffen bei privaten Gesprächen.
Die junge GF herrscht mit Angst und schrecken. Andere Meinungen werden nicht akzeptiert. Teilweise sogar bis Mobbing und Kündigungsandrohung.
kleine Büros. Oft mit veralteter Technik. Im Winter kalt und im Sommer heiß.
Es wird kommuniziert was unbedingt Notwendig ist.
Sehr Abwechslungsreich. Auch wenn man mit neuen Aufgaben alleingelassen wird.
Aktuell aufgrund kleiner Umstrukturierungen angekratzt.
Ansonsten kollegiales miteinander, wo auch private Freundschaften entstehen
Angenehm junges Durchschnittsalter
offiziell herrscht Vertrauensarbeitszeit mit 40h, inoffiziell wird 7-17 Uhr und freitags bis 13:30 als Minimum vorausgesetzt.
Überstunden existieren nicht.
Es wird 24/7 Rufbereitschaft erwartet.
Für den Hoch-/Tiefbau gibt es verpflichtenden Betriebsurlaub
Man arbeitet in seiner Position und bleibt genau dort.
Ziele/Wünsche aus dem Mitarbeiterjahresgespräch werden ignoriert.
Deutlich unter Tariflohn
Zwischen den einzelnen Abteilungen eher schwierig
Lassen einen eigenständig "wursteln", sind aber für Fragen regelmäßig da.
Beim jährlichen Feedbackgespräch festgelegte Ziele, Maßnahmen usw. sind aber nach einer Woche schon vergessen
Häufig sehr alte, niedrige und enge Büros. Teilweise mit höhenverstellbaren Tischen.
IT-Ausstattung ist miserabel. Die Laptops sind in der Bauleitung nicht baustellentauglich. Wer Glück hat, bekommt 24'' Monitore, wer Pech hat 21'' ohne Höhenverstellung und darf diese dann mit Pflastersteine unterlegen (kein Witz).
Das Büro ist überfüllt, teilweise zwei Mitarbeiter zusammen an einem Tisch
Verwendete Software nicht Baustandard, sondern altes Nischenprodukt. BauSU, anstatt iTWO
Elektro-/Hybridautos nur für ausgewählte Personen, wenig Mitspracherecht beim Dienstwagen
Zwischen den Abteilungen eher schlecht.
Es gibt jedoch wöchentliche Abteilungsbesprechungen, bei denen seine aktuellen Tätigkeiten etc. berichtet.
Zudem gibt es eine jährliche Betriebsversammlung
Frauen in Führungspositionen keine Seltenheit. Wiedereingliederungen werden unterstützt.
Oft arbeiten verschiedene Abteilungen sehr eigenständig – hier könnte man den Austausch und die Zusammenarbeit noch stärken.
Die Atmosphäre ist geprägt von einem freundlichen, respektvollen Miteinander. Trotz stressiger Phasen bleibt der Ton fair und kollegial.
Wenn man einen Weiterbildungswunsch hat, ist das gerne gesehen.
In diesem Bereich wird viel gemacht!
Man spürt den Teamgeist und niemand wird hängengelassen.
Ältere Kollegen werden gerne nach Rat gefragt und diese sind immer offen für solch Gespräche
Die Tür steht immer offen – Fragen oder Anliegen kann man direkt ansprechen. Stillstand gibt es nicht - man denkt unternehmerisch. Es wird aktiv nach neuen Wegen gesucht, das Unternehmen weiterzubringen, das motiviert auch uns als Team!
Moderne Ausstattung
Durch abwechslungsreiche Projekte lerne ich ständig dazu.
offen, kollegial, konstruktiv
bendl hat viele Stammkunden, das Potential wird ständig erweitert
wird immer mit berücksichtigt
Es wird der Mitarbeiter wahrgenommen
auf hohem Niveau
freundschaftlich, respektvoll
fast immer auf Augenhöhe, fair
neueste Programme und Geräte, Zeit um Neues auszuprobieren
nach Terminabsprache immer ein offenes Ohr
abwechslungsreich, spannend, for future
Familiärer Umgang
Betriebsurlaub im Sommer wieder abschaffen.
Wertschätzung
unter den Kollegen oft Neid und Missgunst
Offene Kommunikation - kurze Informationswege - schnelle Reaktion
Habe ich im Moment nichts zu vermelden
So weiter machen, wie bisher und uns sicher durch diese momentane Krise führen
moderne Ausstattung mit allen IT-Möglichkeiten, die man heute benötigt
habe ich nichts zu bemängeln
habe ich momentan keine Idee
es herrscht ein kollegiales, ja freundschaftliches Arbeitsklima. Der Name Firmenfamilie wird zu recht geführt.
das Unternehmen genießt einen hervorragenden Ruf, die Mitarbeitenden sind stolz auf ihren Arbeitgeber.
Auf persönlichen Bedarf wird eingegangen, gemeinsam Lösungen gesucht und unterstützt
wenn es zum Arbeitsbereich passt, ist jede Weiter- und Fortbildung willkommen und wird gefördert. Der Arbeitnehmer kann sich seine Weiterbildungsmaßnahmen selbst heraussuchen
beides ist leistungsangepasst und stimmig
dieses Bewußtsein wird im Unternehmen stark gefördert
bei den Firmenveranstaltungen zeigt sich das gute Miteinander auch außerhalb des Arbeitsplatzes
leider wird auf die vorhandene Expertise älterer Kollegen oft nicht zurückgegriffen.
ist absolut korrekt, manchmal jedoch wankelmütig oder stimmungsabhängig
ich habe an meinem Arbeitsumfeld nichts auszusetzen.
Innerhalb der Abteilungen sehr gut, abteilungsübergreifend ist noch Luft nach oben,
es werden keine Unterschiede gemacht.
es werden immer wieder neue Betätigungsfelder angegangen. Das Unternehmen ist sehr visionär und kreativ aufgestellt
Mein Freiheiten sind meiner Leistung angepasst.
Wertschätzende Kommunikation, gute Fehlerkultur, Teamgeist spürbar
Modern, technik super ausgestattet
So verdient kununu Geld.