83 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
54 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 28 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
-Betriebsrat
-Mitarbeiterrabatt
-Weihnachts-/Urlaubsgeld
-Gutscheine
In meinem Falle: scheinbar keine Kontrolle über die Führung mancher Mitarbeiter.
-private Beziehungen zwischen FL & BZL genauer betrachten. Vor allem, wenn dadurch MA‘s benachteiligt werden.
-Azubis etwas mehr glauben schenken, wenn es um ‚Aussage gegen Aussage‘ mit der FL geht.
-UNTERSTÜTZT EURE AZUBIS UND HÖRT IHNEN ZU!!!!
Sicherlich möglich, wenn einen die Vorgesetzten leiden können.
Frühschicht haben nur die bekommen, die sich bei der Filialleitung genug eingeschleimt haben. Alle anderen konnten sich die weniger gemochten Spät-/Samstagsschichten schnappen.
Für damalige Zeiten in Ordnung, war aber früher schon unterdurchschnittlich im Vergleich zu anderen Drogerien.
Da ich durch unbegründete „Strafversetzung“ insgesamt 3 Ausbilderinnen hatte, kann ich hier immerhin Nr. 3 einen Stern hinterlassen.
Wenn man täglich mit Bauchschmerzen den Laden betritt, kann von Spaß keine Rede sein.
Keine Abwechslung. Wurde die Aufgabe falsch ausgeführt, (was ja in der Ausbildung passieren kann) musste diese so oft wiederholt werden, bis es scheinbar fehlerfrei funktionierte. Problem war nur, dass einem nie mitgeteilt wurde, was denn falsch war.
Immer wieder dasselbe. Verhasste Abteilungen anderer Kollegen wurden auf die Azubis abgewälzt.
Alles von oben herab, bis auf wenige Ausnahmen.
das er so spendabel ist und die Arbeit echt nicht schwer ist
Das leider wenig vollzeit Stellen vorhanden sind.
garnichts! toleranz und guter Verdienst :)
Rossmann gibt viel zurück, als Azubi verdiene ich gutes Geld, ich erhalte Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld und jedes Quartal und zum Geburtstag gibt es einen Gutschein zwischen 80€ und 130€. Zusätzlich bekommt man nach der Probezeit ein iPad und darf dieses nach abgeschlossener Ausbildung auch behalten
Mehr Kommunikation, damit man es direkt versteht und nicht erst wenn man es falsch gemacht hat
Gerechter Lohn
Besserer Umgang mit Azubis
Seine gute Einstellung zu verschiedenen Problemen und anderen Stress Situationen
Total tolle Aufstiegsmöglichkeiten,
Vergütung ist 1A,
Der Arbeitsalltag ist Abwechslungsreich,
Rossmann tut wirklich sehr sehr viel für seine Mitarbeiter, dass muss man echt sagen. Von Lease a Bike bis zu Vermögenswirksameleistung bis zu Mitarbeitergutscheine ein mal im Quartal.
Das leider viel weggeworfen wird. Dafür kann Rossmann auch nicht viel, weil es die Hygienevorschriften sind, aber das ist wirklich echt schade.
Das der Azubi nach seiner Ausbildung auch in der Filiale bleiben darf, wo die Ausbildung statt fand.
Es gibt bei Rossmann immer Möglichkeiten aufzusteigen. Mir wurde schon angeboten nach meiner Ausbildung einen Monat lang, eine Saison Verkaufsstelle zu leiten.
Es sind eigentlich immer 8 Stundenschichten, manchmal auch kürzer und man hat noch was vom Tag!
Bei Rossmann bin ich tatsächlich mit der Top Verdiener, wenn ich mir meine Berufschulklasse anschaue, verdiene ich deutlich mehr und bekomme viel mehr Sonderzahlungen.
Ich hatte in meiner Ausbildung zwei Ausbilder. Die erste Dame mochte mich nicht, und ließ mich das spüren. Rossmann hat das super geregelt, innerhalb von 1 Monat konnte ich versetzt werden und meine Ausbildung mit meiner jetzt absolut tollen Ausbilderin vorzuführen.
Ich liebe es mit meinen Kollegen zu arbeiten & lustige gesprengt Kunden zu führen.
Da ich im Laden arbeite muss ich viel Ware verräumen. Es gibt aber auch viele andere Tätigkeiten wie Layoutsbauen, sich um die Kosmetiktheken kümmern, bis hin zu E-Trainings.
Der Job ist vielseitig und es gibt immer etwas zutun. Von Seminaren zu Fortbildungen, alles dabei.
Im Grunde sind alle Respektvoll mit mir Umgangen. Aber ein paar ältere Kollegen meinten das ich ja nur „Azubi“ wäre. Aber das heißt ja nicht, dass ich nichts kann.
Die Arbeitszeiten flexibel sind, und man hohe Übernahme Chancen hat.
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Gute Vergütung und Respekt, Gutscheine, Geschenke an jeden Arbeitnehmer 4 x im Jahr
Die Arbeitszeit, an meinen freien Tagen werden mir 6h abgezogen
Mehr Abwechslung
Nicht mein Lieblingsberuf
- Sehr gute Bezahlung
- Mitarbeiterboxen
- Immer ein Ansprechpartner
- Azubi Tage
- Sehr gute Seminare
- Kein richtiges Entscheidungsrecht bei der Wahl der Filiale
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Die Tolle Kommunikation und Wertschätzung vom Arbeitgeber und Führungskräfte. Und natürlich die vielen Möglichkeiten, die uns als Azubis geboten werden.
In unserer Filiale ist die Atmosphäre sehr gut und alle verstehen sich prima.
Wie im Einzelhandel üblich.
Sehr gut
Sehr Nett und Hilfsbereit. Alle Fragen werden beantwortet und bei Problemen für man unterstützt.
Mit den Kollegen ist der Arbeitsaltag sehr angenehm. Außerdem gibt es viele zusatz Angebote, wie zum Beispiel der Willkommenstag, der Azubi Club Day und die Seminare.
Wir bekommen genug Zeit für Ausbilder Gespräche, Berichtsheft schreiben und es gibt zusatz Sachen, für die man sich bewerben kann (z.b. Deichbarnd, Azubi Club Haus,...)
Die Arbeit ist abwechslungsreich, jedoch gibt es Dinge die Täglich anfallen, dies stört jedoch nicht und ist total normal.
Der Umgang untereinander ist sehr respektvoll und auf wertschätzend
So verdient kununu Geld.