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2.797 Bewertungen von Bewerbern

kununu Prüfprozess

Bewerber:innen Score: 4,3
Score-Details

2.797 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bewerberghosting? Nach 5 Wochen kein Status zu 2 Bewerbungen, außer der Eingangsbestätigung!

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS-AG in Düsseldorf als HR Manager und Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnahe Übermittlung des Bewerbungsststus - nach 5 Wochen keinerlei Info

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess mitzuteilen.

Es tut uns leid zu lesen, dass Sie mit Ihrer Erfahrung in allen abgefragten Bereichen sehr unzufrieden waren. Insbesondere Ihr Hinweis, dass Sie nach fünf Wochen keinerlei Rückmeldung zum Status Ihrer Bewerbung erhalten haben, nehmen wir sehr ernst. Eine zeitnahe und transparente Kommunikation während des gesamten Bewerbungsprozesses ist uns wichtig, und wir bedauern, dass dies in Ihrem Fall nicht der Erwartung entsprochen hat.

Wir würden gerne mehr über die genauen Umstände Ihrer Bewerbung erfahren, um die Hintergründe besser nachvollziehen und daraus lernen zu können. Für einen persönlichen Austausch wenden Sie sich bitte an feedback@adeccogroup.com.

Viele Grüße
Ihr Team der DIS AG

absolut nicht empfehlenswert. 6x Dort beworben 6x lange Vorgespräche geführt 6x wurde ich geghostet von dieser Firma, ob

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Köln als it rollout techniker beworben.

Verbesserungsvorschläge

absolut nicht empfehlenswert. 6x Dort beworben 6x lange Vorgespräche geführt 6x wurde ich geghostet von dieser Firma, obwohl mehrfach gesagt wurde ich sei für die Stelle geeignet, danach keine Rückmeldung mehr !!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess mitzuteilen. Es tut uns außerordentlich leid zu lesen, dass Sie sich in diesem Umfang mit unklaren Rückmeldungen konfrontiert sahen und trotz mehrfacher positiver Signale letztlich keine abschließende Antwort erhalten haben. Ein solcher Umgang entspricht nicht dem Standard, den wir an einen professionellen und wertschätzenden Bewerbungsprozess anlegen.

Auch die Bewertungen in den weiteren Kategorien zeigen deutlich, dass Sie mit nahezu allen Aspekten des Prozesses sehr unzufrieden waren. Wir nehmen dies sehr ernst und möchten die Gründe für Ihre Unzufriedenheit besser nachvollziehen können, um daraus lernen zu können.

Gerne würden wir mit Ihnen in einen persönlichen Austausch treten, um die genauen Umstände zu verstehen. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an feedback@adeccogroup.com.

Liebe Grüße
Ihr Team der DIS AG

Kein Titel vorhanden

4,7
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Düsseldorf als Area Sales Manager- technischer Hintergrund beworben.

Verbesserungsvorschläge

Im Moment kann ich das noch nicht beurteilen, da es erst den ersten schritt gegeben hat.

Bewerbungsfragen

  • Allgemeine Abfrage von Ausbildungen, Kenntnissen und Vorstellungen
  • Orientierung am vorhandenen Lebenslauf
  • Interessen, schwerpunkte, Gehaltswunsch, Verfügbarkeit

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Für mich keine Empfehlung...

2,5
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Bonn als Bürokaufmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Sich zurückmelden, auch wenn es mit der angebotenen Stelle nicht geklappt hat !!!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess mitzuteilen.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie mit der Erwartbarkeit und Transparenz des Prozesses sowie mit der zeitgerechten Rückmeldung nach dem Gespräch nicht zufrieden waren. Ihr Hinweis, dass eine Rückmeldung auch bei einer Absage erfolgen sollte, ist absolut nachvollziehbar und ein wichtiger Punkt, den wir sehr ernst nehmen. Eine zeitnahe und verlässliche Kommunikation mit allen Bewerbenden sollte selbstverständlich sein, unabhängig vom Ausgang des Verfahrens.

Wir bedauern, dass dies in Ihrem Fall nicht in dem Maße erfolgt ist, wie Sie es sich zu Recht gewünscht hätten. Ihr Feedback nehmen wir zum Anlass, unsere internen Abläufe in diesem Bereich zu überprüfen und weiter zu verbessern.

Für Rückfragen oder um uns weitere Details zu Ihrer Erfahrung mitzuteilen, wenden Sie sich gerne an feedback@adeccogroup.com. Wir würden uns über den Austausch freuen, um die geschilderte Situation besser nachvollziehen und daraus lernen zu können.

Liebe Grüße
Ihr Team der DIS AG

In Berlin leider Unterir disch.

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG Berlin in Berlin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Link für die Videokonference zugesagt wird dann bitte auch darauf achten, das CC den Link schickt bzw. das Gespräch absagt.
Habe mich früher in Stuttgart noch gut aufgehoben gefühlt.

Bewerbungsfragen

Keine da es nie zu einem Gespräch kam.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen im Rahmen des Bewerbungsprozesses zu schildern.

Es tut uns leid zu lesen, dass Sie mit der Reaktion auf Ihre Bewerbung sowie der Reaktionsgeschwindigkeit nicht zufrieden waren. Der von Ihnen geschilderte Vorfall rund um den nicht zugesandten Link zur Videokonferenz beziehungsweise die ausgebliebene Absage entspricht nicht dem Standard, den wir uns selbst setzen. Wir bedauern sehr, dass Ihnen dadurch Unannehmlichkeiten entstanden sind.

Besonders wertvoll ist für uns Ihr Hinweis, dass Sie sich in der Vergangenheit am Standort Stuttgart gut aufgehoben gefühlt haben. Diese Rückmeldung zeigt uns, dass ein positiver Umgang miteinander grundsätzlich möglich ist, und motiviert uns, entsprechende Abläufe im Bewerbungsprozess kritisch zu überprüfen und zu verbessern.

Wir würden uns freuen, mit Ihnen in einen persönlichen Austausch zu treten, um die genauen Umstände besser nachvollziehen zu können. Bei Rückfragen oder wenn Sie weitere Details mit uns teilen möchten, wenden Sie sich gerne an feedback@adeccogroup.com.

Beste Grüße
Ihr Team der DIS AG

Früher top, heute leider Ghosting

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG Office & Management in Nürnberg als Initiativbewerbung im Office-Bereich beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vor einigen Jahren war ich bereits über die DIS AG längere Zeit im Einsatz und damals sehr zufrieden. Umso enttäuschender verlief mein aktueller Versuch, wieder Kontakt aufzunehmen. Ich habe mich vor mehreren Monaten per E-Mail beworben. Seitdem herrscht absolute Funkstille. Es gab weder eine Eingangsbestätigung noch irgendein Feedback. Dass man selbst ehemalige Mitarbeiter, die das Unternehmen bereits kennen, derart ignoriert, scheint leider einen deutlichen Rückschritt in der Bewerbungskultur zu zeigen. Es wäre echt schade, wenn der professionelle Standard der DIS AG, wie ich ihn noch von früher kannte, nicht gehalten worden ist.
Im Falle einer Überprüfung durch kununu stelle ich meine gesendete Email als Nachweis gerne zur Verfügung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen zu schildern. Es tut uns außerordentlich leid zu hören, dass Sie auf Ihre Bewerbung keine Rückmeldung erhalten haben und somit weder eine Eingangsbestätigung noch ein weiteres Feedback zu Ihrem Bewerbungsprozess erfolgt ist.

Besonders bedauerlich ist es, dass Sie bereits in der Vergangenheit als Mitarbeitender bei der DIS AG tätig waren und diese Erfahrung als positiv in Erinnerung haben. Ein solcher Umgang mit einer erneuten Bewerbung entspricht nicht dem Standard, den wir an unsere Kommunikation mit Bewerbenden anlegen möchten.

Wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst und möchten die geschilderte Situation gerne nachvollziehen, um die Gründe für die ausgebliebene Rückmeldung zu klären und künftig derartige Vorkommnisse zu vermeiden. Für einen direkten Austausch und um Ihren konkreten Fall zu prüfen, wenden Sie sich bei Rückfragen bitte an feedback@adeccogroup.com.

Wir schätzen es sehr, dass Sie uns die Möglichkeit geben, aus Ihrer Erfahrung zu lernen und uns weiter zu verbessern.

Viele Grüße
Ihr Team der DIS AG

Angenehmes Gespräch

5,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei LHH Recruitment Solutions Düsseldorf in Düsseldorf als Industriekauffrau beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine.

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Tollen Job-Vorschlag erhalten und prima Betreuung.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Darmstadt als Buchhalter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mir wurde vom Dienstleister eine tolle Stelle vorgeschlagen. Das Bewerbungsgespräch daraufhin verlief super und ich erhielt noch vorort eine Zusage :-)

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Unangemessene persönliche Fragen im Vorstellungsgespräch

1,0
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Köln als Praktikantin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Darauf achten, dass in Vorstellungsgesprächen ausschließlich angemessene und für die Bewerbung relevante Fragen gestellt werden. Persönliche Fragen zum Beziehungsstatus oder zur privaten Lebenssituation sollten in einem professionellen Bewerbungsgespräch keinen Platz haben.

Bewerbungsfragen

Neben den üblichen Fragen zu meinem Studium, meinem bisherigen Werdegang und meiner Motivation wurden die Fragen im weiteren Verlauf zunehmend persönlicher. Nachdem die Recruiterin das Gespräch aufgrund eines anderen Termins vorzeitig verlassen musste und ich mit dem anderen Gesprächspartner alleine im Raum war, wurde ich zunächst gefragt, wo ich denn in Köln wohne. Daraufhin wollte er wissen, ob ich noch „bei Mama oder Papa“ wohne oder bereits alleine. Schließlich fragte er mich, ob ich Single sei! Auf meine Nachfrage, warum mein Beziehungsstatus für das Gespräch relevant sei, wurde mir erklärt, dass es darum gehe, sich gegenseitig kennenzulernen. Insbesondere diese Frage empfand ich im Rahmen eines Vorstellungsgesprächs als sehr unangemessen und habe mich dadurch in der Situation sehr unwohl gefühlt.

Professionalität des Gesprächs

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Erfahrungen aus dem Bewerbungsprozess zu schildern.

Es tut uns leid zu lesen, dass Sie sich während des Gesprächs weder professionell behandelt noch wertgeschätzt gefühlt haben. Dies entspricht nicht dem Anspruch, den wir an Bewerbungsgespräche stellen, und wir nehmen Ihre Rückmeldung sehr ernst.

Ihren Verbesserungsvorschlag, ausschließlich angemessene und für die Bewerbung relevante Fragen zu stellen, verstehen wir sehr gut. Persönliche Fragen zum Beziehungsstatus oder zur privaten Lebenssituation haben in einem professionellen Bewerbungsgespräch keinen Platz und sollten in dieser Form nicht gestellt werden.

Wir würden gerne mehr über die genauen Umstände erfahren, um die Situation besser nachvollziehen und daraus lernen zu können. Bei Interesse an einem Austausch wenden Sie sich gerne an feedback@adeccogroup.com.

Viele Grüße
Ihr Team der DIS AG

Nicht zu empfehlen

2,5
Bewerber/inHat sich 2026 bei DIS AG in Berlin als Kaufmännische Assistenz beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Sehr positives Telefonat, angeblich sehr gute Chancen vermittelt zu werden. Leider seitdem nichts mehr gehört! Jeden Tag passende Stellenangebote auf zahlreichen Plattformen, doch keine Rückmeldung zu meiner Bewerbung!

Bewerbungsfragen

Zeitnahe Rückmeldung wurde versprochen. Leider danach ghosting!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r Kandidat:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihr Feedback zu geben. Es freut uns zu hören, dass Sie die Professionalität des Gesprächs, die Vollständigkeit der Informationen und die wertschätzende Behandlung positiv bewertet haben.

Gleichzeitig bedauern wir sehr, dass Sie mit der Reaktion auf Ihre Bewerbung, der Geschwindigkeit der Antwort und der zeitgerechten Rückmeldung unzufrieden waren. Ihr Hinweis auf das positive Telefonat und die anschließend fehlende Kommunikation nehmen wir ernst - das entspricht nicht unseren Standards und wir verstehen Ihre Frustration.

Wir sind bestrebt, unseren Bewerbungsprozess kontinuierlich zu verbessern und möchten gerne mehr über Ihre Erfahrungen erfahren. Falls Sie Interesse an einem direkten Austausch haben, erreichen Sie uns auch unter feedback@adeccogroup.com. Ihre Rückmeldung hilft uns dabei, zukünftig besser zu werden.

Viele Grüße aus Berlin
Ihr Team der DIS AG

Wir setzen auf Transparenz

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