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DIS 
AG
Bewertung

Sinkendes Schiff so wie andere große Personaldienstleister

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 bei DIS AG in Frankfurt am Main gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hört auf die gute Stimmung unter den Kollgen zu sabotieren.

Verbesserungsvorschläge

Aktuell hat das Unternehmen wirklich zu kämpfen und es ist nicht leicht, aber so mit Mitarbeiten umzugehen, das ist nicht der richtige Weg.

Arbeitsatmosphäre

Stimmung ist leider mehr als schlecht, da es aktuell in der Branche nicht gut läuft, bekommen es die Mitarbeiter zu spüren. Spaß bei der Arbeit ist leider nicht mehr erlaubt. Gesellige Runden im Büro unerwünscht.

Kommunikation

Kommunikation ist mal so mal so. Es kommt stark auf den Vorgesetzten an. Es wird immer geprädigt Sachen anzusprechen, bewirken tut es aber nichts.

Kollegenzusammenhalt

Kollgenzusammenhalt ist Top. Es gibt viele gute Kollegen dort, aber von oben wird das auch nicht so gewünscht.

Work-Life-Balance

Ich möchte hier nichts schlecht reden sondern einfach realistisch einen Einblick verschaffen. Es wird immer in den Stellenbeschreibungen von flexiblen Arbeitszeiten usw. geredet, de facto es ist nicht so. In der regel soll immer von 9-18 uhr gearbeitet werden. Je nach Abteilung kann es ein wenig variieren. Montags und Freitags besteht die Home Office Möglichkeit solange die KPI´s erreicht werden.

Vorgesetztenverhalten

Auch sehr unterscheidlich. Von Vorgesetzen die scheinbar korrekt zu sein scheinen bis hin zu welchen die Laut werden und Mitarbeiter zemürben.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig in diesem Job und kein Tag ist wie der andere. Das ist jedoch dem häufigen Kontakt mit Menschen geschuldet. An sich ist es aber von den Aufgaben immer konstant.

Gleichberechtigung

Es werden alle gleich behandelt. Machst du einen top Job, wirst du gut behandelt. Läuft es mal nicht so dann eher weniger.

Umgang mit älteren Kollegen

haben/hatten nicht wirklich ältere Kollegen. Am standort ist der großteil zwischen 22-45

Arbeitsbedingungen

Gut moderne Büros, moderne IT-Ausrüstung uvm. Als neuer aber ein Desaster man wird völlig alleine gelassen und die einfachsten Dinge werden einem nicht erklärt. Es sind diverse Mitarbeiter in der probezeit gegangen oder gegangen worden, da sie keine Einarbeitung erhalten haben und so nicht wirklich ins Business starten konnten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

kann ich nicht wirklich viel zu sagen

Gehalt/Benefits

Gehalt ist echt gut würde ich sagen. Was as Fixum angeht: bessere Performance besseres Fixum. Habe anhand Performance mehrere Erhöhungen erhalten. Benefits ist nur der Firmenwagen zu erwähnen, bei Jobrad oder dem Wellpass gibt es keinerlei Bezuschussung.

Image

Image ist gut. Da wird aber auch sehr viel wert drauf gelegt. Von ganz oben gibt es immer wieder ne Mail, mit der Erinnerung bei Kununu das Unternehen zu bewerten und der Info man könne ja 5.000€ gewinnen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man nen guten Job macht kann man wirklich gut Karriere machen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihr ehrliches und konstruktives Feedback. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Kollegenzusammenhalt als hervorragend bewerten und unsere Vergütungsstruktur sowie die Karrieremöglichkeiten schätzen. Auch Ihre positive Einschätzung bezüglich Gleichberechtigung und der modernen Büroausstattung nehmen wir gerne zur Kenntnis.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritikpunkte zur Arbeitsatmosphäre und den Herausforderungen bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender sehr ernst. Wir verstehen, dass die aktuellen Marktbedingungen eine besondere Belastung darstellen, und sind uns bewusst, dass dies nicht zu Lasten der Arbeitsatmosphäre und des Miteinanders gehen darf. Ihre Rückmeldung zur unzureichenden Einarbeitung ist für uns ein wichtiger Hinweis, den wir zur Verbesserung unserer Onboarding-Prozesse nutzen möchten.

Wir sind bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden wohlfühlen und erfolgreich sein können. Ihr Feedback hilft uns dabei, kontinuierlich zu lernen und uns weiterzuentwickeln.

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an feedback@adeccogroup.com.

Beste Grüße
Ihr Team der DIS AG

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.