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Bewertung

Düsseldorf und weitere
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Mehrfachbewertung

Nichts für Familie

3,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Finanzen / Controlling bei DIS AG in Frankfurt am Main gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenig

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel.

Verbesserungsvorschläge

Wenn man Stunden reduzieren möchte, dann bitte ernst nehmen

Arbeitsatmosphäre

Durch Überarbeitung keine gute Atmosphäre

Kommunikation

Durch Überarbeitung weniger Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Wahr trotzdem hoch

Work-Life-Balance

Es war von den Vorgesetzten nicht gern gesehen, wenn man pünktlich gehen musste

Vorgesetztenverhalten

Eher negativ. Kaum Lob. Kein Feedback

Interessante Aufgaben

Ich hab fast jeder Kollegin helfen dürfen

Gleichberechtigung

Jaein…. Zeitarbeiter wurden teilweise von Vorgesetzten schlechter behandelt

Umgang mit älteren Kollegen

Relativ gut

Arbeitsbedingungen

Was nötig war, war da

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf Strom wurde geachtet. Nicht bei Papier

Gehalt/Benefits

Keine Übernahme, obwohl extrem Not an Mitarbeitern war und obwohl alle Kollegen dort, meine Übernahme gewünscht haben

Image

Außen hui, innen das Gegenteil

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit, wenn man nicht zum alten Eisen gehört

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Arbeitgeber-Kommentar

Feedback TeamCommunity Management

Sehr geehrte:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich für diese Bewertung genommen haben.

Es freut uns zu hören, dass Sie den Kollegenzusammenhalt trotz der herausfordernden Umstände als hoch bewerten und Ihre Aufgaben als interessant empfinden. Auch die Bewertung der Arbeitsbedingungen und des Umgangs mit älteren Kolleg:innen zeigt uns, dass wir in diesen Bereichen bereits auf einem guten Weg sind.

Gleichzeitig nehmen wir Ihre Kritik bezüglich der Arbeitsbelastung und deren Auswirkungen auf die Atmosphäre und Kommunikation sehr ernst. Wir verstehen, dass Überarbeitung negative Folgen für das Arbeitsklima haben kann und bedauern, dass Sie das Gefühl hatten, nicht pünktlich gehen zu können. Auch Ihre Rückmeldung zum Führungsverhalten, insbesondere der Mangel an Lob und Feedback, ist für uns ein wichtiger Hinweis.

Ihre Anmerkungen zur unterschiedlichen Behandlung von Zeitarbeitenden und zu den begrenzten Karrieremöglichkeiten nehmen wir ebenfalls zur Kenntnis. Wir sind bestrebt, faire Arbeitsbedingungen für alle Mitarbeitenden zu schaffen.

Ihr Verbesserungsvorschlag bezüglich der Stundenreduzierung ist wertvoll für uns. Wir möchten gerne mehr über Ihre Erfahrungen erfahren und laden Sie ein, das Gespräch mit uns zu suchen.

Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an feedback@adeccogroup.com.

Beste Grüße
Ihr Team der DIS AG

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.