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Bewertung

DKMS LIFE gGmbH Tochtergesellschaft aus der Sicht einer ehemaligen Führungskraft

2,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei DKMS Deutsche Knochenmarkspenderdatei gemeinnützige Gesellschaft mbH in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin in der DKMS LIFE beschäftigt gewesen, weil ich die inhaltlichen Aufgaben unglaublich geschätzt habe. Darüber hinaus war die Zusammenarbeit mit meinem Team bereichernd, vertrauensvoll und hat mir viel Freude gemacht. Gehalt und soziale Leistungen waren gut. Insofern Insofern würde ich den Arbeitgeber auch weiterempfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nach meinem Empfinden ist die immer wieder gern genutzte Formulierung von DKMS Familie nicht stimmig mit von mir erlebten Arbeitsalltags-Situationen. Ich habe auch den Eindruck gewonnen, dass Gemeinnützigkeit ein moralisches Druckmittel sein kann "grenzenlose" oder "Schnellschuß" Anforderungen zu stellen.

Verbesserungsvorschläge

Ich hätte mir gewünscht, dass ich die Anwendung der Führungsgrundsätze auch für mich als Führungskraft von meiner Vorgesetzten hätte wahrnehmen können. Da nach meiner Einschätzung die von mir ausgefüllte Führungsebene nach meinem Ausscheiden nicht mehr besetzt wurde, erübrigt sich ein Verbesserungsvorschlag.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt gute Angebote wie Getränke, Obst u.ä.
Ich habe selten bis nie die Wahrnehmung gehabt, dass eine positive Arbeitsatmosphäre sich in dieser Tochtergesellschaft auch auf Führungskräfte beziehen soll.

Kommunikation

Die Kommunikation erfolgte meines Erachtens zu oft in nur eine Richtung

Kollegenzusammenhalt

Da meine Vorgesetzte die Kontakte im Führungskräftekreis sehr stark an sich genommen und gesteuert hat, war ich auch auf Grund der sich häufiger ändernden und geänderten Unternehmensstruktur ab einem bestimmten Zeitpunkt außen vor.

Work-Life-Balance

Home Office Tage musste ich anfangs leider auch über den Betriebsrat versuchen zu erreichen. Auf Grund teils kurzfristiger Genehmigungen gab es häufig wenig Planbarkeit.

Vorgesetztenverhalten

Bei mir persönlich hat es trotz diverser Kommunikationsversuche meinerseits zum Burnout, langer Krankheit und dem Ausscheiden aus dem Unternehmen geführt.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüros sind aus meiner Sicht nicht förderlich für konzentriertes und vertrauliches arbeiten.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Iris Theisen*

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für dein Feedback und die wertvolle Zeit, die du dir für deine differenzierte und ausführliche Bewertung genommen hast. Das Thema Mobiles Arbeiten haben wir inzwischen verlässlich und planbar für alle Kolleg:innen geregelt. Wertschätzung, Vertrauen und ein kooperatives Miteinander liegen uns am Herzen. Gerne laden wir dich deshalb bei Interesse zu einem Gespräch ein, damit wir deine Anmerkungen im Detail besprechen können. Melde dich doch sehr gerne bei uns.

Liebe Grüße,
Iris und die Personalabteilung Theisen@dkms.de personal@dkms.de

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