Basierend auf Daten aus 178 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei DMK Group die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 445 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
178 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Zwischen den Abteilungen und der oberen Etage wird nicht gut kommuniziert. Information kommen schlecht an oder garnicht
Die Kollegen sind alle sehr höflich und nett zueinander, zudem halten die meisten zusammen
Man hat sehr viele Überstunden und kann die sehr selten abbauen, aufgrund von zu wenigen Mitarbeitern
War früher mal besser, aber seitdem sich einiges Strukturell verändert hat leidet die Arbeitsatmosphäre stark.
Es gibt Infotafeln für die Mitarbeiter in den Pausenräumen
Es könnte mehr Lob verteilt werden und eine größere Wertschätzung. Da man auch in Schichtdienst arbeitet.