Ihr Unternehmen?

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Dr. 
M. 
COSKUN 
Consulting 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Gute Entwicklungsmöglichkeiten mit Verbesserungspotenzial im Alltag

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit, an Weiterbildungen wie Sprachkursen oder Fachseminaren teilzunehmen. Kolleg*innen sind hilfsbereit, und man bekommt Verantwortung übertragen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ist es schwer, rechtzeitig Urlaub zu planen, besonders in der Ferienzeit. Einige interne Prozesse könnten klarer definiert sein.

Verbesserungsvorschläge

Eine transparentere Urlaubsplanung, besonders zum Jahresende, wäre hilfreich. Auch die interne Kommunikation könnte strukturierter sein.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Team ist meistens angenehm. Man kann gut zusammenarbeiten, auch wenn es manchmal stressige Phasen gibt.

Image

Nach außen hin ist das Unternehmen solide aufgestellt. Intern gibt es allerdings noch Verbesserungsbedarf in der Struktur.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind grundsätzlich in Ordnung. In bestimmten Phasen ist es allerdings schwierig, spontan Urlaub zu nehmen.

Karriere/Weiterbildung

Es werden Schulungen und Weiterbildungen angeboten. Das finde ich sehr positiv und motivierend.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist im Rahmen, Sozialleistungen könnten etwas erweitert werden (z. B. Zuschüsse oder Flexibilität).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird auf Nachhaltigkeit geachtet, aber das Thema könnte noch stärker integriert werden.

Kollegenzusammenhalt

Die Kolleg*innen unterstützen sich gegenseitig. Besonders bei Projekten merkt man, dass der Zusammenhalt stimmt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kolleg*innen ist respektvoll und wertschätzend.

Vorgesetztenverhalten

Die Führung ist engagiert, aber teilweise wäre mehr Transparenz und Feedback hilfreich.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind zweckmäßig. In manchen Bereichen wäre etwas mehr Komfort oder technische Ausstattung wünschenswert.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Absprachen, aber manchmal fehlt es an klaren Informationen oder an rechtzeitiger Weitergabe von wichtigen Themen.

Gleichberechtigung

Es gibt keine auffälligen Ungleichbehandlungen. Alle werden grundsätzlich gleich behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Man bekommt auch Verantwortung, wenn man sich aktiv einbringt.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.