Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

earnesto 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei earnesto die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
earnesto
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
earnesto
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    73%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    64%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Gemeinsame Identität haben

    Work-Life BalanceTraditionell

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Die Kollegen sind super und auch es wird sehr viel dafür getan, dass man sich wohl fühlt.

Bewertung lesen
3,0
KommunikationEx-Führungskraft

Manchmal etwas chaotisch, aber alles in allem gute Kommunikation. Mehr Führung und Selbstverantwortung von allen Beteiligten würde das Ganze nochmal auf ein neues Level heben.

Bewertung lesen
4,0
KollegenzusammenhaltEx-Führungskraft

Kollegen unterstützen sich gegenseitig und sorgen für wichtigen Zusammenhalt.

Bewertung lesen
3,0
Work-Life-BalanceEx-Führungskraft

An sich ist die Work-Life Balance gut, kommt ganz auf die Stelle an, die man besetzt. Abhängig von Verantwortung und Arbeitspensum.

Bewertung lesen
4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Führungskraft

Auf Augenhöhe und immer mit einem offenen Ohr. Jedoch fehlt es an ein paar kleinen Punkten an Transparenz

Bewertung lesen
4,0
Interessante AufgabenEx-Führungskraft

Gutes Kunden & Aufgabenportfolio. Bestenfalls auf Kreativkonzepte und Strategien fokussieren

Bewertung lesen
Anmelden